この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎月セミナーがあり、新商品や接客の復習を先輩やマネージャー・同期・他店舗のメンバーも参加し、じっししています。
色んな年代の先輩やマネージャーとセミナー...続きを読む(全165文字)
株式会社資生堂 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社資生堂のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社資生堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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毎月セミナーがあり、新商品や接客の復習を先輩やマネージャー・同期・他店舗のメンバーも参加し、じっししています。
色んな年代の先輩やマネージャーとセミナー...続きを読む(全165文字)
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教育体制はかなり充実していました。入社後、約1ヶ月間資生堂のビルで来客応対、マナー、メイク・マッサージの実習、肌の勉強を行いました。これまで自分ではできて...続きを読む(全227文字)
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研修制度は整っている。しかし通り一遍の研修でありスキルアップは見込めない。なんか一年中仕事以上に研修をやっているイメージ。研修コストもかかるので、社長が代...続きを読む(全152文字)
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とても厳しいけど為になる研修がたくさんある。
入社時には何カ月か研修の日が続き、その後は、月に1回研修がある。
知識としては、辞めた後も美容関係で使え...続きを読む(全165文字)
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基本的な礼儀やマナーなどにみな厳しいので、人付き合いのしかたなど勉強できます。身につけたスキルは基本的にどこに行っても大切な技術なので、どの業界に行っても...続きを読む(全153文字)
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女性の職場だが、和気あいあいとした雰囲気だった。
お客様も資生堂のブランドを信頼をしている人が多いため、紹介するとすぐに気に入ってくれる人が多い。
働...続きを読む(全159文字)
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美容部員として入社しましたが、入社後2か月の研修がありました。 この研修の内容は化粧の仕方、肌の構造、スキンケア エステの仕方 お客様とのコミニケーション...続きを読む(全157文字)
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商品を通じて、自身が手にすることで、皮膚感覚、生理感覚ということから学ぶことができます。毎日使うもの。エチケットでのマスト。考えるより本能で仕事に取り組む...続きを読む(全165文字)
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大手ですので憧れて入社しました。
福利厚生もかなりしっかりしていて働きやすいです。
みなさんぜひチャレンジして受けるべき会社かと思います。
今まで色...続きを読む(全163文字)
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研修、上司仕事、を通してこの会社で身に就いたスキルは、特になかった。しかし、身なりや敬語やマナーなど、人間としての基礎は身に就いたような気がしなくもない。...続きを読む(全157文字)
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短時間勤務の美容部員として勤務。短時間勤務であってもフルタイムであっても美容部員の多くは契約社員であり、移動に関しては会社都合で短期間に何度も所属店舗を移...続きを読む(全213文字)
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とても設備の整ったいい会社です。
何より育児の制度が整っています。
小学三年生までのお子さんをお持ちの美容部員通称BCは、早めに帰宅(16:45くらい...続きを読む(全152文字)
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仕事を通して、化粧品業界に関わるすべての知識、経験が身に付きます。
身につけた経験は、化粧品業界では役に立つかもしれませんが、他業界では難しいかもしれま...続きを読む(全154文字)
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バブルまっただ中だったので、自由な雰囲気でした。思いついたことをドンドン上司に言って、お金は上司に任せるといった、今では考えられない状況。だから、マネージ...続きを読む(全194文字)
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新入社員として入社。徹底した社員教育制度があり、独立した今でも資生堂で社会人初の教育が受けられた事は、非常にありがたかったです。
当時はさほど思いません...続きを読む(全167文字)
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機械一筋で入社しましたが、電気が必要な為、日々勉強の毎日です。
やりだすと以外に面白く、電気関係の資格を取るために教育にも行かせてもらえます。
あれが...続きを読む(全184文字)
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資格が取れやすい環境です。会社から補助金が出ます。キャリアアップのためには一つでも多くの資格を取り、人事、上司ににアピールする必要があります。
昇進には...続きを読む(全167文字)
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販売会社での経験ですが・・・おもてなし教育が徹底しているため、お客様の声を聞く(傾聴)のスタンスが身に着くと思います。 これは営業全般、販売業全般に役に立...続きを読む(全165文字)
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自社内大学と銘打って教育に力を入れるようなことを言っていたが今までとは何も変わらない。会社がスキルアップの場を用意してくれるという考え自体おかしい気もする...続きを読む(全176文字)
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かなり努力は必要ですが、それなりにしっかりとしたキャリアを積め、確実に成長できる企業だと思います。
どんな上司かにより、働きやすさが俄然違うので、そこは...続きを読む(全167文字)
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スキルアップや教育に関しては、対外的にはやっていることになっているが中身はまったくない。コスト削減の観点から研修の類は大幅に削減されているのだが、そもそも...続きを読む(全161文字)
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研修は朝から一日、資生堂前商品の知識をしっかりと教えてくれます。
その後それを踏まえたテストもあります。実際の商品をいただいて、
それを実際に毎日使い...続きを読む(全162文字)
