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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大きいところなだけあり、福利厚生はかなり他の企業と比べていいと思います。
家族手当(児童手当に配偶者手当も付きます。)その他働いてい...続きを読む(全138文字)
- この投稿でわかること
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東京ガスiネット株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ガスiネット株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ガスiネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
親会社が大きいところなだけあり、福利厚生はかなり他の企業と比べていいと思います。
家族手当(児童手当に配偶者手当も付きます。)その他働いてい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
親会社が東京ガスということもあり、福利厚生は一通り用意されています。社員表彰制度は何種類かあったと思います。会社が設けた3つの軸に当てはまり...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
福利厚生は、東京ガスの子会社なのでSE職としてはかなり充実していると思う。資格取得支援の制度もあり、合格すると祝い金がもらえたので資格勉強の...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
親会社ほどではないが、ユーザ系IT企業の良い部分が揃った福利厚生が整っています。確定拠出年金や持株会、財形もあるので、コツコツと自分の資産を...続きを読む(全169文字)
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年に20日の有給休暇が付与されます。病気休暇や夏季休暇は特別にあるわけではないため、この有給を消化する必要があります。
年末年始は12月29日~1月4...続きを読む(全157文字)
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福利厚生は親会社の東京ガスのものが利用でき、充実している。
健康診断を始め、国民健康保険も東京ガスのものを利用できる。
家賃補助があるが期待するほど...続きを読む(全151文字)
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労働時間や有休に関する規定は世間並み。
ただ、部所や担当しているプロジェクトによっては長時間労働になりがち。
はっきり言って上長次第なところはある。...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ユーザー系SIerかつ、親会社が大きいため、利用者の生活を支えているという使命感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ系、...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代~30代半ばの中堅社員が少ない印象。そのため、ロールモデルや今後のキャリアプランが見えにくいです。ある程度...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
フレックス(在宅ワークならコアタイムなし)も使いやすい。休みも繁忙期やリリース時期以外では取りやすい。小さなお子さんがいる社員は中抜けや時短...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
在宅勤務の充実はすごいと思います。出社日や回数は決められていません。午後から出社も許されています。本番環境も在宅環境から触れるので、夜間処理...続きを読む(全199文字)
先輩社員とお話しした際に、チャレンジできる機会が多く、裁量があって非常にやりがいを感じているとおっしゃっていた。続きを読む(全56文字)
親会社が大手インフラ企業というだけあって、将来性に不安はない。続きを読む(全31文字)
人事の方から年収について説明を受けたが、具体的な額は伏せるが同業他社よりも高いと思う。続きを読む(全43文字)
何人かの社員の方とお話ができたが、休みは取りやすく、リモートワークも最大週4可能とのことだった。続きを読む(全48文字)
東京ガスグループで社会貢献度が明らかに高い会社で働ける。続きを読む(全28文字)
あたらしいことをどんどんやるわけではないと思うけれど、そもそもの基盤がとても安定しているので安心感がある。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
年功序列でそこそこ給料が上がっていくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わったが運用が追いついておらず、納得感がない。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社負担の食事会が定期的にあった。バイトにも全員声がかかり、強制ではないので、参加するのも断るのも自由なところは良かった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに等しい。住宅手当は渋谷駅から二駅以内で2万程度。退職金制度もない。独自の福利厚生...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅手当、入社後に7日間の有給付与、資格費負担が存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実していないため、あまり期待し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生について特に調べないまま退職したので、利用したことはありません。
有給休暇は消化しやすい環境です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
まず福利厚生面では、生活基盤を支える制度として家賃補助制度があり、会社近隣に居住する社員に対して支給されることで通勤負担の軽減を実現していま...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
社員が一人ずつ自分で福利厚生を作れる制度があり他の会社では聞いたことがないアイデアも多数ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
必要最低限
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当がない。
また出張手当も雀の涙なので出張が多い場合は食事や雑費で消える...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金はある。
退職する場合、残っている有休は買い取りか消費か選べる。
たまに野球のチケットが配られる。
湯布院のホテルに安く泊まれる。
確...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内イベントの内容や会場選びのセンスが良い。昨年は北海道が金沢どちらかを選べる社員旅行に行った。また、コロナ前は毎年ボウリング大会があり、か...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 東京ガスiネット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウガスアイネット |
| 設立日 | 1987年7月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 766人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤陽 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目5番20号 |
| 電話番号 | 03-6860-6300 |
| URL | https://www.tg-inet.co.jp/ |
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