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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全14件)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.8

エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

平均年収は750万円(平均年齢は40.9歳)と比較的良いほうではないか。続きを読む(全36文字)

この投稿でわかること
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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    説明会で平均年収750~800万といっていたためいい方だと思います。続きを読む(全34文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    初任給が6月から上がるため、世間一般と比べても普通。続きを読む(全26文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業すればするほど給与が上がるところ。特に深夜残業や休日出勤はかなり美味しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に言えば、残業する...続きを読む(全134文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については残業代がすべて出るためその人の仕事量次第となる。
    ただ基本給は並であるため、残業する理由がある人ほど年収は高くなる。
    【気にな...続きを読む(全233文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ◇評価制度について
    半期毎に自分でたてた目標を上長と擦り合わせます。四半期面談もあり、途中で案件が変わったり目論見が大きく変わった場合は目標...続きを読む(全247文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    データ独自の評価制度があり、四半期ごとの面談を通して自己の目標の達成具合を定量的に判断した結果で決まるので正確性はあると思います。目標以外で...続きを読む(全208文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業界から見てもかなり良い。
    残業や手当込で、20代後半で600万はいく。
    チームリーダークラスで1000万程度。
    一次受け案件が大きな売り...続きを読む(全197文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中の上ぐらい。評価制度もあるが、あまりいい評価ももらえない代わりに極端に悪い評価もつけられない。半年に一回何かしらの資格を取得すればそれなり...続きを読む(全189文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はそこそこいいと思います。3年目ぐらいには450万くらいいただいていました。評価制度についてですが、親会社がNTTデータ、JTなだけあっ...続きを読む(全200文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【福利厚生】NTTグループおよび、NTTデータグループの各種福利厚生が利用できる。
    毎年、5000円分のレクリエーション費が利用可能。
    【休暇】有給休暇...続きを読む(全106文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良くも悪くも安定しているし、会社自体は新しめでも古い慣習があるように感じられる。
    入った部署、周囲の人間によるところではあるが、人により業務時間にとて...続きを読む(全164文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業代がすべて支給される。残業をつけにくいといった事は聞いたことがない。
    キャリアパスとして、一つの部署に固定される傾向があるため、複数の業務を経験し...続きを読む(全156文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ちゃんとやれば、それなりに評価をしてくれます。ただ、上司次第と言うこともあります。給料については、基本給は他の大企業を見ても少しすくないが、残業代を全額...続きを読む(全169文字)

    14件中14件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    JTとの強い関係性を持つ一方で、たばこ産業の将来性に不安を感じる声もあり、今後の事業多角化が課題とされています
    続きを読む(全57文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    借り上げ社宅制度では、28歳まで自己負担1/3で住めるなど、福利厚生はNTTグループの中でも手厚い印象です続きを読む(全53文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    基本はリモートワーク中心で、週1出社が推奨される程度。フレックス制度も導入されています続きを読む(全43文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    OJTやNTTデータグループの研修制度が活用できるため、基礎から学べる環境は整っています続きを読む(全44文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    育休制度や時短勤務制度が整っており、女性社員も安心して働ける環境があります続きを読む(全37文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    在宅ワークを取り入れている。ただし月に4日以上は出社するという決まりとのことであった。続きを読む(全43文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業時間は23時間程度とおっしゃっていたため、ワークライフバランスはある程度保てるのではないか。続きを読む(全48文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修や資格取得支援が手厚く、資格の報奨金もあるとのことであった。続きを読む(全32文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員の印象が良かったこと、仕事内容がよかったことを入社理由として挙げていた。続きを読む(全38文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    たばこ産業が斜陽の中でどのように成長していくのか目標はありました。続きを読む(全33文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同世代で見ると平均年収は高くみえるが、家賃補助で合計の所得が増えているだけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均で見ると高い方だが...続きを読む(全122文字)

    株式会社ビーネックスソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CAD(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先での業務における日々の取り組みや成果が、必ずしも派遣元へ十分に伝わっているとは言い難い状況がある。そのため...続きを読む(全202文字)

    株式会社オービーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SES業界の中では良いのではないかと思います。賞与も残業代もちゃんと出ます。
    評価は自己評価+上司の評価で期毎に決まります。続きを読む(全68文字)

    株式会社システムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給するためには、自分の成果をパワポでまとめて複数人に向けて10分程度で発表し、成果を認めてもらう必要があった。...続きを読む(全129文字)

    ノバシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の機会が年に1度だけであるが、日々スキルを取得できるだけに半年に1回機会があってもいいように思える。後半にな...続きを読む(全149文字)

    株式会社アルファ・ウェーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給が低く手当が多いです。賞与も半年に一回2ヶ月分ありますが、基本給が低いため多くないです。
    定期的に評価を行う制度がある。
    【気になるこ...続きを読む(全176文字)

    株式会社スマレジの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定量、定性両軸での結果を出していれば昇給は叶うと思います。
    具体的には半期に一度目標設定をし上司との面談経て、評価が決定されます。
    【気にな...続きを読む(全116文字)

    株式会社ネクステージの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あくまで実力主義のため、若くても役職者になれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が過酷なため、苦手な人は苦行
    内容としては暗記...続きを読む(全94文字)

    株式会社システムクルーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SESという業態のため、常駐先の業務に集中できる環境なのは良い点だと思います。社内の評価制度による過度なプレッシャーがなく、落ち着いて働ける...続きを読む(全483文字)

    システムテクニカルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    文理、経験問わず募集しており、はっきり言って大卒であれば誰でも入れる割に、初任給はそれなりにある方かもしれません。
    数年間経験を積むという点...続きを読む(全512文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブ
    フリガナ エヌティティデータウェーブ
    設立日 2002年8月
    資本金 1億円
    従業員数 417人
    決算月 3月
    代表者 溝渕敬司
    本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷1丁目14番5号
    電話番号 03-6833-5900
    URL https://www.nttd-wave.com/
    エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブは2002年8月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は417人です。
    NOKIZAL ID: 1340791

    エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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