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・入社後3ヶ月間程社内で研修、肌の仕組みや販売されている商品を一通り詳しく勉強します。
技術面ではマッサージなどお手入れ方法など商品を使って実践練習。
...続きを読む(全153文字)
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外部からの講師など招いて講習会など開いてくれる。また自分で受けたいと思ったものを仕事の一貫で勉強できる。また、化粧品業界に限らず流通に関する知識、販促に関...続きを読む(全151文字)
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研修制度もしっかりとしていて商品知識や接客マナーはかなりスキルアップできるお仕事です。特に接客マナーは他の接客業についても役立つ内容でした。組合がしっかり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
グローバル企業にふさわしいポジションにあるので、とても良い環境で仕事しやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
外資のコスメ企...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新入社員の他社収入と比べては良い方。給料も早く上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格制度なども充実しており、とても良い会社である続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コロナによる退職したが、売上も充実して活気のある会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの営業のスキルを身についた方がよいと判...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とてもよく休みも希望を言えばと照る環境である。良い会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚のお休み関係で休めなかったりすることはない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
企業の文化自体を好きな社員が多く、社内で悪口をいってはいけない言っても信頼できる同僚ではないと盗難される可能性がる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
優しい方が比較的に会社にいるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に有能な人が社内にいるわけではなく、長く働かれている人が多い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新人から仕事を任されることはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年の差が近い人と競い合うので、ギスギス感がすごいあることが問題である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
体育会系の部署に配属されたので、非常に残業が多く、体力が重要な部署と感じたのではよかった。かなり多くの経験ができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
仕事とプライベートを十分に分けられる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内イベントなどはないので、特段気にすることが多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
事業の将来性は広い意味では存在するが、なくならないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に今後の発展しそうな領域がない。レッ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
先輩社員がしばらくメンターで付きっきりで教えてくれるため、疑問・不安な部分は積極的に確認できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とにかくフィードバックの文化。
吸収力の高い人は色んな人の色んな考え方が身につけられると思う。
自社内でのオンラインセミナーが活発に行われてい...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がなっていないので、研修期間が3ヶ月ありますが特に重要なことを教えられるわけでもなくパートさんと同じ仕事が...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあるところないがある。
会社に明確な基準がないところもあり、教えている人も業務をちゃんと理解していなく...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
Udemyが活用できるため、自己啓発を進めたい人は便利であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年組織改変を行っていたため、スキル...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずで全社的に試験や勉強をさせればいいという考えがあるように思える。異動を多くすれば社印が成長するといった考...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
様々な検査法や培養方が身につきます。知識ゼロでも先輩が一から教えてくださるので心配いりません。
所属部署に関わらず、どの部署の方も気さくになん...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年齢や社歴に合わせた研修はあります。
資格取得は、資格によって会社から補助が出るものもあります。
会社全体として資格取得に向けては応援しようと...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分の周りの新卒で出世意欲の高い人たちはグローバル採用を目指して英語はもちろん、ビジネススキル取得に熱心に取り組んでいた。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
伝統的な現場OJT。先輩に気に入られればどんどん仕事を教えられ、任されていくことになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場...続きを読む(全275文字)
会社名 | 株式会社資生堂 |
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フリガナ | シセイドウ |
設立日 | 1927年6月 |
資本金 | 645億600万円 |
従業員数 | 33,414人 |
売上高 | 9730億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 魚谷雅彦 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目5番5号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 663万円 |
電話番号 | 03-3572-5111 |
URL | https://www.shiseido.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.shiseido.com/ |
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