三井不動産商業マネジメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
本社であればバランスは取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行くとバランスはとれない。特に子供のいる家庭だと余計に大変だと思われる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
本社と現場で異なるが、本社は基本的にカレンダー通りなので予定など立てやすい。現場も配属場所によるがシフト制で比較的休みは取りやすい。また会社全...続きを読む(全113文字)

【良い点】
施設の現場は施設の営業時間との兼ね合いや土日祝・年末年始などの対応もあり、なかなかカレンダー通りにとは言わないものの、少しずつ改善が進みつつあ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みはしっかりとれますし、有休も積極的に取得する風潮が出てきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現地施設担当はシフト勤務で早番、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部署にもよるが本社勤務はテレワークも月数回実施できる。フレックス制度も導入されており、うまく活用している人もいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
残業がほとんどなく、業務に影響しなければ有休も容易に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないがために給与が低いと感じる時がある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
本社勤務なら有休取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は長期休暇が取りにくい。本社との差が激しいので、是正すべき。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給は必ず取らなきゃいけないと言った風土があり、取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や休みは取りやすいものの、シフト...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業は0時間でシフト制のためワークライフバランスは抜群です。絶対に残業したかない、プライベートを重視したい、週5で働くのはしんどいという方には...続きを読む(全114文字)

【良い点】
部署次第だがそこまで仕事も多くなく、厳しい人も少ないので比較的早く帰りやすい。実際に、15年ほどの在籍で月の残業時間が30時間を超えたことはそ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
育休はとりやすい。ママさん社員にとってはありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はしっかりとるように指導があるので取れ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
オペレーションセンター配属だとシフト勤務となるため土日休みは難しいが、あらかじめ希望を出していれば大抵は通る。
残業時間もそこそこ。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
実質勤務時間が7.5hであることと、私の職種では基本的に残業はなかったので、自分の時間はしっかり取れると思います。リーダーによると思いますが、...続きを読む(全257文字)

【良い点】
休日は多く、ワークライフバランスは比較的取れるかと思われる。
有給がしっかりと取得することができるため、プライベートも充実できる。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
時代のトレンドにあった制度を導入している。休日はシフト交代制なので人生のライフステージの変化に合わせて臨機応変に対応していくことが必要。休日で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
判断まで非常に時間はかかりましたが、現在は在宅勤務推奨で、本社にあまり出勤しなくてすみます。半分も人はいない状況です。また、今後フリーアドレス...続きを読む(全162文字)

【良い点】
残業が全くなかったですし、週二日のお休みは必ずあるのでプライベートを充実させたい方もいいと思います。周りの方もジムに行ったり、ダンス、ヨガをし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
休みはしっかり取れる。残業も部署によっては又々だが、本社の場合はほぼ残業なく退社する場所も散見される。
ワンウィーク休暇など、充実している。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給休暇も消化しやすい環境であると思います。繁忙期を避ければ長期休暇も取得可能なので、休みはしっかりととれるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
本社勤務は落ち着いておりワークライフバランスをとりやすい。各種制度や人員バランスも良く有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)

【良い点】
勤続年数を問わず、年に一度1週間連続休みを取得する決まりがありました。シフト制だったとしても、長期休みが毎年1回は必ず取得できるのはリフレッシ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
現場配属の場合、シフト制になるが、事前に休みを決められること。
また、有給やその他の休暇も取りやすい。
本社部門はカレンダー通りの休みでスライ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良くも悪くも部署によって繁忙具合が異なる。本社スタッフの中には、やろうと思えば残業をほぼ0にすることも出来る部署もあるが、開業担当や小規模な施...続きを読む(全235文字)