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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ・ニューソンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・ニューソンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・ニューソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ・ニューソンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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NTTデータ・ニューソンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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NTTデータ・ニューソンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客都合で稼働時間が伸びる旨上司に伝えたところ叱咤された挙句給料泥棒扱いされました
私が会社...続きを読む(全185文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESの会社ではあったものの、比較的規模の大きな会社ということもあって大小さまざまな案件があり、それぞれの環境や業種から吸収できることは多くあ...続きを読む(全230文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は自社開発や請負業務を主として行っている会社のイメージがあり転職が成功しここ¥え働けることにワクワクしていたこともあった。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループの研修が受けられるので、研修の質が高いです。

また、NTTデータの子会社なのでコロナ禍においても安定して仕事があります。...続きを読む(全204文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発に胸躍らせて入社したのはいいが配属された支店および、環境による部分が大きいと思うがほぼ新人で開発作業はなく(開発能力が低いため)、育てる環...続きを読む(全174文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にゆるい。静かな環境で働きたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりひとり責任感を持って仕事をするという感覚...続きを読む(全225文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅くても、みっちり事前研修があるということで入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社したころの話なのでいまは改善...続きを読む(全180文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は3ヵ月あり、新人に対しての研修内容は充実している。
また、社内開発の場合はフレックスタイム制を用いているため、10~11時出勤の方が...続きを読む(全224文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で感じたほど教育制度は整っていなかった。
特に仕事にやりがいも感じることもなく、サービス残業も多い。
ほとんどの社員が客先焼酎という形をとっている...続きを読む(全152文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、研修内容やキャリアアップなどが充実していると思っていたのですが、入社してみると、最初の3か月の研修後は特にサポートはなかったです。また仕事量と残...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時はどちらかというとIT業界全体が勢い付いてきてた時期でもあり、
積極的に人員採用していた為、急成長していた印象です。
私が入社後も新人がたくさん...続きを読む(全168文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT業界の実務経験があり、面接でお話ししたところ、それを活かすことができると感じたため、入社を決意しました。
入社したところ、活かせると思った業務環境を...続きを読む(全163文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Webページを見た印象よりも、遥かに小さい規模の会社でした。
富士ゼロックスと資本提携を行っており社員数もそこそこであった為、
優良企業と思い入社しまし...続きを読む(全174文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後のギャップなし。
魅力的だったのは、若い事業部だったため上役との距離が近かった事。
特に何でも相談できる雰囲気が当時はあり、空気はすこぶる良かっ...続きを読む(全177文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はわからないが、当時は見積が誰もまともにできていなかった。安く仕事をGETできればいいという社風その為、現場では殆どの案件が火の車でした。年俸制度を取...続きを読む(全159文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は一見しっかりしている会社に見える。入社前課題があり、入社研修も色々ある。人事担当や、現場の部長等はもっともらしいことを言い、社長は現場がみえていな...続きを読む(全151文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途社員として入社しました。未経験者は、集合研修がありスキルを習得できるようになっているようです。経験者はすぐに配属となりました。一度に20人以上入社して...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は東京の本社でおこないました。当時、面接は1回のみでした。自分は当時IT未経験だったため、入社後は2ヶ月間のプログラム研修に魅力を感じて入社しました。...続きを読む(全183文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に忙しく、毎日終電近くが当たり前でした。
現在は分かりませんが、入社の敷居は低く、IT業界へ挑戦を考えている方はいいきっかけになるかもしれません。
...続きを読む(全198文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大量採用を行っていた時期なので人事との面接1回で入社できた。
面談等も特徴的なものはなく非常にあっさりしたものであった。
大量採用を行っていたが社員数...続きを読む(全170文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTデータ・ニューソンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

アプリ開発、IT基盤、デジタルソリューションの3つの柱で幅広く事業展開しているので、幅広い経験が積めると思う。続きを読む(全55文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

システムの汎用性が高いので、時代に合わせて事業展開が出来ると思う。続きを読む(全33文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

NTTデータグループに所属しているので、制度は整っていると思う。続きを読む(全32文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

NTTデータグループの研修が受けられる。面接で研修期間中のコミュニケーションについて質問した所、一人一人に先輩社員が着くため心配ないとのことだった。続きを読む(全74文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

育休制度やフレックス制が機能しており、子育てしながら働く女性も多い印象。続きを読む(全36文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

大きな企業であり、取引先も大きな企業であるため、やりがいはあると思います。
続きを読む(全39文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

大きな企業の割には、低い方なのかもしれません。新卒だと考えると十分な額では、あると感じます。続きを読む(全46文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

徹底的な教育体制だといえます。最初や途中経過で、個人のキャリアプランを立てながら、キャリアアップを目指すそうです。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

親会社が大きな企業なだけあり、福利厚生はしっかりしています。続きを読む(全30文字)

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

人事の方は忙しいのかなという印象です。三日間のインターンシップに参加した際、メールでのお知らせが全然スムーズではありませんでした。インターンシップに参加し...続きを読む(全119文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ショートカットキーを使う機会が沢山あったので覚えられた。Excelをつかってマクロとかつくってみたりもできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有名な大きいタイトルに携わる可能性が高い。応募から採用まではとても早く、希望した業種にもつけ特に問題はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェア開発業務をメインで実施したく、転職して、現状はかなりの時間を開発業務に携わっている
複数のプロジェクトがあるので、自分の向いたい方...続きを読む(全148文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップに適した会社でした。転職する人も多いので、風通しがとても良い企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりITな企...続きを読む(全118文字)

クロノス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全員に住宅手当が支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇給がかなり少ない点
代理店営業とは言うが実際はフィールドセール...続きを読む(全82文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから入社する新入社員向けに新しい制度を現在も作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員向けには全く何もしていないと言っ...続きを読む(全85文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は忙しく感じたが、残業時間などは近年は落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により能力や事業の成長度合い、忙し...続きを読む(全89文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)

ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度勤務地は限られるため、どこに所属し...続きを読む(全114文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータ・ニューソンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ・ニューソン
フリガナ エヌティティデータニューソン
設立日 1974年2月
資本金 1億円
従業員数 412人
決算月 3月
代表者 戸村元久
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目2番12号
電話番号 03-5545-8631
URL http://www.newson.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132295

NTTデータ・ニューソンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。