リコーの評判・口コミ一覧（全2301件） 85ページ目

基本的に残業はさせない、しにくい環境になりつつあります。ノー残業デーもあります。仕事は忙しい人とそうでない人の差が激しいように思うので、部署・担当企業によ...続きを読む(全151文字)

部署にもよると思うが、有給休暇は比較的とり易い雰囲気にあると思います。
最近は残業規制があり、サービス残業は基本認めていないので、自己啓発や家族サービス...続きを読む(全180文字)

◆休暇制度について
・週中に休日があっても、原則として土日休日の暦設定。
・「4シーズンバカンス」として、ゴールデンウイーク、夏、年末以外に秋休みを設...続きを読む(全156文字)

開発職しかしらないが、子供を産む場合多くの女性が退職せず、育児休暇・時短勤務をし職場復帰している。女性の管理職を増やそうという方針が会社としてあるため、そ...続きを読む(全153文字)

残業代はすべて出る。週一回ノー残業デーがあり、定時でかえらなければならない。ワークライフバランスはとりやすい。ただ、給料が同規模の会社と比較して低く抑えら...続きを読む(全240文字)

福利厚生は、年間12万円を上限として付与されるベネフィットワンという福利厚生費と、通勤手当のみ。転勤者には転勤手当がつく。
福利厚生費はほとんど期待でき...続きを読む(全152文字)

研修はe-ラーニングと座学がそれぞれ用意されている。
非常に豊富で業務に必要そうなものは一通りそろっている。自分の専門以外の教育も受講可能。研究職だが、...続きを読む(全248文字)

若い時期から比較的裁量をもっていろいろチャレンジさせてくれる。自分で提案した案件が通り製品にその技術が乗った時。モチベーションを高めるために企業がしている...続きを読む(全155文字)

収益の柱が1本しかなく、将来性は明るいとはいえない。収益の柱の複写機も、今後売り上げが上がるとは考えにくい。近年、新社屋や盛んに企業買収を進めたため手元に...続きを読む(全156文字)

業績悪化に伴う早期退職優遇制度の活用。
実際には肩たたき。
制度に申請しないのであれば、現状の仕事は保証されないとのことだった。
残ったものもいたが...続きを読む(全164文字)

中小企業への営業が主で、厳しかったです。
社風は体育会系で、上が引っ張って行く感じ。でも営業は個人主義かまかりとおるかんじでした。ただしこれはどこの会社...続きを読む(全155文字)

有給休暇については事前に申請しておけば例外を除いては予定通り取得できます。
(また私が在職していたMFP画像エンジン設計においてです)
住宅補助は会社...続きを読む(全165文字)

上司と部下間では、上下関係的な雰囲気ではなかったです。
話しやすいし、言いたいことがあれば遠慮する必要もなかったです。
わからないことを聞くと、非常に親...続きを読む(全162文字)

・女性にとっては、産休・育児休暇がきちんとあり、休暇中のフォローもきちんとされていると思います。、また、女性管理職を育てるため、部長クラスの男性管理職が、...続きを読む(全188文字)

該当当時、残業時間も多く疲れていた。今考えれば残っていてもよかったと思うが、当時は拘束されていると強く感じ退職した。現在の仕事と比較してみると、人間関係、...続きを読む(全180文字)

該当当時は残業も多くプライベートの時間も少なかった。土日の休日出勤もあったが、プロジェクトが落ち着いたタイミングや、打ち合わせのない午前中などは有給を簡単...続きを読む(全189文字)

管理職は色々な人がいる。部署にもよると思うが、自分がいたところは社員思いの人もいれば、出世のことで頭がいっぱいの人もいる。ただ全体的に相談すれば的確な返答...続きを読む(全163文字)

該当時期には残業も多く一つ一つのプロジェクトも活気があった。
リーマンショックで会社自体もダメージを受け、人員削減を行っているらしい。
ただ土台がしっ...続きを読む(全173文字)

リコー製品を設計し、市場に出すまでの企画を行うことにやりがいと感じていた。若いうちから設計に携わることができるため、やりがいが大きいが、その分、仕事をとも...続きを読む(全179文字)

既存事業の状況がよくない。既存事業の状況をライバルと比較すると、販管費の人件費が非常に高く、高コスト体質となっている、新興国でうまくビジネス展開できていな...続きを読む(全192文字)

現在業績が悪いため、コスト削減要請が厳しく、よほど業績に直結するようなものでなければ、お金のかかる研修などは会社からは出してくれない。本などの購入費も同様...続きを読む(全188文字)

会社の利益オンリーで、人を人と見ていないです。現場の状況も知らないで、給料は下げ放題で、正直、定年まで働ける会社ではないです。40才以上の社員はほとんどい...続きを読む(全158文字)

販売会社にいる(出向している)と評価がまったく違います。販売会社でトップクラスの成績を残しても本社にいる普通の業務をこなしている社員より、年収やボーナスも...続きを読む(全151文字)

顧客目線でなく、管理職も保守的な人が多い。相談してもちょっと覚えた用語をすぐに使いたがり、結局はネガティブな意見しか言わない。朝から夕方までコーヒーを飲み...続きを読む(全167文字)

ぬるい企業体質。顧客目線でなく、上司の方を向いている社員が多い。販売会社のがんばりでもっているが、それもいつまで続くやら。上司への報告書(販売会社に成果の...続きを読む(全256文字)