この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分はワークライフバランスを重要視したいため、給料は上がるものの、責任や業務量、緊急時の対応などの観点から管理職...続きを読む(全149文字)
東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分はワークライフバランスを重要視したいため、給料は上がるものの、責任や業務量、緊急時の対応などの観点から管理職...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
鉄道が好きな人や優しい人が多い。アットホームな職場が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の古い考えの人もいるため面倒に感じる...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務や職場の人間関係などあらゆる面で、コミュニケーション能力が活かせる。そういった付き合いが得意な方は、働きやすい環境である。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)
インターンや選考に際して接触した管理職の社員は全員優秀だった。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はものすごく悪い。揚げ足取りが沢山いて、他人がミスをすればガッツポーズ。管理者も更に上...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベテラン層から若手まで幅広く在籍しており、プライベートまで充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。上が昇進試験に受...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は部下を守るよりも自分を守る事しか考えていない。秋に行う長期の研修で偉くなる事しか学ばないと思われる。仕事...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレームやトラブルも基本的に自分事として考えて向き合ってくれる上司が多かった。その点は働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は常に会社携帯を持っておりトラブルがあると夜間であっても呼び出される。昇給していくと給料は上がるがそれ以上...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ネームバリューがあるし、在来線には無料で、新幹線には一定回数まで安く乗ることが出来る。家族も安く乗れるため、家族旅行の時などは助かる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社員の中での助け合いや周りをよく観察している点は非常に良い環境だと感じる。どうしても接客業でのストレスが発生するがフォローアップは十分に行わ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
優秀で仕事に対し真面目な方が多く、まともな方が多い。業務に対して不平不満を漏らす方が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
平成初...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
学歴不問で入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用やウェルカムバックが多少盛んになったとは言え、いまだに新卒一括採用主...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
同期、近い世代の人たちの大半は温厚で話しやすい。仲良い人とは勤務が合えば休みの日一緒に旅行をすることも出来る。福利厚生もそこそこ充実している...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
古い会社だがテレワークやフレックス制度を導入しており、紙資料もだいぶ減った
コロナ禍で一気に生産性が向上しているとも言える。
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
中間管理職はかなりきつそう。社員の不祥事からクレーム対応まで駅の場合だとすべて一人で行わなければならない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
管理職になると手当が一気に増えるので年収も上がる。40代である程度到達するため経験を積めばそれなりの給料がもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
一般社員はとても良い方ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてこんな人が管理者と思う人物がちらほら見受けらる。
管理者や経営...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的には真面目な人が多く、資料の依頼には基本的に期限内に対応してくれていたように思う。職場にもよりけりだが、同僚には恵まれていて互いに仕事...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社会貢献意識が高い人が多く、その観点でいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り意識が強く、同じ社内であっても別会社のよ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
相談すればそれなりに対応してくれるんじゃないんですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
冷たい人が多かった気がします。冷たい男性社...続きを読む(全91文字)
インターンで副社長との座談会もあった.経営陣も堅すぎるわけではなさそう.続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な企業で係長クラスが助役・副長というポジション。彼らの給与は悪くはないけど、本社や支社、現場の板挟みで疲弊...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
職場にもよるが、若い管理者が多くなってきており、相談事などあれば、比較的相談しやすい環境があり、コミュニケーションがはかりやすい。
【気にな...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリア職は高卒社員と同様に駅3年→乗務員といったキャリアパスを歩む。運転士適性がない場合は駅に留まるか、支社・子...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とても安定している。常に改革成長を追い続ける企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の業務だけではなく、業務研究など...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修がたくさんある、多い人だと毎月1回くらいはる
いろんな地域に行く機会あるため、飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎回研...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有休消化率は自分の経験上はほぼ100%に近い。企画部門であればテレワークが各自のペースで選択でき、プライベートと仕事の両立は良い方なのではな...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は全くもって不透明。
昇進試験は年次を満たせば受験可能。というか強制的に受験させられる。その割には試験の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
毎年安定して昇給していく。コロナ禍でもボーナスが年間5ヶ月分くらい出た。
若手の待遇を積極的に改善しようと会う会社の方針がはっきりしている。...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
年収は毎年一定金額上がっていくため、まったく昇職しなくても退職時にはそこそこの年収をもらえる。また、昇職は経験年数は必要なものの、会社の概要...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
事務所環境や女性の勤務制度などどんどん見直されている印象はある。管理者に女性も増えているし、勤務環境は各箇所でバラバラなので何とも言えないが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
試験や面接をこなせば誰でもある程度の役職にはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がなくても管理者クラスにはなれるため、上長が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ある程度業務内容は決まっているため、ルーチンワークが好きな人は合っているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらない人勝...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
新駅やその周辺の街開発にも乗り出しており、本来の鉄道関連業務のベースに加えてまだ発展の見込みはあるのではないかと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
良くも悪くも、穏やかな社員が多かったイメージです。ガツガツよりも安定志向の方には本当におすすめです。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力は必要かと思う。悪い噂が一度でもたてば、社内に居づらくなると思うので注意が必要。続きを読む(全71文字)
面接でお会いした方々は、みなお話しやすく親しみやすい方々だった。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署の異動が多くあり、様々な経歴の持ち主が、定期の人事異動でいろいろな職場に行ったり来たりするため、人事交流は多い方だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司の当たり外れは半々
特に年齢が上がると根に人情を感じる
当たり外れが両極端
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層はプライドが...続きを読む(全202文字)
社長が熱意とユーモアがある方なので、とてもお話を聴くのが楽しかったです。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかで真面目な社員が多い印象がある。和気あいあいと仲間同士とコミュニケーションが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と現...続きを読む(全121文字)
管理職の方がすごくいい人で、この人が上司であれば働きやすいだろうなと確信した。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっての当たり外れがある。
乗務員は基本的にみんな優しいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランなどは、昔の古い考...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
現場職の社員同士の仲はとても良く、職場の環境や雰囲気はとても良い。
良くも悪くも不満点や改善して欲しい点の内容や相手が一致しているので団結感...続きを読む(全253文字)
会社名 | 東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本) |
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フリガナ | ヒガシニホンリョカクテツドウ |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 2000億円 |
従業員数 | 70,526人 |
売上高 | 2兆7301億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 喜勢 陽一 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 725万円 |
電話番号 | 03-5334-1111 |
URL | https://www.jreast.co.jp/ |
採用URL | https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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