この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日立システムズで働くことには大きなやりがいがあります。まず、ITインフラの構築から運用、保守までを一貫して提供するワンストップソリューションが...続きを読む(全507文字)
株式会社日立システムズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
日立システムズで働くことには大きなやりがいがあります。まず、ITインフラの構築から運用、保守までを一貫して提供するワンストップソリューションが...続きを読む(全507文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場では人件費を抑えるために派遣、請負人員が非常に多く、正社員の配属が少なめ。流動的な外部人員に頼った結果、必然的...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
It業界にはありがちだがキャリアアップのための転職で退職。当時にしてはマンパワーも十分でさすがに大手のため恵まれた環境だったと思います。資格手...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立システムズの体質として非常に古いところがある。それが会社の弱点と会社が意識しているため、改革意欲がある人材は重...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
大体毎年3000~5000円上がる。低評価があった場合これを下回る。
半年ごとに上司と面談がある。上司からの評価を伝えられるだけでなく、半年ご...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特別休暇などがおおくあり、休みが多かった印象がある。
また、プロジェクトの合間などには、休みは取りやすいが、反面プロジェクト佳境になると休みが...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとても多く、かなり辛い状態になったことと、
大企業ではないところで仕事をしてみたいと思い転職をいたしまし...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分の意見を強く言えるひとが楽に働ける。気を使う人には仕事がいっぱい来る。そのような意味で自分で仕事量を調整できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
国内でほぼトップの会社の子会社のため、仕事がなくなることがない。ただ収益は親会社から厳しく求められるので仕事の成果も強く求められる。自分を厳し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
半年に一度、強制的に自己評価と来期の目標を入力させられ上司と面談がある。自己アピールをして出世したいひとには良い制度だと思う。
【気になること...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
教育制度は充実しており、管理職側に教育を受けさせるノルマもあるため、年に何回かは必ず教育を受けることになる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育児休暇(最長3年)、介護休暇(最長1年)、短時間勤務制度(育児:子の小学校卒業まで、介護:事由消滅まで)
福利厚生 社員の資産形成と余暇活用...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
研修制度 新入社員研修 入社初年度3ヶ月~9ヶ月間の集合教育(職種別専門技術、ビジネススキル)を実施 階層別研修 中堅社員、主任、課長、部長な...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
独身寮入居資格 (1)独身の社員であること (2)財形貯蓄に加入していること 等
入居期限 30歳到達年度の末日
使 用 料 (1)集合寮:6...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社内教育は充実しており、年次教育なども多くあるため教育自体は受けやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は充実しているがその内容と...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価制度ははっきりしているがそれを達成できるかどうかは不明
目標を年に1回立てることになるが、基本的には課長...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的有給などは取りやすいと思う。1カ月に1回有休をとることが社内での目標とされておりその目標に向けて取ることが推奨されているため。
ただ、仕...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
家庭の事情で退職し、実家の家業を継ぎました。辞めたくはなかったですが、
家族の助けになればと思い辞めました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
基本給に比べ、手当は充実している。
福利厚生もさすが大企業グループという規模で、把握しきれないほど色々なメニューが存在している。テレワークへの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
SEの場合、性別を問わず激烈な量の仕事や深夜残業が振られるため、体力に自信がないか子育てをしたい場合はキャリアを諦めるしかないが、コーポレート...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
テレワークが徹底されているが、コロナ前からフレックス勤務など比較的自由度の高い働き方が実践されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
仕事の内容がハードであるため、定年まで全力で走り続ける難しさはあると感じます。一方技術職であるため長く続ければそれだけ自分に身につくものは多い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社会インフラに関わっているという点で、それを守っているという充実感はありました。面白いかと言われれば面白くはないのかもしれませんが、面白いと思...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にないですが、強いて言えば出張が多かったため直行直帰がありがたいと感じました。直帰できる場合は早めの帰宅ができるためその後の時間の使い方次第...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は高く企業的には安定していたため、退職するかどうか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業過多に、このままでは体調を...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社日立システムズ |
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フリガナ | ヒタチシステムズ |
設立日 | 1962年10月 |
資本金 | 191億6210万円 |
従業員数 | 9,838人 |
売上高 | 4245億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴原節男 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5435-7777 |
URL | https://www.hitachi-systems.com/.html |
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