この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の場合、周りに優秀な人がいない。
また営業事務はほとんどが一般職の社員のため数十年そこのオフィスで働いてい...続きを読む(全172文字)
株式会社オリエントコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエントコーポレーションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエントコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の場合、周りに優秀な人がいない。
また営業事務はほとんどが一般職の社員のため数十年そこのオフィスで働いてい...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社時、中堅社員の方々は聞くと丁寧に教えてくれ、フォローも手厚かったが、長くいる社員の方はイライラしていることも多かった。数か月で友好関係...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
総じて人柄はいい社員が多い。昔ほどパワハラ・セクハラなどの強烈な社員もほぼみかけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署で縦割り...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年以上前に勤めた会社なので今もそうかわかりませんが、経験した職場では総じて尊敬できる管理職によるきめ細やかな指導、フォローアップがありまし...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
基本的にはいい人が多く、相談のしやすい環境ではあると思う。若手社員の多い支店に配属されると業務後に飲みに行ったりプライベートで一緒に遊んだりす...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
比較的年齢が若い管理職もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によると思いますが、在籍していた部署は非常に雰囲気が悪く、特に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・本社、現場問わず優秀な社員がおり、学べることが多い。
・部署が多く、自ら手を挙げて異動申請できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
どの会社にも言えることですが、良い人もいれば、悪い人もいます。若い社員は比較的親しみやすい人が多いです。若くして管理職になっていく人は、周りと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員は面白い人や一生懸命な人が多い。あまり悪い人はいないのは良い点。ただし役職者になると嫌なタイプの人間が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
部署内の方は全員優しかったです。基本的には女性社員の方と事務作業ですが、必要があれば男性社員の方に話しかけにいくこともありましたがちゃんと対応...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員、非正規の方もみんな本当に良い方ばかりだと思う。管理職の方もできる限り色々な希望を聞いてくれるし、改善してくれる。人に関しては、これ以上の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私の居た部署は特に緩く、また良い人が多かった。
今まで色んな会社を渡り歩いて来たが、本当に人間関係に恵まれた。
裏表なくサッパリしている人も多...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
能力がなくても、上に気に入られて長くいればなんとかなる。学歴は関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはない。土日も関係なく仕...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
正社員とパートの扱いは平等で、子供が急病で出勤できなくなったとあっても寛容には受け入れている。意見は言いやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職はかなり人により当たりはずれがありますが、良い人だとこの上司を会議で怒られないようにしたいと、支店一丸となって頑張っていることもあると聞...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
配属先によるが、全体的に本社より支店の方がアットホームな雰囲気で、先輩も面倒見が良い人が多いように感じる。
支店にいた時は、女性が多い支店だっ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
責任感があって、面白いひとが多かった。また、困ったことがあれば的確なアドバイスをいただけた。その後、幾つかの職場を見てから感じたことであるが、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
管理職となっても、課長職まではきっちり残業代が出ます。ただ、課長の仕事の幅は広く、月の残業30時間以内に収めるのは相当な処理能力が求められます...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修が充実しているので優秀な社員が多い。社会人として基本的な部分を教えてくれるので今後の転職にも役立てる。人は穏やかで、女性もみな仲良くやって...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員の方も、派遣やパートの方も皆さんいい方が多く、職場環境は良いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は目標達成が大事...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
飲み会や社内行事が好きな人には合う会社だと思います。
仕事の時は厳しく、飲み会は楽しくとメリハリがあります。体育会系です。
できる営業マンは華...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人はとてもいい。優しいし次のアクションの道しるべを行ってくれる。もちろん支店によりけりだが全体的に温和な方が多いイメージ。支店長クラスになると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署は常に忙しく、助け合う姿勢がある。さまざまな年代、さまざまな雇用形態の社員がいて対人スキルがかなり鍛えられる。取引先にもさまざまな人がいて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理職以下の社員は面倒見が良い方が多い印象がある。支店によって大きく雰囲気は異なるだろうが、基本的に支店内で助けて合おうという風潮がある。年次...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
話を聞いてくれる、
人によるが、話しやすく相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がしている業務内容や、業務量を把握してお...続きを読む(全188文字)
定時をずらすスライドワークや、ベネフィットステーションの制度がある。また一部の部署では週休3日制度もある。続きを読む(全53文字)
半日休暇や、有給とは別のプライム休暇があり、ワークライフバランスは整っているイメージ。介護休職や育児用の時短勤務制度もある。続きを読む(全62文字)
社外・海外トレーニー制度やジョブポスティングに関する社内公募がある。また、スタートアップなど、異業種の業務経験を積み重ねたい社員向けの、社外副業制度がある...続きを読む(全100文字)
オープンカンパニーでお会いした方々は穏やかな方々が多く、他の人の意見を押しのけるような方はいらっしゃらなかった。続きを読む(全56文字)
小学校六年生まで短時間勤務や、所定外労働時間の制限処置を受けることができ、子育てに関する制度は整っていると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
個品割賦事業ではかなりネームバリューもあるため営業はしやすいとおもう。多種多様な商品を扱うため知識は必然とつく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の一環として公募があるが、年次が低いうちはなかなか厳しい。
全国転勤を廃止する方向であるが、首都圏希望者が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
教育はしっかりとしてくれてる印象。新卒も3カ年で研修があるため、一通りの業務は行えるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってだが月2回ほど休日出勤がある。振替休日は取れるが基本月曜日と金曜日は取りづらい雰囲気である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
連勤が続くと大変かもしれませんが、週休3日制なので休みは多く感じます。平日休みだと土日よりお店が空いていたり、私は趣味の兼ね合いから平日休みも...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
社員は基本的に明るくクレバーな人が多いと思う。女性総合職は当時でもバリキャリというかカッコいい女性像をお持ちの方が多かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コンプラが厳しいためか、何も言わない優しい上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で在籍年数だけで管理職になれるため、尊...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
幅広い年齢層がいるので、将来設計の見本になる社員が人によってはいるかもしれない。飲みニュケーションは年を追う毎に減ってはいたと思うが、そういっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員や派遣が多いので、お局さんたちが多い。社員だからこの仕事もしてと、命令口調でお願いしてく...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
多国籍の社員コミュニケーションが発生するため文化の多様性を感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国籍の方は年末年始や夏季に自...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
課長以上になればかなりの年収となる。逆に係長クラスと課長の収入の差が激しい。土日、年末年始、夜勤、遅番手当が1,000円~4、000円程度でる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
管理職の一歩手前の職位までは部署によると思うが仕事量はそこまで変わらなかったので、昇格試験でそこまで昇格した方がいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
法令遵守で、法律に則る社風なので、コンプライアンス等々パワハラ然り、ブラック会社な部分は無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によるがコミュニケーションが取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は年功序列で昇格している印象であり、仕事...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によると思うが、自分が関わってきた管理職は数字ばかりを見て方向性を決めるなど、現場のことを把握できていなかった。...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社オリエントコーポレーション |
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フリガナ | オリエントコーポレーション |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 1500億7500万円 |
従業員数 | 6,808人 |
売上高 | 2290億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯盛徹夫 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目2番地1 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 612万円 |
電話番号 | 03-5877-1111 |
URL | https://www.orico.co.jp/company/ |
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