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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務を多くできるので、通勤が嫌な方にはいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績は担当している企業で決まっ...続きを読む(全232文字)
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株式会社ユニリタ
社員・元社員による株式会社ユニリタの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニリタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務を多くできるので、通勤が嫌な方にはいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績は担当している企業で決まっ...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業規模に見合わず、日本の大手Sierや外資のツールベンダーと張り合い国内のエンタープライズ企業と直接取引できているパッケージベンダーである...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
研修は充実している。未経験者でもITの基礎的な知識やプログラミング経験を得た状態で配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブル...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
初任給が平均より少し高かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収の高さや、インセンティブなどに惹かれて入社したが、入社後...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職後、グループ企業と合併したため(された側)、評価制度などが変更になっている可能性があり。収益基盤も合併により、安定したものになっているは...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
やりたいと言えば比較的許されるので、自由度はある。直行直帰が許される。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会での思いつきの延長の様...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
やりたいことは手を挙げれば積極的に採用してもらえるのはいい点。若手や、新しいことを実施したい人にとっては成長できる環境はあると思います。
【...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は支払われません。役職が着くとみなし金が上乗せされるシステムです。
常に人手が足りていないため、お互いをフ...続きを読む(全186文字)
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中間管理職の頭が固いの一言ですね。社長はそれなりに新しいことをやろうとしていますが、中間管理職は自分達の保身ばかり考えているように感じます。よく言えば社...続きを読む(全164文字)
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完全週休2日(土日)とあるが半強制の土曜出社あり。営業は残業代が出ず20時21時帰宅が当たり前。給料は普通だがボーナスがとても少ない。その場しのぎの対策...続きを読む(全232文字)
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トップダウンが強い。
社長の方針転換で大きく組織が変わったりする。
急に組織や、これまで取り組んできたやり方、業務が変わり、翻弄される。
ある意味...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい環境にありました。女性の社員も結構いた気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取るための業務整理は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修などが定期的にあったり、勉強会なども催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることに意味を置いていて、中身は正直身になら...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
在宅で使えるモニターなどをレンタルするサービスがあったので活用するべきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産祝いは生まれた日に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
取り扱いの商材が多いので顧客に合わせた提案はできるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材は自分で学ぶしかないのでかな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
A-AUTOという商材が売上の60%を締めていて、顧客も辞めることができないシステムなので安定感はあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
上司も部下に敬語というルールなので言葉遣いは丁寧で圧のようなものは感じないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本やってる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
上場企業だし、売上や株価も安定してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えた経営をしているように感じない。
表面上という言葉...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
在宅が多くできるのでワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社もするように言われますが、フリ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
入社後1ヶ月間の研修のあとにチームにそれぞれ配置されました。チームのリーダーによって言っていることが違うので良いリーダーに当たれば成長のチャ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休や育休の制度があり、実際に産休制度を利用している人がいた。その後辞めてしまったためその人が復帰したのかはわからない。女性の人数が少なかっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
勤務開始時間やテレワークなど、働き方の自由度があった。部署によるが、優秀な先輩社員も多い。研修制度も充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特になし。フツーといえばフツー。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここで働いていると給与が少なく感じ、案件の数も限定的に感じました。...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に納得いかないことが多かった。
炎上してるような別の担当の方が評価がよかったり、別の担当に移動した人の方が先...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規の営業部署から既存の営業部署への異動が毎年発生する。おおよそ3〜4人程が毎年異動する。既存の営業部署は年齢層...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多かった。コミュニケーション能力が高い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は見て覚えるということが多い時...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
説明がされないまま業務が始まり、問題が起きれば責任を押し付けられることがある。評価が下がるので、仕事を続けていく...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い人が残っていれば退職は減る
【気になること・改善したほうがいい点】
経緯層はトップダウンとイエスマンで不透明化され、落ちてくる情報の根拠...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
これからを考えた時に1社で継続ではなく違う環境での再現性を求めてなので現職に不満ありでの退職ではない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
良くも悪くも人間関係に依存している
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係のみで成り立っており、一部の有能な人材に負荷が集中してい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
<退職理由>
当時は、人が少なく、残業が多かったです。持病もあり、継続して続けるのが厳しく感じていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 株式会社ユニリタ |
|---|---|
| フリガナ | ユニリタ |
| 設立日 | 1982年5月 |
| 資本金 | 13億3000万円 |
| 従業員数 | 681人 |
| 売上高 | 116億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北野 裕行 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 719万円 |
| 電話番号 | 03-5463-6381 |
| URL | https://www.unirita.co.jp/ |
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