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株式会社キャリアデザインセンター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアデザインセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全73件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアデザインセンターのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアデザインセンターで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キャリアデザインセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.0
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.8
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.1

キャリアデザインセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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キャリアデザインセンターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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73件中51〜73件表示

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 営業マネージャー・管理職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績に応じた、評価をしてくれる。年齢、性別、入社年次に関わらず。
3ヶ月に1度評価のタイミングがあり、インセンティブも非常種類が多く、入社年...続きを読む(全201文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは@typeの商材を売ること以外にはほぼ見込めません。
人材業界の事や上辺だけのIT用語等は仕事柄覚える事になるが、業界人から言...続きを読む(全369文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義に間違いはありません。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって楽に上に上がる人、とても苦労する人とはっきり分かれる印象...続きを読む(全197文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業のスキルが身に付きました。
完全成果主義で社員同士もピリピリしています。
営業のスキルは身に付きますが本当に居づらい環境です
ただ幹部層はつい...続きを読む(全159文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 コピーライター(広告・グラフィック) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の得意なこと、苦手なことに偏らず(むしろ苦手なことに偏ってたかも)、満遍なくいろいろなことをするチャンスがあります。苦手なことを得意にするというより...続きを読む(全170文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 コピーライター(広告・グラフィック) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップの研修は、キャリアデザインセンターの中では、あまりたくさん行われていなかった。新卒で入社した時は、ホテルに泊まり込みで、新規事業を考える研修...続きを読む(全156文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネージャーなどに上がると、会社でマネージャー研修があり、その研修を受けさせられます。
部長以上は1泊で、泊りの研修もあります。
会社以外のものですと...続きを読む(全217文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他の広告・グラフィック関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒研修で身に付くスキルは皆無。ただのお遊びでしかないと感じました。実践で役に立つものはありませんでした。そのわりには研修の中でも他者と比べられることが...続きを読む(全159文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職という分野を扱うだけあって、スキルアップについては非常に貪欲であるといえるでしょう。ただし自分から求めていく人材でないと厳しいかもしれません。待って...続きを読む(全165文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途の場合は、OJTなので入社して2週間後には現場で営業活動に入ります。
基本的には周りの同僚や上司からのサポートがありますので後は自身のキャッチアッ...続きを読む(全156文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 新規事業・事業開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・上司、部下共に意見闊達でモチベーション高く業務に従事しています。
・会社の雰囲気も明るく、前向きな社員が多いように感じています。
・営業マンにもよ...続きを読む(全156文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材系の会社には多いですが、テレアポ・飛び込みによる新規開拓なども結構ありました。また社内研修はごくごく一般的なものに限られますが、日常の業務を通じて営...続きを読む(全162文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・業務量が多く、激務だが人がいい。人に関わるストレスはほぼ無い環境で、働くことが出来る。
・20代で基礎的な営業スキルを身につけるなら良い環境。仕事に...続きを読む(全156文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 キャリアカウンセラー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材紹介事業部では研修で社内認定資格を取ることができます。業界勉強が必須なので配属チームの担当業界について勉強会をしたり学べる環境でした。チームによって...続きを読む(全175文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社研修、新卒1年目研修、2年目研修、主任研修、課長研修、部長研修、役員研修と大小さまざまな研修が整備されている。360度サーベイ型の研修や、振り返りと...続きを読む(全159文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規開拓営業が主なので業務量はとても多く、退社時間が非常に遅くなることもありますが、やればやっただけの成果は上がりますので未経験でもやる気があれば活躍で...続きを読む(全156文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりたいこと、やるべきことを自分で見つけ出せばできる環境は整っております。
自分で見つけた課題について、解決できる方法を自ら提示し実行するだけです。
...続きを読む(全193文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレアポ、訪問ロープレなどの対顧客折衝に関しての研修は充実しておりました。
基本的には数をこなしてみにつけろ的な考えが大きいので細かく体系だった
も...続きを読む(全157文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はなく、OJTのみ。いわゆるリクルート式の根性営業。教育体制については整っているとは言いがたく、研修がなくても自分で立ち上がれるような気質を持ってい...続きを読む(全154文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出版社がベースなので、広告関連の知識や物流のことがある程度わかるようになる。また会社の社風で数字を全社で共有するシステムがあるので、簿記とかに興味がある...続きを読む(全187文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修などは各部署ごとに適宜開催。ただ、どうしてもOJTによる現場指導のウェイトが高いのは否めません。キャリア開発については「適材適所に人材を配置し、そこ...続きを読む(全272文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制としてはあくまでよくもわるくも普通だと思います。当日は社外研修などもあり、満足はしておりました。ただ転職直後の研修に関しては、基本OJTです。意...続きを読む(全155文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な業種、ありとあらゆる会社に営業をかけますので、多くの方(経営者等)とお会いする機会があります。また、そのために飛び込み訪問その他、バイタリティあふ...続きを読む(全173文字)

