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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チーム毎のリーダーについては1on1を積極的に行い仕事の配分が貰えるので少し挑戦したい案件にも携われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全205文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オノフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オノフの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オノフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
チーム毎のリーダーについては1on1を積極的に行い仕事の配分が貰えるので少し挑戦したい案件にも携われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
一人一人はとても良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の発信力がない気がする。他の同規模の会社に比べて、社長が全社員に...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】従業員のほとんどが好奇心や観察力を持った方ばかりだそうです。新入社員にも好奇心や観察力がある方を求めているそうです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
小さな会社に色々な職種や経験、年齢層の方がいるので面白いです。ただ人間関係は良くも悪くも結構あっさりしていて、人の入れ替わりもかなり激しい方...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
優しく気の良い人が多いです。人の入れ替わりが激しいので、著しく精神状態が不安定な人、ハラスメントギリギリの暴言を吐く人が入ってくることもあり...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
黙々と仕事をこなすためオフィス内は基本的に静かだが、社員クラス同士では上下関係も厳しくなく、気さくに話すことができる。礼儀などがそこまで重視...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
平社員はとてもいい人が多い。
年齢層が高めなので面倒みがよい。
しかし良い人ほど退職を考えていたりする。
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【良い点】
経営マネジメント層は優秀な人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に近かった。
人材がいなかったという理由だけで行動や発言に問...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
良くも悪くも他の社員にあまり関心がないように感じた。
飲み会や勉強会は用事がある場合、断りやすい。
他の社員との関係を仕事だけと割り切りたい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
プレイヤー、ディレクターの皆さんはかなりハイレベルの方が残っていらっしゃいます。
取引先は大手が多いので求められるスキルも高いので、自ず...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
制作している業界が幅広くあるので広範囲で学べる。
そのため案件によって使う技術が変わることもあり意志があれば挑戦も可能。
教育体制については...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年収ベースでは基本上がり方は人によるかもですが残業代はちゃんと入ると思うのでそこで稼ぐ会社です。残業は無限にできます。朝も夜もずっと働ける人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
同じチームとの助け合いがあったので有給は取れることはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の管理ができてない時があるので残業...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
様々な案件に触れることができるのでそこは楽しい。
裁量についてはチーム内で圧迫してなければどんどん挑戦はできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
広く様々な案件に携わったので他の会社に行った際の取っ掛かりがあり入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中で上層部との方...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
定期的に評価制度として1on1がある。目標など明確になるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の情勢もあるのか年収にはそこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
評価制度があり、毎期面談を上長と行い、評価が決定されていました。数値目標と行動目標というものにわかれ、比率は上の役職になるほど数値目標が重要...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
比較的評価で給料は上がりやすいし(うまくやれば)、他の企業より上がり幅も大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には賞与...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が全くない。新しいことを始めては半年ほどで終わる。無駄なことが多い。会社の方針がコロコロ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
全くなし、労働と給料が見合ってない。
繁忙期は、ご飯を食べる暇なく働くが給料が上がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
個人の成長をある程度自由に尊重してくれつつ、会社の方針などは、トップダウンで降りてくるため、そのあたりの調整を毎年行い、ある程度方針が決めれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
マネージャー以上の役職には魅力のある人がたくさんいたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力のある人がたくさんいてもその人の下で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員の雰囲気が全体的に柔らかく、話しやすい人が多い印象です。
営業担当や上司がエンジニアの希望や悩みを親身に聞いてくれるので、相談しやすい環...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
温厚な人が多い印象である。バイタリティやガッツに溢れた人がいないわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は残業が多...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属している部門は部門長中心の一方行組織となっているため、人事評価も部門長の判断に大きく左右される。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
顧客情報管理に関しては凄く徹底している。またSVやSSVも常に目を光らせているため事故を未然に防ぐための体制はしっかり整っている。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
明るくコミュニケーション能力が高い方が多い。また基本いい人が多いので人間関係で悩むことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
良くも悪くも長くやってるだけの人も、クビにならずに働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない社員の休職が横行してる。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
多様性を大切にする風潮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフハーモニー?な人達がそれなりにいて、休日なのにレスポンスを...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
当たり前のことでもあるが、怒鳴ったり極端にパワハラ的なことをする人がいなかったのはいい点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | 株式会社オノフ |
|---|---|
| フリガナ | オノフ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 5580万1000円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 安宅正晴 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目35番19号バティマン・イケダ4F |
| URL | https://www.onoff.ne.jp/ |
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