2024卒の拓殖大学の先輩がアパホテルホテル部門 総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒アパホテル株式会社のレポート
公開日:2023年6月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- ホテル部門 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
Web説明会、Webインターン、対面インターン、一次面接(対面)、二次面接(Web)、最終面接(対面)でした。対面面接はマスク着用でしたが隣の人との間に仕切りがありました。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生4 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着すると担当の方から簡単な説明を受ける。別室で面接をし、その後解散
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接も対面なので、一次面接同様笑顔や明るさ、ハキハキ話すことを意識しました。またここで働きたいという熱意が伝わるようにエピソードを交えて話しました。
面接の雰囲気
高齢の方で恐らく代表の方でした。ほかの面接に比べると緊張感がありましたが、圧迫さを感じることはなく淡々と行われました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
他社にはないアパではいけない理由はなんですか?
私が御社でなければいけない理由は2つあります。1つ目は新都市型ホテル(高品質高機能環境対応型)という独自性のあるコンセプトを掲げていることです。業界初の試みを何度も行っていることからコロナ禍でも黒字経営を続けてられていることが他者には無い魅力だとかんじています。2つ目は社員の人柄です。私は御社のインターンシップに3度参加し、先日は対面の一次面接もおこない、御社の方々と接する機会が多くありました。明るく楽しいインターンシップになるためグループワークや発表を交えた会にして下さったり、対決式にして景品をもらえる機会をあたえてくださったりしました。また私の顔を覚えてくださって声をかけてくださったり誕生日まで覚えて頂きアパカレーをプレゼントして下さいました。一次面接では和やかな雰囲気でおこなわれ、緊張感なく自分をアピールすることが出来ました。会社の雰囲気がとても良く一人一人をしっかり見てくれる会社だと強く感じたことも御社を志望している理由のひとつです。
あなたの強みである「柔軟性」をこの会社でどのように生かしたいですか?
私はファミリーレストランでの接客アルバイトを通してお客様一人一人に合わせたサービスを提供出来るように日々働いています。その強みを生かし御社でサービスをする際にはお客様を観察、会話をすることでその人がどのような方でどのような目的でいらっしゃったのかを理解します。また御社のインターンシップに参加した際にホテルで働く上で重要なことは「情報共有」であることを学んだのでお客様の情報をしっかり従業員同士で共有し柔軟に対応できるスタッフになりたいです。
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アパホテルの 会社情報
| 会社名 | アパホテル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アパホテル |
| 設立日 | 1971年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 3,100人 |
| 売上高 | 2100億円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 元谷芙美子 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目2番3号 |
| 電話番号 | 03-5570-2111 |
| URL | https://www.apa.co.jp/company |