73件中51〜73件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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キャリアデザインセンターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は結構あるので、しっかり成果を出したい方にはオススメです。
小さい子どもをもつ方などは事務職であれば両立できると思います。続きを読む(全69文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休も取得している方は多く、女性でもマネージャーや上の役職についている方はいます。
復職後の働き方は時短で戻ってくる方が多いです。
しっ...続きを読む(全134文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量は大きいです。
向かい商材なのでやはり新卒から力をしっかりつけることはできます。
20代で成長したい方にはおすすめの職場です。
マネジメ...続きを読む(全137文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん人はとてもいいです。研修なども手厚くしてくれますし、面倒見もいい方が多いので週に1度はmtgなどが設定されます。
そこで振り返りや今後...続きを読む(全113文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり評価してもらえます。
インセンティブもしっかりでます。
実力主義の会社なのでそこは嬉しいとおもいます。続きを読む(全61文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

魅力としては1年目から大手からベンチャーまで幅広く担当することができることと営業のすべての工程を担うことができることであると聞いた。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
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    株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    type就活というものを展開しており、これは他の求人メディアと違って30代のキャリア志向が強い人人を対象にしているのでライバルが少ないと聞いたので、将来性...続きを読む(全84文字)

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    株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は固定残業代を含めて、28万円程度とあまり高くなく、その後もそこまで増えないらしい。続きを読む(全45文字)

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    株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生に社員旅行があるなど、社員の方の中を深めるような福利厚生が多いと聞いた。続きを読む(全40文字)

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    株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    仕事を楽しみながらも結果にこだわることを重要視している社風であり、仕事を楽しみながらしている人が多いと聞いた。続きを読む(全55文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はかなりあった。熱を入れてやっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マスプロの研修が多かった。これは疲れた。ずっと双方向ではない。続きを読む(全79文字)

    株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「年功序列じゃなく、成果で評価される」
    「早くから本気で仕事をしたい」
    という理由で入社する人が多い続きを読む(全56文字)

    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いつも同じ仕事をしているのでスキルアップが感じられない
    無期雇用になっても仕事は変わら...続きを読む(全110文字)

    日本社宅サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験からでも安心して始められるよう、基本的な業務内容はマニュアル化されており、最初は丁寧な説明がある点に満足している。分からないことがあっ...続きを読む(全160文字)

    株式会社テクノプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣という働き方ではキャリアパスを描きにくいという不満もありますが、
    教育体制やキャリア開発の面では良い点も多くあります。
    派遣先によっては...続きを読む(全490文字)

    株式会社ボールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度を謳っているが、他の企業もやっている内容。自己研鑽の目標もあり業務がいも目標に追われることがあります。続きを読む(全75文字)

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オンラインビジネス動画や技術研修を無料で受けられた。そのため自分のITスキルも向上させることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

    三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内には内部転勤制度が整っていて、気になったポジションに自ら手を挙げて挑戦できるんです。これが本当に優秀で、まるで会社の中に“第二の就活”が...続きを読む(全258文字)

    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎週会議がある。たまにベストプラクティス共有会というものがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修というほどのものはない。自分で考...続きを読む(全82文字)

    アイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の教育はマンツーマンが基本で、未経験からでも基礎から着実にステップアップできる。
    メンタル面のケアも含めたフォロー体制があり、専門スキ...続きを読む(全190文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    キャリアデザインセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社キャリアデザインセンター
    フリガナ キャリアデザインセンター
    設立日 1993年7月
    資本金 5億5866万円
    従業員数 768人
    売上高 186億4600万円
    決算月 9月
    代表者 多田 弘實
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目21番20号
    平均年齢 30.7歳
    平均給与 549万円
    電話番号 03-3560-1601
    URL https://cdc.type.jp/
    NOKIZAL ID: 1130610

    キャリアデザインセンターの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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