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年に1回1週間の長期休暇を取得でき、有給もとりやすい環境だと聞いた。続きを読む(全34文字)
三井不動産商業マネジメント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産商業マネジメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産商業マネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年に1回1週間の長期休暇を取得でき、有給もとりやすい環境だと聞いた。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施設の現場は施設の営業時間との兼ね合いや土日祝・年末年始などの対応もあり、なかなかカレンダー通りにとは言わないものの、少しずつ改善が進みつつ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれますし、有休も積極的に取得する風潮が出てきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現地施設担当はシフト勤務で早番...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署にもよるが本社勤務はテレワークも月数回実施できる。フレックス制度も導入されており、うまく活用している人もいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、業務に影響しなければ有休も容易に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないがために給与が低いと感じる時...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
本社勤務なら有休取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は長期休暇が取りにくい。本社との差が激しいので、是正すべき。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給は必ず取らなきゃいけないと言った風土があり、取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や休みは取りやすいものの、シフ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
残業は0時間でシフト制のためワークライフバランスは抜群です。絶対に残業したかない、プライベートを重視したい、週5で働くのはしんどいという方に...続きを読む(全114文字)
【社員から聞いた】お休みはとりやすいと、選考を通して関わってくださった社員の方々が口をそろえて述べていた。様々な就活情報サイトを拝見しても、そのような記載...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署次第だがそこまで仕事も多くなく、厳しい人も少ないので比較的早く帰りやすい。実際に、15年ほどの在籍で月の残業時間が30時間を超えたことは...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】有給はしっかり取りやすい環境らしいです。そして、最近は店舗勤務でも金土曜休みか、日月曜休みといった、固定休にしていこうという風潮があるよ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
育休はとりやすい。ママさん社員にとってはありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はしっかりとるように指導があるので取...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
オペレーションセンター配属だとシフト勤務となるため土日休みは難しいが、あらかじめ希望を出していれば大抵は通る。
残業時間もそこそこ。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実質勤務時間が7.5hであることと、私の職種では基本的に残業はなかったので、自分の時間はしっかり取れると思います。リーダーによると思いますが...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
休日は多く、ワークライフバランスは比較的取れるかと思われる。
有給がしっかりと取得することができるため、プライベートも充実できる。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時代のトレンドにあった制度を導入している。休日はシフト交代制なので人生のライフステージの変化に合わせて臨機応変に対応していくことが必要。休日...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
判断まで非常に時間はかかりましたが、現在は在宅勤務推奨で、本社にあまり出勤しなくてすみます。半分も人はいない状況です。また、今後フリーアドレ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
残業が全くなかったですし、週二日のお休みは必ずあるのでプライベートを充実させたい方もいいと思います。周りの方もジムに行ったり、ダンス、ヨガを...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。残業も部署によっては又々だが、本社の場合はほぼ残業なく退社する場所も散見される。
ワンウィーク休暇など、充実している。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇も消化しやすい環境であると思います。繁忙期を避ければ長期休暇も取得可能なので、休みはしっかりととれるかと思います。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本社勤務は落ち着いておりワークライフバランスをとりやすい。各種制度や人員バランスも良く有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
勤続年数を問わず、年に一度1週間連続休みを取得する決まりがありました。シフト制だったとしても、長期休みが毎年1回は必ず取得できるのはリフレッ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
現場配属の場合、シフト制になるが、事前に休みを決められること。
また、有給やその他の休暇も取りやすい。
本社部門はカレンダー通りの休みでスラ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
良くも悪くも部署によって繁忙具合が異なる。本社スタッフの中には、やろうと思えば残業をほぼ0にすることも出来る部署もあるが、開業担当や小規模な...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
事業会社なので自分の好きなタイミングで帰れていたように思う。また、社内には女性社員が多く、育児との両立等含めてきっちりできていた。
【気にな...続きを読む(全178文字)
私自身がデベロッパー業界を志望しているのもあって、店舗運営が重点的であることに魅力を感じなかった。具体的には、店舗の売上や商品状況が低下している担当店舗の...続きを読む(全96文字)
店舗運営こそ、これからAIなどが普及していくうちに足切りを食らう可能性の高い職種だと感じた。そのために三井不動産商業マネジメントが成長していきたいことは不...続きを読む(全87文字)
ある程度年功序列である。また、大型商業施設(ららぽーとやアウトレット)内の店舗の相談役という業務内容的にも、評価軸が定まりにくいと感じた。続きを読む(全69文字)
業務内容は事務系が多いため、就労環境は整備されている方だと思う。また、先輩後輩の壁が無く、分からないことはすぐ相談できる就労環境である。続きを読む(全68文字)
年功序列が根付いているため、新規事業の立案などはあまりないと思う。コツコツ丁寧な努力を行える安定志向の方が向いている社員さんが多いと感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自分が希望する部署に配属されればそれなりにやりがいを感じられる。オペレーションセンター配属の場合はテナント担当がつくので、自分次第でテナント...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地方物件への赴任となった場合は家賃補助が手厚いため、年収に対して可処分所得が高いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方物件...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
男女比率1:1、部署によっては女性の方が多い部署も少なくない、また女性の管理職も多くいたため、男女差はないように感じた。また、看護休暇や育休...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については不透明だと感じた。所属長の審査を通ったあと人事部にて全体調整をされるため、ほとんどの社員が平均...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
安定思考の方が多い印象です。穏やかで人をサポートすることにやりがいを感じている社員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社員以上になると、たまに残業をしている様子も見受けられたが、アルバイト、パートは基本的に残業はなく、とても働きやすい。シフトも基本的には曜日...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
リモートワークがある案件が多いのでテスターでもいいのでその案件に入ってワークライフバランスを保てるのはとても良いところだなと感じた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
委託先によりますが、有給は取りやすい環境にあります。残業も少なく定時に退社する方が大半です。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託先...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
勤務地によっては年間休日125日あり有給も取得しやすいため旅行などにも行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される会社によ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
当たり前かもしれないが、希望した日は基本どんなに忙しくても休ませてはくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休以外の休みは前日の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署や支店にもよるかもしれないが、ほとんどワークライフバランスは整っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始のお休みは有...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、入社前に「コンサル会社=激務」というイメージが強く、正直かなり構えていました。残業が多く、常に時間に追われる...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
いわゆる店舗運営に関することはある程度学べる。知識も増えていくとは思うので、外食や中食産業でキャリアを積んでいく人にはいいと思う。
アルバイ...続きを読む(全540文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの技術系社員は、土日や年末年始返上で仕事をしていた。現在は働き方が多少変わっているかもしれない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年間休日を自身で選択できる点が大きな魅力でした。
働く日数や時間は人それぞれで、ライフスタイルに合わせた働き方がしやすい環境だと感じました。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 三井不動産商業マネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサンショウギョウマネジメント |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 1,002人 |
| 売上高 | 400億1200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大林修 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目31番1号 |
| 電話番号 | 03-6231-1033 |
| URL | https://www.mf-shogyo.co.jp/ |
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