日本航空電子工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
40代初め位には給料がほぼ頭打ちになり、管理職にならない限り給料が上がることはない点。また、現在の管理職の方々で定...続きを読む(全117文字)

【良い点】
周りの出産した、またはこれからする女性の方は育休をとることが出来、育休が終わってもしっかり職場復帰できるようになっている点。続きを読む(全68文字)

【良い点】
昇給に関しては、40代位まで上がっていくこと。
賞与に関しても最低年4ヶ月は出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代になる...続きを読む(全233文字)

【良い点】
入社理由は東京都勤務がほぼ確定しており、転勤もほぼない点。実際に入社した後も転勤がなく、ずっと東京勤務だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
電子部品を扱うお客様は世界中にあるため様々なお客様と仕事をできるのはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外営業と言うひ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
世界中の様々な業界の客先と仕事できるのは非常に面白いと思う。家電量販店で自分が関わった製品を見たりするとやっててよかったと感じる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
場所にもよるが、年休などは取りやすく働きやすさはかなり良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いが、人によっ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
普通の暮らしをする分には問題のない年収
【気になること・改善したほうがいい点】
決して高くは無い。他の部品企業より決して高くならないように気を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
盛り上がっている大手メーカーにくっついていけば落ちることはないため、そこさえ頑張れば成長性はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

【良い点】
まったりしており、年間休日も多い
残業が多い部署はあるが、残業代は全てしっかりと出る
部活動が今時色々とある
海外での仕事をできるチャンスは多...続きを読む(全200文字)

【良い点】
5連続休暇を取得することが出来る。この休暇は土日を挟むと9連休になるため、繫盛期以外で海外旅行に行くことが出来る。そのため、海外旅行などが好き...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはほぼない。
副業は禁止されている。
福利厚生はまともに使えるものがほとんどない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
富士通株式会社に従っており、それなりの制度が整っている。他社と比較しても悪くないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
あまりないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が3割しか出ないなど、都内で生きていく上では若手にとって厳しい点がある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
年間休日も多く営業会社には珍しく、固定残業ではなく、しっかり分単位で残業代が支給されるのは非常に良い
【気になる...続きを読む(全172文字)

【良い点】
持ち株制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
カロリーメイト以外にほぼなし。地域ごとの住宅手当はあるが、あてにはならない。そのほか...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社食があり、給与天引きで使用可能。
美味しく、サラダバイキングがとてもよかった。福利厚生については社員と、契約社員で雲泥の差があったため、分か...続きを読む(全166文字)

【良い点】
昇給:毎年あるが評価により幅がある。

賞与:年2回あり。 安定しており、最低でも2ヶ月分はある。 業績によって変わるため多い時もあり。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
寮、社宅、家賃補助は大企業としてそれなりにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地により格差が激しい。家賃補助も上限2万円でか...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助制度の基準や健康診断の項目がレゾナックになってから改悪した。
会社統合でなぜ良いとこ取りをする努力はもう少...続きを読む(全86文字)