アスティアの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
正直、まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に退職話しを伝えたところ、そんなものは認めないと激昂され取りつく島もない。そ...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
基本給30万円で歩合給なしと考えれば、新卒既卒ともに悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職である以上、基本給の高さ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 10代前半
• 女性
• 17年前
• 個人営業
• 正社員

【良い点】
日々怒号や罵声をあびせられるため、ある意味度胸、図太さだけはつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、個人宅へ飛び込み営業しか...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 男性
• 15年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
小さい会社なので、経営者層との距離は近いが、下っ端が意見を言えるような雰囲気は無い。ボーナスも寸志程度のスズメの涙な感じだが、成績優秀社員は海...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• 個人営業
• 正社員

新卒として入社しましたが、特に女性だからといった仕組みや制度などは無かったように思います。体が辛い日も男性社員同様に外でチラシ撒きやビラ配りなどを延々させ...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 個人営業
• 正社員

魅力などない。一言で表現するなら瞬間湯沸し器。すぐ怒鳴る。自らが明らかに的はずれな指示をしているの、正す部下と言い合いになり、論破されそうになると怒鳴って...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 15年前
• 個人営業
• 正社員

上記時期に入社しました。当時の担当部長より、自社物件の開発、株式上場等熱くビジョンについて聞かされたことを記憶しております。現在は銀座にあった事務所も蒲田...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• 正社員

福利厚生・社内制度も特になし。
社員を『人財』としての認識をまったく感じられなかった企業。
社員旅行も幹部クラスの慰安的要素が強く半ば強制、家族がいる...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 19年前
• 課長クラス
• 正社員

明確な昇給のシステムがなかった。反響取得もルールもなく営業力のない新人は販売物件近隣に飛び込みに行くように指示、夜は最寄の駅でひたすらビラ配りの非効率的な...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 正社員

平日はポスティング、飛び込み、電話営業、駅前でのビラ配りと
原始的な営業での集客作業でした。
週末はモデルルームに来られたお客様の反響対応ですが
当...続きを読む(全158文字)