この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署により大分事情が違う。川下系の部署では、アイデアを出せば聞く耳を持って聞いてくれるという印象で、やりたい事、キャリアアップの方向性等を上司とよくコミュ...続きを読む(全160文字)
双日株式会社 報酬UP
双日株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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部署により大分事情が違う。川下系の部署では、アイデアを出せば聞く耳を持って聞いてくれるという印象で、やりたい事、キャリアアップの方向性等を上司とよくコミュ...続きを読む(全160文字)
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部署により色が違うが、川下系はアットホームで面倒見が良い。どちらかと言えば体育会系だが、個性はさほど強烈ではないという印象。
会社を辞めて5年以上経つが...続きを読む(全193文字)
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給与面は良い。社風はギラギラした競争意識がなく、おっとりした雰囲気なのですごしやすいと思う。残業も他の上位商社と比べると少ないので、時給換算すれば商社トッ...続きを読む(全161文字)
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総合職として入れば、男性と同じ機会を与えられるが、配属先のセクターの文化に依る。川下事業は比較的女性は活躍し易く、川上事業は活躍しにくい。
また、ある程...続きを読む(全214文字)
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年々市場も活発してきて、さらに東京オリンピックも決まり仕事も増えると思います。しかし、ライバルの企業がどんどん成長してきているので、負けていられないと社内...続きを読む(全165文字)
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給与は平均より高いと思います。賞与は年に2回ありますが、月収の給料くらいでした。年に2回必ず貰えるので賞与に関しては問題ないと思います。新卒から五年目まで...続きを読む(全153文字)
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仕事をみんなで一団となりワイワイやることはとても面白みを感じまた魅力を感じました。
モチベーションを高めるためにはお互いにできない部分をみんなで指摘しあ...続きを読む(全153文字)
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社長は一人一人にアドバイスをしてくれる点がとても魅力的でした。新入社員と社長とは全然違って話す機会もあまりないと思ったのですが、頻繁に会って会話してくださ...続きを読む(全155文字)
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女性は総合職と事務職とあるが、両者の仕事に明確な違いがあるかは部署によって違う。
管理職についている女性もまだまだ少なく、事務職から転換した社員が、総合...続きを読む(全164文字)
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同業他社と比較すると、下がる部分はあるかもしれないが、高い水準ではあると感じる。毎年給与が3-5万円程度あがる。
年間の評価でプラスをもらえば、給与に多...続きを読む(全157文字)
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女性がいただく給与水準としては、悪くなかったと感じておりますが、上司の女性との人間関係が少し難しかったかと思います。業務に対する個人差が大きくあり、業務量...続きを読む(全166文字)
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派遣社員として出向していましたが、部署そのものが無くなり、リストラされました。
総合商社の中では、社内の雰囲気そのものも非常に保守的な印象で、ちょっと暗...続きを読む(全171文字)
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ワークライフバランスはないといっても過言でもない。
海外との取引をしていれば、必然的にそうなるので無理もないと思う。
また、早く帰れても毎日接待や飲み...続きを読む(全163文字)
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3国間貿易など大きな仕事に携われる。
国際電話は絶えず、グローバル志向の方には良い環境といえる。
また、周りも貿易のプロの方が多いので、ついていけば勉...続きを読む(全154文字)
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バブル入社以前の社員は破天荒な方が多く(そもそも採用時点で意図的にそのような方を集めていたので)、仕事においても仕事以外においても刺激的なお付き合いをさせ...続きを読む(全161文字)
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結婚することになり、家庭に入って夫を支えるために退職を決意しました。大変恵まれた環境であることは自覚しておりましたが、夫の仕事も忙しく、また経済的にも私が...続きを読む(全200文字)
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何より人に恵まれ、社風もあたたかく、なんの不満もありませんでした。評価制度、昇進昇給に関しては、社歴が長くないのでよくわかりません。自らが希望し、自らの意...続きを読む(全183文字)
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業務委託契約締結だったが、社員の接し方は正社員と全く変わらずある意味事故においても多々勘違いしてしまう場面も多かった。直属上司の力量にもよるかと思うが、自...続きを読む(全177文字)
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総合商社でありながら、ニチメン時代からの商品に特化する場面が多い事が逆に嬉しかった。社内における書類の量が多すぎて帰宅も遅くなることも多々ありこういった面...続きを読む(全162文字)
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夏季有給休暇制度は五日間連続、不連続に消化可能であり、比較的皆さん消化しているように思います。残業量は部署によって大きく開きがあり、営業部署は、非営業部署...続きを読む(全157文字)
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体育会系の環境の中、事務方も頑張りたいと思える環境がある。
男性社会の会社であるが、やは体育会系の環境ゆえか、仕事に対し情熱的に真摯に打ち込んでいる姿は...続きを読む(全188文字)
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非常に体育会系の色が強かったが(特に旧日商岩井側)、みんなで頑張ろうという気持ちが強く、事務方も一緒に頑張りたいと思える環境で、モチベーションは高くなる。...続きを読む(全173文字)
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総合商社であり、優秀な人材が揃っているのであろうと
期待していたが、実際にはそうでもなかった。
上司に媚びることでのしあがってきたような管理職や、
...続きを読む(全200文字)
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先輩社員の懐の深さ、優しさ、思いやり。
学ぶことが本当に多い会社です。 私のいる課は
特に、仕事がハードな分、みんなで支え合って
成り立っている雰囲...続きを読む(全198文字)
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やりたい事はなんでもやらせてもらえる環境であった。しかし、5大商社に比べて、資金面、ブランド力が足りないために、なかなかビジネスを成約できない場面では悔し...続きを読む(全155文字)
会社名 | 双日株式会社 |
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フリガナ | ソウジツ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1603億3900万円 |
従業員数 | 23,069人 |
売上高 | 2兆4146億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤本昌義 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 1247万円 |
電話番号 | 03-6871-5000 |
URL | https://www.sojitz.com/jp/ |
採用URL | https://www.sojitz.com/saiyo/ |
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