口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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オースビーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オースビーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オースビーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オースビーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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4.1
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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2.8
- 福利厚生
-
1.4
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
4.0
- ワークライフ
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2.1
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.4
オースビーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.4
- 社風・文化
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
2.4
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オースビーの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修生であっても賞与は貰える。家賃光熱費負担してもらえる。交通費が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
光熱費が会社持ちの場合...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
当然のことだと思うが、社会保険は完備している。その点だけは良い点としてあげることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はある...続きを読む(全185文字)
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退職金な実質出ない
新卒向けの説明では退職金制度ありとは書かれているが、10年勤めていても出なかった
定年まで行ったら出るのかもしれんが、誰も制度の具...続きを読む(全192文字)
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年末年始休暇とゴールデンウィーク、夏季休暇は長めにしっかり取れる。一方で、その他の休暇は殆ど認められない。旅行に行くから休みを取るといったことはまず承認さ...続きを読む(全163文字)
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休暇制度が問題です。基本的に、有給休暇は使用できません。「会社は休むものではない」というのがトップの考え方です。私の場合、2～3年に一度、病欠時に使用する...続きを読む(全159文字)
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新入社員研修は、かなりみっちりとしてもらえます。
プログラム知識、ビジネスマンとしての基礎など、どこにいっても恥ずかしくない
土台が作られます。
一...続きを読む(全166文字)
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有給休暇は、傷病時以外基本的に取れません。申請性で、上長の捺印が必要になります。
住宅補助も、東京勤務だけで、それもかなり少ない。。。
異動申請書はあ...続きを読む(全154文字)
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福利厚生はほとんどありません。健康保険や雇用保険など、最小限度のことのみであり、住宅補助などは一切ありません。
休暇については、有給休暇という制度自体は...続きを読む(全150文字)
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様々な職種を経験することで社員のキャリアアップを図る、という考え方の元にジョブローテーションが行われます。総務に配属されていた社員がSEとしてお客様先に派...続きを読む(全228文字)
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有給休暇を取得する際には、申請書を作成の上で上長の捺印が必要というちょっと変わった制度がある。
多くのベンチャー企業、中小企業にみられるように福利厚生は...続きを読む(全180文字)
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ローテーションについては、気を使っています。個人のキャリアパスを考え、長期間のプロジェクトにアサインされているメンバーには、ローテーションするように動いて...続きを読む(全151文字)
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オースビーの 他のカテゴリの口コミ
IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に挙げられるような良い点は何もなかったような。今走りませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような福利厚生は何もなかった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
阪急阪神ブランドゆえ、一般的な福利厚生はすべて整っている。メニューが豊富でお得なカフェテリアプラン制度もある。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
生命保険、自動車保険の社内割引や、カファテリアなどが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パークアンドライド制度なども有るが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
副業がオッケーでした。副業をやっている人は、たくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は大手のほうが充実しているかも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅手当や交通費の支給など一般的なところはそろっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるというほどではないが一般的な福利...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
高田馬場の本社は周囲にレストランが多くなく、また、人数が多いため、昼ご飯時は割と大変。あらかじめ食事を用意する方がいいかも・・・。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
食事は安くておいしい
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の事務員よりもずっと目を使う仕事なので、
異常に視力が悪くなります。
せめて...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ホテルニューオータニに隣接するオフィスビルなので交通アクセスはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目までは住宅補助が出るが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
資格手当も少ないが出るものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当などもない。
東京の新卒３年以内であれば、住宅補...続きを読む(全86文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オースビーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オースビー |
|---|---|
| フリガナ | オースビー |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 売上高 | 19億600万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 松島裕一郎 |
| 本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町3丁目6番3号 |
| 電話番号 | 06-6228-6150 |
| URL | https://www.aus-be.jp/ |
NOKIZAL ID: 1346438
