この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人数も多かったので、皆様個々に行動されてる印象で風通しは悪く無かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、役職世...続きを読む(全113文字)
双日株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に双日株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人数も多かったので、皆様個々に行動されてる印象で風通しは悪く無かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、役職世...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に学閥もほぼなく、自由闊達でやりやすいと思う。一方で、上位商社に受からなかったんだろうなという人も一定数いる。続きを読む(全64文字)
様々な社員の方とお話したが、年齢や肩書に関係なく、話しやすい方が多く、風通しがいいと思った。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
基本的に良い人は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務力、マネジメント力において、人によってかなりばらつきがあるように感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
優しい人が多く困ることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは上司の考え方によって全く使えない場合がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員間の風通しは非常によく、若手かどうか、年齢に関係なく、組織内での会話のしやすさは非常に良いものがあると感じる。良い意見を持っている場合は...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年齢や性別を問わず、意欲と能力ある全社員に対し、新たなチャレンジ機会を提供することにより、社員自身がその機会を全うすることで成長・貢献実感、...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
多様性が重んじられる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや能力的により高度な人が必要続きを読む(全54文字)
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【良い点】
組織が大きく、社長と直接接する機会はない。
直属の部課長陣は基本的に大事にしてくれたが、中にはやはり出世を考えるがあまりわけのわからない言動...続きを読む(全129文字)
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とても情熱を持っている方が多く、たくさん勉強させてもらいました。ただ、管理職の中には仕事をしているのかしていないのかわからない方もいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
頭もよく性格の良い社員ばかりでした。
たまに、昔の商社の体育会系の名残のある場所もあると聞きます。
自分の性格や価値観に合う場所を見つけて働...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
基本的には評価されている人が、昇進していくので、納得感がある人事になっていることが大半である。上司になる人も当然ながら優秀な人が多く、そのあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手にも積極的に仕事を任せる。ワークライフバランスへの配慮があり、深夜残業が続くようなことはもはや過去のものとなった。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内外積極的にコミュニケーションを取ろうとしている方が多く、一緒に話していて刺激的であると感じた。
先輩後輩の関係が近く、交流が多いと感じた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業同士は中が良く、結束力も高いです。コミュニケーションがしっかりとれていれば業務も円滑に回ります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
世界をフィールドにして、自分のやりたい事が実現できるチャンスがある。海外駐在経験をする事により、以後の仕事の可能性が、大きく広がる。また価値...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
他の競合他社である三大商社と比較すると見劣りするが、それなりに給料が良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人の新卒社員に対...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
かつての日商岩井、ニチメンという日本を代表する企業から継続して勤めてきた人が管理職になっている。
そのため、スキルや向上心を持っている上長に...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
個々人の能力は高く、とくに統合時の厳しい時代を乗り越えられた上司からは学ぶ点が多いと感じた。若手社員も年々優秀な社員が入社し、刺激を受ける。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事なかれ主義の人が多いので、波風立てずに日々が過ぎて行く点。なにか問題があったとしても、あまり表には出ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
商社マンとしての誇りを皆がある程度持っており、俺たちが、日本・世界を変えてやる!新しいビジネスを作ってやる!と言う気持ちが非常に強いスタッフ...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
総合商社だけあって多種多様な社員がおおかった。先輩などもその当時はくちうるさいと感じたこともあったが、今思うと懐が深い人たちが多かっ思う。年...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
2004年の合併会社2社、ニチメンと日商岩井では企業文化や在籍していた人材の人柄等に差異があり、堅実/保守的/リスクを好まないニチメン側と、...続きを読む(全692文字)
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【良い点】
カリスマ性のある上司。最年少課長の記録と共に疾風のごとく昇進競争を勝ち抜いた方が直接指導してくれました。商社ならではの抜群の人間力がとても魅...続きを読む(全159文字)
会社名 | 双日株式会社 |
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フリガナ | ソウジツ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1603億3900万円 |
従業員数 | 23,296人 |
売上高 | 2兆4146億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤本 昌義 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 1247万円 |
電話番号 | 03-6871-5000 |
URL | https://www.sojitz.com/jp/ |
採用URL | https://www.sojitz.com/saiyo/ |
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