2023卒の先輩がSPECエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社SPECのレポート
公開日:2022年4月21日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- エンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
説明会、選考すべてオンラインでした。
こちらが地方ということもしっかりとご配慮いただきました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 90分
- 面接官の肩書
- 転職して1年目の人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
teamsに入り、その後退出
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
企業や事業内容、業界に関わらず、いろんな質問をされた。その多くは自分自身、人柄を引き出すようなものであるため、やはりしっかりと自己分析する必要があると感じた。また、最後にミキワメ診断のフィードバックをいただいたのだが、かなりあたっていた。そのため、その前の質問の段階で自分を偽ってしまうとそこで齟齬が起こってしまうと思う。正直に答える必要がある。
面接の雰囲気
一度お電話を受けたことや説明会での印象、そしてミキワメ診断での結果もあり、割とフランクにいろいろなことについて話してくださり、ほぼ雑談のような感じだった。ただこれからIT業界で働いていけるのかといったことは常に見られていたと思う。
面接後のフィードバック
会う前にイメージしていたしっかりと物事を考える学生、というのはあたっていた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜそのボランティアをしていたのですか。
自身が少し内向的な性格ということは自覚していたため、自身から何かに参加するということはあまりないと思っていました。代わりに、誘われたものについては必ず参加するようにしており、その一環でボランティアをしておりました。このボランティアをしたきっかけとしては、法律を学んでいる中で、現状把握を机上のみで終わらせるのではなく、しっかりと肌で感じてみようということでイベントのスタッフとして参加した覚えがあります。このボランティアを通して責任者等も経験し、色々な来場者の方々ともお話ができ、様々な体験をすることができました。他のボランティアにおいても敬意は似たようなものですが、どの活動でも必ず学びを得て、参加しております。
ストレスはどういったときにたまり、どのように発散しますか。
ストレスがたまるのはLINEのバッジがたまっている時、というのがぱっと浮かんだことです。あの赤い丸を見るとすぐに返さなければ!と思い、ストレスがたまるような気がします。ストレスの発散では、ピアノを弾く、とにかく寝る、人と話す、甘いものを食べるなどかなと思います。あまりストレスを感じないので、定期的にリフレッシュとして行う様にしています。
深堀りされたこと
東京ではピアノや人と話すのは難しいと思いますが、大丈夫ですか。
ピアノはしいて言うならばの趣味であり、東京には兄や友人等がいるため、おそらく大丈夫かと思います。また、東京で甘いものを食べるのも楽しみにしています。(お兄さんがいるなら大丈夫ですね、といったようなお返事をいただきました)
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SPECの 会社情報
| 会社名 | 株式会社SPEC |
|---|---|
| フリガナ | スペック |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 代表者 | 磯部剛史 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号 |
| URL | https://www.spec.jp/ |
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