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【社員から聞いた】実力に応じてきちんと裁量権がある。年齢関係なく様々なチャンスを与えてもらえる。逆に言うと実力主義でもあり、受け身の人にはやや辛い環境かな...続きを読む(全83文字)
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株式会社キャリアデザインセンター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアデザインセンターのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアデザインセンターで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】実力に応じてきちんと裁量権がある。年齢関係なく様々なチャンスを与えてもらえる。逆に言うと実力主義でもあり、受け身の人にはやや辛い環境かな...続きを読む(全83文字)
【社員から聞いた】年功序列ではなく、研修等にも手を挙げれば参加できる。ITパスポートなどの資格も、自ら取りにいけば、キャリアアップも図りやすくなる。続きを読む(全74文字)
【イベントや選考を通して感じた】上司と近い距離で仕事ができ、部下をよく観察している職場だということが説明会の雰囲気から感じ取れた為、若手のうちに多くの案件...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自助努力によるスキルアップはできると思う。会社に何かしてもらおうとする人には向いていないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
【社員から聞いた】年間4回の人事評価があり、1クールごとに昇進や昇給がある。実力主義やインセンティブのところが強いので、やる気のある方ややってきたこと、結...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
メンバーの希望次第で異動はあまり発生しないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な会社からの言い渡しで異動が発生します。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
教育体制については充実していると感じる。
新卒研修、中途研修もある。
OJTも一人一人にメンターが付き、
細かく指導してもらえる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社後一週間程度、社内研修が行われ、社内サービスについてなど学べるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ES部の中途採用の場合は...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業職に関しては、いろんな取り組みをしているように見える。広告制作職も、人数が多いので、何かしら教育を整えてそう。
【気になること・改善した...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
IT系の派遣会社ということもあり、就業先でのITスキルの習得は見込めるかと思います。特に、エンジニアやデザイナーの求人が多いので、そういった...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業のキャリアを気づくには素晴らしい会社だと思います
新規~既存を一貫して学べ、他の会社に転職した際にはとても活躍できるはず
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社時点では未経験でも構わない。門戸が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はコロナの影響でやっていないだろうが、新卒入社の社員...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ブラザー制度は非常に良いなと思います。自分が今どんなことで苦しんでいるのか、またどんなところが出来ず、どこを伸ばすべきなのかということを客観...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新卒への教育体制はとても整っています。基礎から教える社風が根付いており、新卒採用にも力を入れている会社です。早くから活躍したい、早期から実績...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社時研修は思っていたよりも充実していた。様々な業界の人材を採用しているため、中途入社者の知識や経験にバラツキが大きく、その点をカバーするよ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
すぐ辞められる点です。クライアントに迷惑かけなければ、大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアが見えないため、長く続け...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新入社員、中途入社が絶えず入社する環境なので、研修については仕組みやマニュアル等が揃っていた印象があります。
部や課、チーム毎で勉強会なども...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
登録直後、タイミングよく中小企業の社内SE案件を紹介頂き、スムーズに面談を終え就業することができた。希望職種かつ1人情シスを希望していたので...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社後、1週間程度座学による研修がありその後部門でのOJTでの研修となる。
実際に業務に入るのは新卒入社で3ヵ月後、中途入社で1ヵ月後くらい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
キャリアについては、研修がいくつかあった。スキルアップは、自主的に動いて先輩社員に聞いたり、盗んだりしていくかんじ。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
忍耐力はつく。
基本はノーロジックでの営業なのでロジカルシンキングを身に付けたいなら他の会社に行ったほうがいい。
【気になること・改善...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社外から講師を招いてビジネス研修を行ったり、社内のノウハウ共有なども活発に行われているようです。希望すれば雇用形態に関わらず参加ができます。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員はとても親切。
わからないことがあればすぐに聞ける雰囲気です。
上司もわからないことがあれば、自分の時間を割いてまで時間を作ってくださり...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
中途入社であったが、最初の1か月は座学でひたすら商品知識や競合サービスの勉強をした。テストがあり、点数が低いとかなり恥ずかしい。簡単なのでだ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
未経験ながら活躍できる環境があると思います。 先輩との同行・同席だけでなく、定期的な勉強会や、ワークなどが開催されるので学びがあります。 あ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
残業は結構あるので、しっかり成果を出したい方にはオススメです。
小さい子どもをもつ方などは事務職であれば両立できると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
産休育休も取得している方は多く、女性でもマネージャーや上の役職についている方はいます。
復職後の働き方は時短で戻ってくる方が多いです。
しっ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
裁量は大きいです。
向かい商材なのでやはり新卒から力をしっかりつけることはできます。
20代で成長したい方にはおすすめの職場です。
マネジメ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
皆さん人はとてもいいです。研修なども手厚くしてくれますし、面倒見もいい方が多いので週に1度はmtgなどが設定されます。
そこで振り返りや今後...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
しっかり評価してもらえます。
インセンティブもしっかりでます。
実力主義の会社なのでそこは嬉しいとおもいます。続きを読む(全61文字)
魅力としては1年目から大手からベンチャーまで幅広く担当することができることと営業のすべての工程を担うことができることであると聞いた。続きを読む(全66文字)
type就活というものを展開しており、これは他の求人メディアと違って30代のキャリア志向が強い人人を対象にしているのでライバルが少ないと聞いたので、将来性...続きを読む(全84文字)
初任給は固定残業代を含めて、28万円程度とあまり高くなく、その後もそこまで増えないらしい。続きを読む(全45文字)
福利厚生に社員旅行があるなど、社員の方の中を深めるような福利厚生が多いと聞いた。続きを読む(全40文字)
仕事を楽しみながらも結果にこだわることを重要視している社風であり、仕事を楽しみながらしている人が多いと聞いた。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
研修はかなりあった。熱を入れてやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マスプロの研修が多かった。これは疲れた。ずっと双方向ではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
「年功序列じゃなく、成果で評価される」
「早くから本気で仕事をしたい」
という理由で入社する人が多い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも同じ仕事をしているのでスキルアップが感じられない
無期雇用になっても仕事は変わら...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
未経験からでも安心して始められるよう、基本的な業務内容はマニュアル化されており、最初は丁寧な説明がある点に満足している。分からないことがあっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
派遣という働き方ではキャリアパスを描きにくいという不満もありますが、
教育体制やキャリア開発の面では良い点も多くあります。
派遣先によっては...続きを読む(全490文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を謳っているが、他の企業もやっている内容。自己研鑽の目標もあり業務がいも目標に追われることがあります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
オンラインビジネス動画や技術研修を無料で受けられた。そのため自分のITスキルも向上させることができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社内には内部転勤制度が整っていて、気になったポジションに自ら手を挙げて挑戦できるんです。これが本当に優秀で、まるで会社の中に“第二の就活”が...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
毎週会議がある。たまにベストプラクティス共有会というものがある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修というほどのものはない。自分で考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社後の教育はマンツーマンが基本で、未経験からでも基礎から着実にステップアップできる。
メンタル面のケアも含めたフォロー体制があり、専門スキ...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| フリガナ | キャリアデザインセンター |
| 設立日 | 1993年7月 |
| 資本金 | 5億5866万円 |
| 従業員数 | 768人 |
| 売上高 | 186億4600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 多田 弘實 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目21番20号 |
| 平均年齢 | 30.7歳 |
| 平均給与 | 549万円 |
| 電話番号 | 03-3560-1601 |
| URL | https://cdc.type.jp/ |
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