回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅手当はもらえる
・学習支援が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
・副業が許可制である
・住宅手当含め、福利厚生が手厚...続きを読む(全85文字)
株式会社NTTデータMSE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータMSEの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータMSEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅手当はもらえる
・学習支援が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
・副業が許可制である
・住宅手当含め、福利厚生が手厚...続きを読む(全85文字)
持ち家の人に関しては家賃補助が2万出ます。また、子供や妻などの扶養家族がいる人は扶養人数につき補助が出ます。続きを読む(全54文字)
社内イベントとして、阪神タイガースの優勝を祝うものがある。また、e-sports大会などもあり、11時間インターバルをとる制度が用意されている。夜24時ま...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるがテレワーク、フルフレックスで働き方の制度に問題はない。中抜けなどもでき、育児による時短も小学校6年生まで取得可能。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅補助や資格取得奨励金などが良かった。また退職金制度があるので転職時にまとまったお金が入ったことが助かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ある程度制度は整っているため、不満はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は1万5000円〜2万円でデータよりは低い。続きを読む(全77文字)
子会社なので福利厚生は整っています。休日も割と自由に取れると思います。続きを読む(全35文字)
本社の場所が微妙であるが、大手子会社であるため福利厚生は整っていると感じた。続きを読む(全38文字)
有給消化率が高く、リモートワークもあるため働きやすいと思います。また、家賃補助もでます。続きを読む(全44文字)
NTTデータ子会社ということもあり、基本的な福利厚生や就労環境はしっかりしたものです。続きを読む(全43文字)
NTTデータグループの制度が適用され、住宅補助や休暇制度も整う。続きを読む(全32文字)
募集人数が70名程度と比較的少ない為、人手不足の地区では残業が多い傾向にある。続きを読む(全39文字)
家賃補助も出るし、有給消化率も高い、リモートワークも部署によってはできる続きを読む(全36文字)
有給が他のデータ子会社よりも多い。家賃補助もあり魅力的だと思う。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
NTTデータの子会社ということもあり最低限のものはそろっている。
ただし、他の大手企業にお比べると待遇面(初任給、昇給率、賞与)で見劣りする...続きを読む(全153文字)
残業時間も20時間ほどで離職率も3%未満と環境は大変良いと思う。続きを読む(全32文字)
服も自由で働きやすいと思います。またプロジェクトにもよりますがリモートワークも可能続きを読む(全41文字)
NTTデータグループなので親会社と同等の福利厚生があり、良いと聞いた続きを読む(全34文字)
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【良い点】
福利厚生は良い印象です。詳細は以下の通りです。
・きちんと有休消化する仕組みがあるため、社員のほとんどが取得できている印象です。また、午前休...続きを読む(全663文字)
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【良い点】
NTTデータグループなので福利厚生は充実している。年休付与日数が多く、年休取得率も高いので、この点については満足している。
【気になること・...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
あまりない。家賃補助、在宅手当は存在する程度でしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助、在宅手当は存在するが雀の涙程度。も...続きを読む(全169文字)
NTTデータ等の子会社ということもありいいと思われる。続きを読む(全27文字)
NTTデータだけでなくパナソニックの出資も受けているため、福利厚生は充実していると感じたから。続きを読む(全47文字)
福利厚生は一般的な企業とそこまで大差ない。ただ年次有給休暇が25日と、割と多めにもらえるのが特徴的。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
従業員が働きやすい環境を整えようと人事がとても攻めている。結果、親会社よりも一歩も二歩も進んだ制度を整えたのは立派としかいいようがない。
【...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
・有給については月一くらいのペースで取ることが前提になっている。
・プロジェクトとの調整さえできれば有給を取ることは容易。
【気になること・...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも、新人は下流工程を経験しやすいので、エンジニアとしての基礎スキルは身につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上流...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特段大きな不満はなく、人間関係なども含めて満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
高年収かつチャレンジングな環境に身を置きた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同一規模の会社との比較や、勤務時間などを考慮すると、割り良く貰えているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
・若いうちは、同年...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
研修などの育成体制については、予想以上に充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地を重視して入社し、希望の拠点には配属さ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女問わず育休を取得されている方がたくさんいらっしゃいます。
お子さんのお迎えのため、時短勤務をされている方もいらっしゃいますが、その方を支...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
事業領域が持ち株会社に左右されている形で、その領域から出ることはあまりないイメージです。
そういった中でずっとやっていくことに不安と退屈さを...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
休みが取りやすいです。
時間単位で取得できるので、中抜けして用事を済ませたり、早退して推し活してる仲間がいっぱいいます。
忙しい時期は難しく...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
求められることにしっかりと応えられれば、給与は毎年徐々に上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある話だとおも...続きを読む(全196文字)
自動車やスマートフォンなどの組み込みソフトウェアの開発を担っている会社です。モバイル通信関連の事業に興味がある人には良い会社だと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
あまり理解していないが、医療費等の観点から、福利厚生は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てを把握しているわけで...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で取り立てて良いものはない。毎月のストレスチェックが福利厚生の一貫としてカウントされている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
学習支援や研修はしっかりしており、部署によるが新卒ながら広く浅く最初は経験することができる。そのあと専門スキルも学べるため、気になるものをみ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンのログオフログオンが監視されており、15分乖離すると都度報告文が必要...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
車内で飲食会など多くの行事を行なっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大人数の集まりが苦手な方でも宅配された食べ物を持ってデ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
申請すれば、資格受講ができます。若い人で、高額な資格を受講し、資格を得たら、辞めてしまう人が以前はいました。また、一般的な福利厚生や社内制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
引越し手当や自由に利用出来るゲームや本が多くある点はすごくよいとかんじた
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が月2万円までしか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代はしっかりいただけました
インフルエンザ料金もいただくことができ、健康には気を遣ってくださる企業です続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ベネフィット導入で安く旅行が出来たりしてよかった。(ただ合併前と比較するとレベル大幅ダウン)
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
副業可能の様子。
社内制度でも、正社員だといろいろ福利厚生があるらしい。
社内の有志で部活動をすることもできて、その際はある程度補助金が出る...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 株式会社NTTデータMSE |
|---|---|
| フリガナ | エヌティーティーデータエムエスイー |
| 設立日 | 1979年7月 |
| 資本金 | 3億2000万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 売上高 | 329億円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 都築秀範 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 |
| 電話番号 | 045-478-6910 |
| URL | https://www.nttd-mse.com/ |
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