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東芝デジタルソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝デジタルソリューションズの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

東芝デジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

東芝デジタルソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東芝デジタルソリューションズの 全ての評判・口コミ一覧

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東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 品質管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・契約社員だったので、契約期間満了のための退職でした。かなり前の段階から事前に説明もあり、期間やその後の手続きなど、安心して退職できました。...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 品質管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・人柄がやさしかったり、面倒見が良い人が多く、残業は多かったのですが和気あいあいと仕事をしていました。
    ・能力が高い人が多かったため、何かわ...続きを読む(全247文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 品質管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・フレックス、育児休暇、時短勤務、時間給等大企業だけあってしっかりしていること。
    ・Eラーニングによる教育があること。
    ・残業は多かったので...続きを読む(全316文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    東芝デジタルソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    担当業務を計画的に遂行し、成果を出していれば比較的柔軟に休暇を取得できる風土がある。また、工場が大型連休中は稼働停止となるため、業務自体が落ち...
    続きを読む(全189文字)

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    回答者:

    【良い点】
    スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
    【気になる...
    続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    電気設備のプロフェショナルになれる
    メー...
    続きを読む(全59文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月12日
    回答者:

    【良い点】
    組織規模はラインでは10人弱で、仕事上はラインリーダーと最も関わることになる。
    課長とはリーダーを通した後の重要事項のみという場合がほとんど、...
    続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月3日
    回答者:

    【良い点】
    ワークライフバランスは比較的良い方だと思います。フルフレックス制度がありフルリモートが前提の会社です。他のチームメンバーの予定を見ていると、8...
    続きを読む(全510文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東芝デジタルソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝デジタルソリューションズ株式会社
    フリガナ トウシバデジタルソリューションズ
    設立日 2003年10月
    資本金 235億円
    従業員数 3,632人
    売上高 1684億5600万円
    決算月 3月
    代表者 島田太郎
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    電話番号 044-576-6300
    URL https://www.global.toshiba/jp/company/digitalsolution.html
    NOKIZAL ID: 1130708

    東芝デジタルソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。