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POINT
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NTTデータ・ニューソンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・ニューソンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・ニューソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ・ニューソンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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NTTデータ・ニューソンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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NTTデータ・ニューソンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客都合で稼働時間が伸びる旨上司に伝えたところ叱咤された挙句給料泥棒扱いされました
私が会社...続きを読む(全185文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESの会社ではあったものの、比較的規模の大きな会社ということもあって大小さまざまな案件があり、それぞれの環境や業種から吸収できることは多くあ...続きを読む(全230文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は自社開発や請負業務を主として行っている会社のイメージがあり転職が成功しここ¥え働けることにワクワクしていたこともあった。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループの研修が受けられるので、研修の質が高いです。

また、NTTデータの子会社なのでコロナ禍においても安定して仕事があります。...続きを読む(全204文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発に胸躍らせて入社したのはいいが配属された支店および、環境による部分が大きいと思うがほぼ新人で開発作業はなく(開発能力が低いため)、育てる環...続きを読む(全174文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にゆるい。静かな環境で働きたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりひとり責任感を持って仕事をするという感覚...続きを読む(全225文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅くても、みっちり事前研修があるということで入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社したころの話なのでいまは改善...続きを読む(全180文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は3ヵ月あり、新人に対しての研修内容は充実している。
また、社内開発の場合はフレックスタイム制を用いているため、10~11時出勤の方が...続きを読む(全224文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で感じたほど教育制度は整っていなかった。
特に仕事にやりがいも感じることもなく、サービス残業も多い。
ほとんどの社員が客先焼酎という形をとっている...続きを読む(全152文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、研修内容やキャリアアップなどが充実していると思っていたのですが、入社してみると、最初の3か月の研修後は特にサポートはなかったです。また仕事量と残...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時はどちらかというとIT業界全体が勢い付いてきてた時期でもあり、
積極的に人員採用していた為、急成長していた印象です。
私が入社後も新人がたくさん...続きを読む(全168文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT業界の実務経験があり、面接でお話ししたところ、それを活かすことができると感じたため、入社を決意しました。
入社したところ、活かせると思った業務環境を...続きを読む(全163文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Webページを見た印象よりも、遥かに小さい規模の会社でした。
富士ゼロックスと資本提携を行っており社員数もそこそこであった為、
優良企業と思い入社しまし...続きを読む(全174文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後のギャップなし。
魅力的だったのは、若い事業部だったため上役との距離が近かった事。
特に何でも相談できる雰囲気が当時はあり、空気はすこぶる良かっ...続きを読む(全177文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はわからないが、当時は見積が誰もまともにできていなかった。安く仕事をGETできればいいという社風その為、現場では殆どの案件が火の車でした。年俸制度を取...続きを読む(全159文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は一見しっかりしている会社に見える。入社前課題があり、入社研修も色々ある。人事担当や、現場の部長等はもっともらしいことを言い、社長は現場がみえていな...続きを読む(全151文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途社員として入社しました。未経験者は、集合研修がありスキルを習得できるようになっているようです。経験者はすぐに配属となりました。一度に20人以上入社して...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は東京の本社でおこないました。当時、面接は1回のみでした。自分は当時IT未経験だったため、入社後は2ヶ月間のプログラム研修に魅力を感じて入社しました。...続きを読む(全183文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に忙しく、毎日終電近くが当たり前でした。
現在は分かりませんが、入社の敷居は低く、IT業界へ挑戦を考えている方はいいきっかけになるかもしれません。
...続きを読む(全198文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大量採用を行っていた時期なので人事との面接1回で入社できた。
面談等も特徴的なものはなく非常にあっさりしたものであった。
大量採用を行っていたが社員数...続きを読む(全170文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTデータ・ニューソンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったが、初任が求人より低かった。
OJTの制度自体はあったが形だけで機能していない。
...続きを読む(全197文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職もいるし、会社で増やすことを目指している。続きを読む(全33文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年毎に目標を立てる。6ヶ月経過で結果を上司に報告する。この報告を元に、管理職で横並び評価が行われ、昇級、降級が決まる。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物静かな人が多い。ランチ時も静か。いわゆる陽キャの雰囲気が苦手な人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期とは部署...続きを読む(全103文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援がある。参考書などのお金は出ないが、受験料、祝い金は出してくれる。不合格でも2回までは受験料を負担してくれる。NTTデータグループ...続きを読む(全109文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によると思うが、有休が取得しやすい。突然の休みや早退にも柔軟に対応してくれる。フルフレックスなので、仕事ができれば良いという考えなのだと思...続きを読む(全165文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほどほどの残業でプライベートも充実しております。無理をすることなく働くことができます。反対に余った時間を自身のスキルアップにあてたりすることが...続きを読む(全138文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サーバールームで寝た体験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間はほぼありませんでした。同期や同じ部署内の稼働時...続きを読む(全147文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
徹夜のイメージしかなく、いいところは全くありませんでした。今は改善されているといいですが。同じ部署内で徹夜により夜...続きを読む(全108文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社芝通の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
30年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

日本コンピューターネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

株式会社ホープスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
業界についての理解がなかった私が悪いが、この会社に所属していても結局は常駐先の派遣のような...続きを読む(全95文字)

株式会社ダンクハーツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりの良い人が集まっている点
社内で結婚というケースも珍しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、直接思ったことを言い合え...続きを読む(全145文字)

株式会社南日本情報処理センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鹿児島地場で最大のSierのため非常に営業がしやすい。また、多くの顧客がいるため新規アプローチをあまりする必要がないこと。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

W2株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)

cocone ONE株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)

株式会社レックアイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の有無。
事前説明ではないといわれていたが実際はあった。
休みは取りやすいほうではある。
また凝り固まった...続きを読む(全89文字)

NTTデータ・ニューソンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ・ニューソン
フリガナ エヌティティデータニューソン
設立日 1974年2月
資本金 1億円
従業員数 412人
決算月 3月
代表者 戸村元久
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目2番12号
電話番号 03-5545-8631
URL http://www.newson.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132295

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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