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株式会社交建設計

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

交建設計のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社交建設計のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社交建設計で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

交建設計の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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交建設計の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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交建設計の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社交建設計の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年4月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】同じ会社内に意匠・設備・構造設計の部門があるため、分野を横断した見識を得られる点が魅力的だと感じました。続きを読む(全61文字)

株式会社交建設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはマンツーマンで指導でもあり、現場を一緒についてまわったり打ち合わせに同席したり一般的な教育ないように感じられます。
これまでも中途...続きを読む(全188文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    割と前向きで小さい会社なので融通は利くかもしれません。
    一級建築士取得にも協力的で学校の必要経費も出してくれます。
    しかも受からなくても文句は言われ...続きを読む(全151文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    交建設計を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年3月14日
    回答者:

    【良い点】
    退職決定後の面談があった。主に今後のキャリアについてで、退職後も築いた人脈は大事にしてほしい等の話があり、フォローは充実していた。
    【気になる...
    続きを読む(全221文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月16日
    回答者:

    【良い点】
    提案が重なれば残業は増える傾向。
    それ以外はタスクが終わればすぐに帰る。
    上席も積極的に帰るような姿勢を見せている。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:1994年頃

    投稿日:2026年1月28日
    回答者:

    【良い点】
    営業成績でコミッションがつき、売れればかなり稼げます。
    個性的な方も多かったですが、基本的にはチームで行動することが多かったので、仲良くなりや...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年7月26日
    回答者:

    【良い点】
    社員同士が交流するための時間が設けられ...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2022年7月17日
    回答者:

    【良い点】
    私が学生だった頃、意匠設計のみの設計事務所も良いなと思っていたのですが、設計について幅広く知識を広めたいと思い、組織設計事務所に入社しました。...
    続きを読む(全203文字)

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    交建設計の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社交建設計の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】駅などの多くの人が利用する交通建築を設計しているため、実社会とのつながりを感じやすく、竣工した時の達成感は大きいと感じました。続きを読む(全72文字)

    株式会社交建設計の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】新卒初任給は同業他社と比べて平均的だと感じました。続きを読む(全34文字)

    株式会社交建設計の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【本・サイトで調べた】東京本社は比較的規模は大きいですが、福岡支社の場合、10人程度しかいないため、和気藹々とした環境で働けるようです。続きを読む(全68文字)

    株式会社交建設計の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】交通建築が多いため、需要がなくならないという面で将来性があると思います。続きを読む(全45文字)

    株式会社交建設計の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    施主が大手の鉄道会社なので、土日は通常休み。繁忙期以外であれば20時前には少なくとも終業できる。コロナの影響もあり在宅勤務が週2〜3ある(子...続きを読む(全241文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建設業界はどうしても休みが少なくなりがちですが、休みも同業界に比べて多い方だと思います。
    ある程度自分の裁量で休みもとれると思います。
    有給...続きを読む(全166文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    単純に設計に憧れがあったため入ることを決めました。
    よくもわるくも案件はたくさん、受注しているほうだと業界内でも思いますので、ある程度、自分...続きを読む(全186文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特段これといった点はありませんが、風通しの良い職場だったように思います。
    特に厳しい職場内のルールもなく、その辺の小さな設計事務所とかとは比...続きを読む(全195文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内雰囲気は悪くなかったです。割と社員みんな仲の良い方だと思います。女性は育児休暇を取っている人もいて、恵まれているとはおもいます。
    【気に...続きを読む(全187文字)

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    株式会社交建設計の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は産休の制度があるのでその点では問題ないかと思います。
    ただ男女関係なく仕事の量が差別なく有りますので残業がしたくない人には難しいかもし...続きを読む(全182文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ダイキチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状、たとえSV(品質管理)部署でも営業しなければいけません。
    営業や付随する重いノルマを達成しようとすると、知...続きを読む(全92文字)

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    株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社は2ヶ月大阪で研修がある。
    その間はホテル住まい。
    その後はOJTに移るが、チューター制度があり1年ほどは手厚くフォローしてくれる。続きを読む(全76文字)

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    TSP太陽株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分から情報を取りに行くという姿勢が身につきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    わからないことがわからないをキョヨしてくれはする...続きを読む(全86文字)

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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場をこなして自分でどうにか頑張ってって感じはする。派遣元の方は2級の施工管理しかフォ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 受付 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得必須で資格を取りましたが別にあってもなくても業務は誰でもできると思います。資格手当は月5000円でした。続きを読む(全76文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入る企業にもよると思う。
    業務内容として、ExcelやWord、PowerPointを常用する場合は、スキルの向...続きを読む(全145文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社直後の研修が丁寧で、日常的な清掃とは異なるプロ仕様の資機材や、素材に合わせた薬品の選定方法などを基礎から体系的に学べました。
    経験豊富な...続きを読む(全265文字)

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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在は入社後のオリエンテーションに加え、一定期間経過後の研修など以前より手厚くなった。また、WEB研修など機会は常に与えられている。(本人次...続きを読む(全255文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育はとても力を入れており、新卒から3ヶ月間研修を行い、現場配属された際も先輩方からとても手厚く指導して頂け、転職後もそのノウハウが生き...続きを読む(全222文字)

    この投稿でわかること
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    日本安全警備株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    座学の研修は良かったですが、現場での研修は社内で固まっておらず、人によって同じ作業でもやり方や教え方が違うことが...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    交建設計の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社交建設計
    フリガナ コウケンセッケイ
    設立日 1963年6月
    資本金 2700万円
    従業員数 99人
    代表者 山田一信
    本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目5番4号FORECAST桜橋
    URL http://koken-archi.xsrv.jp/
    NOKIZAL ID: 1597093

    交建設計の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。