この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
雰囲気がよく、男性総合職の方もとても感じの良い方が多い。福利厚生がよい。女性の営業職員はみな垢抜けていてかわいいかんじの方がおおく、自分もそのなかにいるこ...続きを読む(全157文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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雰囲気がよく、男性総合職の方もとても感じの良い方が多い。福利厚生がよい。女性の営業職員はみな垢抜けていてかわいいかんじの方がおおく、自分もそのなかにいるこ...続きを読む(全157文字)
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バリバリ仕事をしたい、結婚しても子供ができてもとにかく正社員で働きたい、と思っている女性には、大変魅力的な会社だと思います。
そんな職員には、出産育児に...続きを読む(全172文字)
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人間関係では働きやすい職場であると思う。上司も厳しいが、普段は優しいし、あまり周りと深くかかわりあう仕事ではない。契約を頂くために、どちらかというとお客さ...続きを読む(全168文字)
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女性が圧倒的に多い職場、職種なのでやるだけやれば評価されるし、昇給もしやすいと思う。法人職域で営業するエキスパートの20代の女性は年収は600万は超える。...続きを読む(全157文字)
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女性あっての会社なので女性に対しては優しくしてくれます。
産休、育休は勿論ですが、一般職なら男性よりも早く退社できるといった感じです。(部署などにもより...続きを読む(全156文字)
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募集要項内容の通り、就業時間や休日は記載通りに進めれます。営業所によって若干の違いはあるでしょうが、小さい子供を持つ母親としてはとても働きやすい環境でした...続きを読む(全161文字)
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産休がきちんと取れ、その間の収入ももらえるので、出産する人にとってはとてま働きやすい環境。ただ、その後復帰して、時間短縮で働く制度もあるが、やらなきゃいけ...続きを読む(全161文字)
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女性は本当に働きやすい。周りが女性ばかりなので、例えば育児休暇なども気兼ねなく取ることができ、復帰もとてもしやすい。上司や一緒に働いている仲間ともわきあい...続きを読む(全168文字)
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女性が9割の会社なので、産休・育児休暇制度は整っています。給料がいいので、最近は結婚されてもやめる人は少なく、取得率も高いです。時短勤務もできます。ただか...続きを読む(全150文字)
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女性が多いので働きやすいです。しかも男性社員も適度にいますし、休みや休憩はとてもとりやすいと思います。
繁忙期は残業も増えますが
きちんと給与にはつき...続きを読む(全212文字)
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上司にキャリアのことを相談しやすいです。
半年に一回、上司と今後のキャリアについての面談があるので、働き方についてはその時に相談できます。ただ、上を目指...続きを読む(全164文字)
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育休の間、お給料が発生するのは良い。
しかし、出産ぎりぎりまで働いてる先輩をみてると辛そうに見えます。(一年間の営業年責は残部署に残るので、すぐには辞め...続きを読む(全193文字)
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女性が多くて働きやすいですが、シングルマザーの方も沢山いるのを見ていると、会社に連れてきていいとはいえ、アポイントが入って子供を社内に置いていく様子をみる...続きを読む(全223文字)
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ともかく女性が多い職場なので、女性であることが不利になることは全くない。
ただ、ノルマがきついので、それで辞めていく人が大多数である。
どこの保険会社で...続きを読む(全170文字)
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子供の学校行事などの理由で休みをとることに対しては、比較的とりやすかった。
上司にもよると思うが、自分のいた場所は、子供がいても働きやすかったと思う。
...続きを読む(全166文字)
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営業成績が良ければスピード出世ができると思います。
また、結婚休暇や育児休暇などの制度もしっかりしています。
土曜日出勤したら、必ず半休を取ること、有...続きを読む(全171文字)
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・出産・育児休暇制度はきちんと整備されているし、活用もさせれいるので女性が長く働けるような環境は整っている
・また、女性のキャリアについて実力主義ではあ...続きを読む(全162文字)
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女性中心の職場なので、育児休業を取る人もけっこういました。女性が働きやすい環境は整っていると思います。だが、キャリアアップをしていかないと、時間外労働時間...続きを読む(全151文字)
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営業所によると思います。生命保険会社は女性が多いその中でバチバチすることもあるのでは?
