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双日株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

双日の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全73件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に双日株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

双日の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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4.7
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.1

双日の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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4.0
おすすめ度
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双日の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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73件中1〜25件表示

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

産休・育休からの復職もしやすいと聞き、女性にも働きやすい環境が制度としても整っているのではないか。続きを読む(全49文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとっては制度、環境ともにとても働きやすい職場だと言える。会社としても女性を積極的に採用、登用している。職能部隊は特に女性比率が高い。し...続きを読む(全224文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会

女性の働きやすさは、正直かなりレベルが高いと感じた。生理休暇や育児休業などの制度が整っているだけでなく、復職制度も明確に設けられており、実際に長く働き続け...続きを読む(全147文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

商社の中でも男性的なイメージが強い。内情はわからないが、体育会系な雰囲気らしいので必然的に実際の男女比よりも男性のイメージが強くなるのかも。続きを読む(全70文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも部署によるが、特に女性は出産、育児期に入るとワークライフバランスのとりやすいコーポレート部門に自ら異動するケースが多い。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

近年は男女ほぼ同数ずつの採用が行われている。続きを読む(全22文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

女性社員の方が働きやすさについて(男女平等な環境など)を語ってくれた。続きを読む(全35文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんだかんだ僻地(アフリカ・南米・インド)に駐在派遣される人は多くない。社内のコンプラ意識も高く、むしろ気を遣っていただいたりする。
【気に...続きを読む(全112文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

近年、女性採用が増えており女性が優遇されているという話はよく聞く続きを読む(全32文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

インターン中も女性社員が多く参加しており、女性の方が働きやすい環境が整っていると感じた。また、産休育休を取っている社員の方も多いと伺い、ワーママとしても働...続きを読む(全83文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会
選考

座談会でお話を聞いた女性社員の方は、育休や産休に対しての考えが進んでおり、受け入れてくれる環境だと聞いた。続きを読む(全53文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

人材戦略の中にも女性活躍推進を掲げており、女性の活躍という部分にかなり力を入れているため。続きを読む(全45文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 海外営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性にポジションを与えて、女性に優しい会社であることをアピールすることに躍起になっている印象。それはそれで時代に...続きを読む(全170文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

育児介護制度は充実しており、時短も可能。ベビーシッターは、法人契約している先であれば、一定金額まで補助が出るとのこと。続きを読む(全59文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年1月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

女性の育休の取得率が100%であり、同じ業種の他の企業と比べても女性が働きやすい環境が整えられているのではないかなと感じた。続きを読む(全62文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

女性管理職が増えている一方、女性が働きやすい環境が整えられていると伺った。続きを読む(全37文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会
選考

女性がライフイベントを大切にできるよう、女性には早めに海外駐在を経験できるよう取り計らわれていると聞いた。続きを読む(全53文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

バリバリに活躍している女性総合職が多い印象。ただ、帰国子女が多い印象であった。続きを読む(全39文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年7月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

家庭と両立させながらバリバリ働いている女性社員の方が多くいた。続きを読む(全31文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は女性管理職が増えていて働きやすさも向上してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理矢理女性総合職比率や管理職を増やしてる感もある。続きを読む(全79文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務がしやすいことから子育てしながら仕事を続ける人も非常に多かった。制度が恵まれているからこそ、この会社で働き続けているという人も少なく...続きを読む(全81文字)

双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が少ない。続きを読む(全51文字)

73件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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双日の 他のカテゴリの口コミ

双日株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

少数精鋭のチームで、ゼロから事業を作る機会が豊富。小規模ながらも多国籍企業との直接交渉ができる点が魅力。続きを読む(全52文字)

双日株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

IT、AI、再生可能エネルギー分野に注力しており、特に「デジタルトランスフォーメーション」への投資に強み。続きを読む(全53文字)

双日株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

年俸制を採用しており、若手でも成果を上げれば早期に年収アップが見込める。インセンティブも多く、実力主義。続きを読む(全52文字)

双日株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

「個人の自由」を重視し、オフィス外での仕事やフレキシブルな働き方を推奨。福利厚生も充実。続きを読む(全44文字)

双日株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

フレックスタイム制度や裁量労働制が活用でき、社員の自主性を尊重。休日も自由に使いやすい。続きを読む(全44文字)

双日株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢も50代後半となり、自分で事業を行いたくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
情実人事に流されて 社員の経験知識を十分に生か...続きを読む(全82文字)

双日株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族を養ってゆくことはできる。休暇も十分とれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
情実人事が見受けられる。社員の経験知識を十分に生か...続きを読む(全84文字)

双日株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力次第で、やりがいのある仕事ができる。在職中に設立した会社は国内4社、海外1社、海外で経営に責任をもった会社は、南アフリカヨハネスブルグ1...続きを読む(全163文字)

双日株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人の努力次第で やりがいのある仕事を任せてもらえるので、本人に成長分野への確信があれば 成長性はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

双日株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業のレベルとして、必要な制度は全て揃えている。対応する人事部も十分な内容を提供している。学習支援も提供している。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

商社・卸(総合商社)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ホンダトレーディングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多いため、妊娠、育児対して理解のない人が多い。子どものことなどで、欠勤した人に対しては...続きを読む(全216文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休等は取得しやすい。
全員が取っていると思う。
育児との両立しやすい時短可能な部署もあるのでいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は定時で帰れるためおすすめだと思う。
上司からそこまで詰められることも無いので女性でも病むことなく働けると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育休、産休のサポートは整っていた。しかし、女性の管理職はまだ少ない印象を受けた。続きを読む(全40文字)

アディダスジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず評価されます。
女性の管理職もいますし、男女だろうが関係なくポジションを狙えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)

興和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産休暇、育児休暇はしっかり取れる。
男性の方でも育児休暇を取る方がちらほら出てきました。仕事復帰しても、時短勤務してる方もたくさんいます。...続きを読む(全130文字)

住友商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず昇進の機会があり、女性だからといってどうこう言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境としては男性が多...続きを読む(全115文字)

カーギルジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の商社ではあるが、年齢や性別での差別はあまり無い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の産休復帰後だと、ポジションが無...続きを読む(全158文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の説教採用方針を取っているように、女性だから働きづらいと感じたことはない。
産休育休をとった女性社員も復職して問題なく働いている。
...続きを読む(全124文字)

興和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。女性から男性に教えられることに対して、嫌がる人がまだいる。女って、、、という発言を平気でする。続きを読む(全71文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

双日の 会社情報

基本データ
会社名 双日株式会社
フリガナ ソウジツ
設立日 2003年4月
資本金 1603億3900万円
従業員数 26,434人
売上高 2兆5097億1400万円
決算月 3月
代表者 植村 幸祐
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号
平均年齢 41.0歳
平均給与 1274万円
電話番号 03-6871-5000
URL https://www.sojitz.com/jp/
採用URL https://www.sojitz.com/saiyo/
NOKIZAL ID: 1130785

双日の 選考対策

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