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【21卒】岡三証券のエリア総合職の2次面接詳細 体験記No.10149(中央大学/女性)(2020/7/17公開)

2021卒の中央大学の先輩が岡三証券エリア総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2021卒岡三証券株式会社のレポート

公開日:2020年7月17日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 最終面接
職種
  • エリア総合職

投稿者

大学
  • 中央大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

2次面接 通過

実施時期
2020年05月
形式
学生1 面接官26
面接時間
20分
面接官の肩書
40年目の営業
通知方法
メール
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

一次面接同様、誠実さが面接官に伝わったのが評価されました。
面接の時には合格はいただけませんでしたが、どこに行ってもあなたは活躍できるとお褒めの言葉をいただきました。

面接の雰囲気

一次面接同様終始和やかな雰囲気でした。
そのため一瞬面接であることを忘れそうになるくらい、とてもやさしい方でした。

2次面接で聞かれた質問と回答

あなたが日常生活の中で大切にしていること

私は「他人に対しての思いやり」の価値観を普段から大切にしています。
大学1年次から現在まで集団講師のアルバイトをしています。生徒の成績をあげるため、常に「生徒の心に寄り添う」ことを念頭に置き指導をしていました。生徒との対話によって弱点を把握し、その生徒にとって最適なカリキュラムを提案することで、生徒に寄り添い授業を行うように心がけました。信頼関係を築いていくことは数字として結果に現れるのみならず、学習面以外の不安や悩みの共有に繋がります。精神面でのカウンセリングも行うことで授業の質の向上が見込めました。
3年間指導した生徒から、第一志望合格の言葉を聞いた時、この仕事を続けていて良かったと心の底から感じました。
私の強みである信頼構築力を活かし、全てのステークホルダーとの対話を通じお互いに利益を上げ、企業価値の向上に貢献したいと考えています。

学生時代に最も力を入れたこと

ゼミでは政策研究の実習を通して、政策決定を改善するための「総合政策」の方法を身につけました。実習ではモデリングやシミュレーションをして、各自のメンタルモデルをグラフやデータとして可視化させることで意見の共有をします。総合政策では、当事者全員を巻き込んで議論を展開させるため、時間はかかりますが最善の解決策を模索します。夏季合宿では横須賀の「空き家問題」を調査しました。問題の本質を探る際ホームページで情報収集もしましたが、何より自ら現地に赴き自分の目で状況を把握することの重要性を学びました。客観的なデータや数値だけではなく、実際に現地を訪れたことで発見した新たな問題点など考慮した上で物事を分析し、最善の解決策をチーム一体となり現在も模索しています。
パソコンを使っての実習はとても難しく、苦戦してしまうことも多々ありますが、ゼミ員で協力し、課題を一つ一つ解決しながら取り組んでいます。

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岡三証券の 会社情報

基本データ
会社名 岡三証券株式会社
フリガナ オカサンショウケン
設立日 1923年4月
資本金 50億円
従業員数 2,470人
売上高 523億7800万円
決算月 3月
代表者 池田嘉宏
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目17番6号
電話番号 03-3272-2211
URL https://www.okasan.co.jp/

岡三証券の 選考対策

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