しかし、皆さん割と大人な女性なので大人な付き合いせいて頂ければと...続きを読む(全152文字)
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ファイナンシャルコーディネーターという職種に関してはほぼ100%女性なので、成績が良ければ理職に就くことは充分可能です。非役ですとあまり給与は良くないです...続きを読む(全159文字)
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育児休暇もあり、女性にはうれしい。
職場じたいが女性ばかりなので、おたがいにわかりあえます。なにげに子持ちが多くそれでやっていっているひとが沢山いますの...続きを読む(全158文字)
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私の周りの人達は子供が出来たら皆当たり前の様に産休、育休に入っていくので、出産後も仕事を続けたい人にとってはかなり恵まれた環境にあると思う。枠さえ空いてい...続きを読む(全174文字)
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都市部は成果や人柄でキャリアアップも考慮できる。
昇進も比較的はやい。
しかし、都心から離れると、年功序列で 年配が牛耳る営業部が多く、キャリアアップは...続きを読む(全177文字)
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出産後、結婚後も続けている方はほとんどいませんよ。1割以下です。
よる遅い時間まで仕事をしないといけないし、月のノルマ達成してなかったら休日も気が休まら...続きを読む(全158文字)
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部署もほとんど女性ばかりなので、とても楽しく、助け合いながらお仕事ができる環境だと思います。仕事だけでなく、プライベートで遊んだりするほど仲良くもなれるの...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
保険契約者の万が一の保障ために働くというやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上で記入したやりがいを感じにくい部署もある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
国内市場が縮小する中で海外に活路を見出そうとしているが、買収戦略が下手なのかうまく行っておらず、損失を出している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
海外派遣制度、海外MBA留学制度など、グローバル人材を育成するための制度は整っているため、海外志向の方には充実した環境なのではないだろうか。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
他社の同期と比較しても貰っている方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関の他社と比較すると、給与水準は劣後している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給休暇を積極的に取得できる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多い。自分の場合、朝8時出社で退勤...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
保険の営業なので給与は平均より高い位置からスタートする。
固定額ではあるが1年目から賞与ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
3年営業した後は、好きな部署に移動できると言われ入社した人がほとんどだが、実際は移動は順番待ちで移動したくてもできないのが,現実。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
同年代と比べたらもらえるほうだと思う。数字もやっていたらボーナスもはねるので、モチベーションになる。
職域のお客さんは昔から引き継ぎ引き続きで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組めるため、自分自身の裁量で動くことができる。
プライベートの時間もとりやすくはあるが、数字が達成できてないと遠回しに土日...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
職域営業の管理職陣は、みな泥臭い営業出身でのし上がってきている人のため、時々古臭いやり方を押し付けてくる人も中にはいる。反対に、営業職員のこと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の管理職も何人かいるし、現場に出ずに本社で働いている女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供ができたあと、総合職で全国転...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業で時間を自由に使えるので学校の行事なども休まずに参加できて融通がきくのが良いです。会社でなくても家でも仕事出来るので時間がうまく使えます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性しかいないので、ある意味やりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
支部長や部長ガチャがある
男女関係があるのでは?と言われる人が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性限定の職種に所属しているため、お子さんを連れて出勤する方もいる。
他の職員さんも、お子さんがオフィスにいることは慣れているので、みんな面倒...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性ばかりなので成果が出る人はしっかり出世できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ない先輩層はなかなか続けるのが大変だと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきており、今後も増えていくものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、営業店ともに繁忙期は忙しく、残業を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性登用を気にしすぎて女性だけの会議や研修がある、逆に今の時代にそぐわないのでは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
妊娠、育児についての支援は整っていると思う。子供の都合で出勤時間より遅くきたり、早帰りもできる環境。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ほとんど女性が多く一緒に働きたいと思ってる人を紹介する形でするため嫌な人と言う概念がない。紹介型入職続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供の送り迎えをしてから働いたり、自宅でオンライン商談ができたりするので男女ともに働きやすいと思う。続きを読む(全56文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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