この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから仕事を任してもらえることが多いので、バリバリ働きたい人、上を目指したい人からすれば、仕事のやりがいがわんさかあるような現場だと思い...続きを読む(全172文字)
株式会社オープンハウスグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスグループの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
若いうちから仕事を任してもらえることが多いので、バリバリ働きたい人、上を目指したい人からすれば、仕事のやりがいがわんさかあるような現場だと思い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
良くも悪くも強烈な社長のカリスマ性によって支えられている会社。社長のカリスマ性に惚れ込んだのであれば、一度働いてみるのも良いかもしれない。
【...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
根性やストレス耐性が身に付く。成果主義なので、給料に評価が反映されやすく、出世にも繋がることが明らかで、わかりやすい。頭を使う仕事ではなく、体...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるので、どんどん経験を積んでいけるのはとても良いと思います。
現場でのオン・ザ・ジョブ・トレーニングがほとんどで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分が頑張ったら、頑張った分給料に反映される点。みんな若いので、熱意があって活気付いている点。生きていく上で必要不可欠な、衣・食・住に関係する...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若い方が多く日本一の不動産会社を目指しているので社員のモチベーションが非常に高く仕事に取り組む事ができました。
また知識や経験が無くとも本人に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
営業として、ノルマの達成というよりも自分の実績(評価、給与)という数字を追いかけることが好きなひとであれば非常にやりがいを感じるとおもいます。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
実力主義で数字が評価される風土なのでしっかり実績に見合った給料が支払われると思います。ボーナスにインセンティブが加算される形なのでやる気を持っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成果が出たら嬉しい。入社してからは即戦力なので、実際にお客様と関わる機会が持てる。そのため、営業マンとして、新規開拓営業の経験をしたい人にとっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やる気のある社員が多いので、その人たちと一緒にする仕事は単純に楽しい。良い影響を受けることができる。やる気のある人には新しいことにどんどんチャ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内で働いている人の意識がみんな高いので、自分も自然とやる気になることができる。
大きな案件でも任せてもらえるので、みんなモチベーションが高い...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分のトークスキルが磨かれる。
社内でも意識の高い人が多い中で働けるので自分のスキルを上げたい人にはオススメです。また契約を取れた時のインセン...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分のモチベーション次第でどんどん上に行ける。
稼ぐ力がある人とか、実力がある人、もしくは稼ごうと全力で努力している人は、結果次第でいくらでも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
本気で「日本一」を目指している会社です。それはどの部門においても同じで、志の高い社員が集まっています。そういう優秀な社員と一緒に仕事をするのは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
日本一の不動産会社を目指すという目標に向かって社員一丸となって取り組んでおり、相当の熱量を注ぎ込み成長を続けている。成長に伴い新たなポジション...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
バリバリ営業したい方にはぴったりなのでは無いかなと思います。わたし自身は営業がそんなに得意ではなかったため続きませんでしたが、がっつり稼ぎたい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実力主義なので結果を出した分見合った給料が支払われるので結果をのこせば良い給料がが貰えると思う。会社内の雰囲気は良い方だと思います。働きやすい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事内容としては、主に新築戸建、もしくは売地の販売になるが、売らないといけない物件は決まっているわけではなく、自分の提案次第で買ってもらう商品...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
成果を出せば若いうちからいろいな仕事を任せられ、キャリアアップできる。また会社の成長率が高いためマネージャー以上のポストが増えているのでそのチ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
「日本一になる」という会社が掲げている目標に対して白けている社員がほとんどいないのは驚きであり、入社当初は感動すら覚えていた。毎朝唱和があるが...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社員の気合が半端ではないくらい高い。
仕事は大変だが、そのぶんお金はたくさんもらうことができるので稼ぎたい人にとっては最高の場所ではないだろう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
キャッチ力が身につく。
他には考えてもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
素人でも構わず、ひたすら駅近辺などで路上にて歩いている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本気で不動産業界日本一を目指している会社であり、そのために全社一丸となって、前向きに頑張っていたため、どの仕事も往々にして前向きで、やりがいを...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
歩合制の強い職種であったため、やればやっただけ給料に反映される営業としての醍醐味がありやりがいを感じた。良い提案を出来た時にはお客様からも感謝...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
一件の仕事が大きいのでやりがいはあると思う。初めての契約は今でも忘れられない。お客さんからのありがとうが本当に重かった。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
給料は思っているよりもらえる。上長にもよるだろうが評価はフィードバックも込みで正当性のあるものだと感じる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署や年次によってはほぼリクルートスーツで働かなければならず、明文化されている服装規定より暗黙の了解的に厳しい服装...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社長自ら女性活躍推進Gを作り対談が社内報に載ったり、生理休暇の月一の取得が認められるなど
良い方に変えていこうという気概は感じられる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社長をはじめとした上席者のカリスマ性ややり方に素直に従いがむしゃらに働けば必ず業績が良くなるような安心感がある。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという概念自体を全社朝礼などの場で社長や役員などの要職者が否定してはばからない。上司にもよるが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修はしっかりしているが現場に出ると自分との戦いになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によりやはり数字があげにくい人もいる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やはりカリスマ性のある社長がいる限り伸び続けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
建売の販売が少なからず下降気味にある。このまま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
絶対にやらないといけない環境なので地盤作りはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の多さ。同業他社へ行く人が多い気がする。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
長年勤められている方だと、出産祝いなどがかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはほとんどない。基本的に立地がいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
正月やゴールデンウィークなどの長期休暇はしっかり確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあってないようなものな気がする...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
駐車場という物件の売上管理をしていくので、PDCAをしっかり回せる人には割と簡単に成果を出せると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
利用者さんとのコミュニケーションを通じ、感謝をされるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくアナログ。福祉業界あるあるだ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
いろんな車に乗れて経験には繋がるが車に興味ない場合はやめたほうがいいかもね
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い、人間関係が現場...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自由な発想で売り場作りができ、DIYが得意な人は木材なので、重機など他の小売業ではできないようなダイナミックな売り場作りができる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
裁量が自分で決められるので、信頼関係を気付けたい人には早く対応したらいいし、利益率が低くて面倒ごと多い人には塩対応してたらいい。主導権を握った...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しいことなんてひとつもない
常に監視されている環境に置かれている感じだった。
ストレ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私の部署は、そんなに忙しくなかったのでゆっくり仕事ができた。丁寧に指導してもらえるのも、人次第が多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
売れば売っただけお金をもらえるので、やり甲斐もありモチベーションを高くもてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが昔は隔...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
土地の仕入れ〜引き渡し後のアフターサービスまで関わることができるため、不動産についての知識は相当深まると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄道会社ならではの街づくりに携われること。月並みなことだが、盤石な地盤と知名度があるとないとでは事業の進め方が大きく違う。名札や徽章を付けるだ...続きを読む(全252文字)
会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
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フリガナ | オープンハウスグループ |
設立日 | 1997年9月 |
資本金 | 197億5010万円 |
従業員数 | 2,876人 ※連結(2020年9月末時点) |
売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 荒井 正昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 33.5歳 |
平均給与 | 731万円 |
電話番号 | 03-6213-0778 |
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