この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
•残業が当たり前の体質。(現場のエンジニアではなく、運用を仕事にしているエンジニア)
•技術があるのかないのかよくわからなかったこと
•体育会系のノリ...続きを読む(全167文字)
CTCテクノロジー株式会社 報酬UP
社員・元社員によるCTCテクノロジー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にCTCテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
•残業が当たり前の体質。(現場のエンジニアではなく、運用を仕事にしているエンジニア)
•技術があるのかないのかよくわからなかったこと
•体育会系のノリ...続きを読む(全167文字)
24時間365日止めれないインフラを扱うというやりがいがある。CTCの幅広い顧客相手に仕事をすることができる楽しさもある。続きを読む(全61文字)
夜勤などがあるため年収は他企業と比較して高い印象。続きを読む(全25文字)
職種によっては夜勤(電話待機)などがある。しかし、夜勤補助などはしっかり出るとのこと。続きを読む(全43文字)
研修制度が充実しており、資格取得の際には補助金などの制度もある。続きを読む(全32文字)
産休・育休がとりやすいと聞いた。実際にインターンシップでは産休育休をとった社員の方二人に出会った。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
結婚してもある程度すれば、役職者に戻る事もできる。結婚・出産などにも否定的な会社ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は社宅制度があり月3万円で住める。基本的にそこで家賃代などを浮かせる事ができ、貯金なども溜まって行く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
インフラを支えるので、事業としてなくなることはない続きを読む(全25文字)
評価制度は知らないが、賞与は他の企業よりも良い続きを読む(全23文字)
仕事体感ワークや内定者懇親会のようなイベントで福利厚生のことや働く環境に関して説明があります。分からないことや知りたいことは人事に質問すれば答えてくれます...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが許可されなかったためです。
会社としてリモートワークを推奨する雰囲気がなく、可能な限りリモートワー...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司がいたため。またそのことを告発した際にそれを庇う役員がいて継続することは難しいと感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特につよい引きとめもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料があがらないので、残業をしたもん勝ちのようなところがあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職理由は、キャリアの成長を求めるためです。現在の職場ではスキルの向上や新しい挑戦が難しく、自己成長を図るために新たな環境を探しています。また...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
人の三井といわれていたので、昔は面倒見がよい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが起きても誰も何もしない。今の時代にそ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後のギャップがとても大きかった。上司によって指示ややり方が変わるため、どの指示に従えば良いのか分からない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社長はとても優秀で話しやすい方だったので直接会話できると学べることは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍時の開発部...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒も中途も入社時の門戸が広く基本誰でも採用するので仕事を普通にこなせる社員が少ない。一部の仕事のできる人間に高負...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
クリエイターとして入社をする場合は、基本的に裁量労働制となる為、自己管理さえしていればそこまで煩く言われません。
また有給も取りやすく、自己タ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容自体には一定の満足感があるものの、これまで取り組んできた分野に限らず、より幅広い領域で自分の能力を発揮した...続きを読む(全142文字)
会社名 | CTCテクノロジー株式会社 |
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フリガナ | シーティーシーテクノロジー |
設立日 | 1990年4月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 1,800人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松丸達也 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6238-5000 |
URL | https://www.ctct.co.jp/ |
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