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平均年収は1000万円を超え、同業他社と比較しても高い。
評価点数は6段階で行われる(最低は病気休職など、最高は社長賞並みの成果)。続きを読む(全67文字)
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味の素株式会社
味の素株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に味の素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
平均年収は1000万円を超え、同業他社と比較しても高い。
評価点数は6段階で行われる(最低は病気休職など、最高は社長賞並みの成果)。続きを読む(全67文字)
1年目からしっかり給料をもらうことができる続きを読む(全21文字)
初任給や年収も高水準で満足できるラインは余裕で越していると思う。特にホワイトなのに高収入だという印象。続きを読む(全51文字)
メーカーのなかでトップクラス。30代で1000万円はもらえる。続きを読む(全31文字)
食品メーカートップクラスの年収がもらえるため続きを読む(全22文字)
年収は他のメーカーと比較して非常に高いです。続きを読む(全22文字)
給料は商社には劣るが、食品メーカーの中では良いと思う。続きを読む(全27文字)
修士卒だと初任給は29万弱、平均年収1050万弱と非常に高水準である。続きを読む(全35文字)
メーカーのなかではそれなりに給与が良い方だと思います。コンサル業界などに比べると低いと思います。一方で、福利厚生が充実しているのでその分、給料が低めなのだ...続きを読む(全119文字)
平均年齢が高い影響はあるが、年収もしっかり高い。ここ3年で60,000円賃上げを行っており、春闘でも一発満額回答をするなど、積極的に人へ投資している。続きを読む(全75文字)
十分すぎるほどの給与体制が整い、評価制度も明確なものである。続きを読む(全30文字)
食品業界内では高水準。グローバル対応も評価軸に入り、透明性ある制度が魅力的だと感じた。続きを読む(全43文字)
食品業界では高めの給与水準であり、近年ベースアップしているため良い印象があるが、年功序列は強い。続きを読む(全48文字)
働いている社員の方にOB訪問をした際に、「結果と評価が比例しており、年収水準もかなり高い方だ。」とおっしゃっていた。続きを読む(全58文字)
年収は他のメーカーとさほど変わりはありません。しかしここは残業時間がなかり少ない中でのこの年収なので、時間に対する年収はかなり良いと思います。続きを読む(全71文字)
事業の幅が広く、国内外を相手にしているため、年収は平均が1000万円を超えており研究職の中でもかなり安定して高い。続きを読む(全57文字)
年収はよい。また社員の話では評価制度もしっかりしているとのことだった。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収が高くてすばらしいし、ライフワークバランスがすばらしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに、気になることはありませんでした。続きを読む(全79文字)
味の素では平均年収が1000万円を超えており、30代のうちに600万円以上の年収を実現することもできるため。続きを読む(全54文字)
年収は平気で1000万を超えておりとても良い。大卒総合職30歳で800から850万円ほどと聞いた。続きを読む(全49文字)
年収はとても高く、初任給からの伸びがとても良い印象。30歳で900万程度とおっしゃっていた。続きを読む(全46文字)
評価制度はしっかりしていると社員の方から聞きました。上司の方からの評価と自己評価があるようです。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果に応じた昇給や手当があり、努力が正当に評価される仕組みになっている。実力次第で昇進のチャンスが増え、キャリアアップの道が開ける点も魅力的。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正規社員でも待遇が良かったこと。社員との繋がりが持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているが、年功序列の雰囲気がある続きを読む(全78文字)
食品業界の中でも群を抜いて高いと思います。労働時間を考えても給与はトップクラスであると思います。実力などを考慮した評価制度もあると伺いました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
【総評】
全体としてワーク・ライフバランスは非常に取りやすく、私生活を大切にしながら働きたい方には最適な環境だと感じています。
【残業につい...続きを読む(全492文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業文化として、個人の成長と組織の成長の両方を常に追い求めており、総合的にホワイトでありつつ、事業的にも成功している。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きなギャップは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はキラキラ・ギラギラしていた同期が、歳を取るにしたがって丸く...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社や上司の意思で定期的に異動していくキャリアに疑問を感じてしまった。人が優秀で仕組みが整っているが故に、ある程度誰が担っても回る・儲かる事...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あらゆる制度が非常に恵まれていました。そこそこの生活をしていく上では、一生お金の心配をしなくて良いくらい、各種制度が整っています。続きを読む(全71文字)
誰もが食べたことのある商品を作っている強み。圧倒的知名度。食と健康で世界を救う。単なる利益追求ではなく「ASV(グループ共有価値)」への共感が社員全員にあ...続きを読む(全95文字)
アミノサイエンスを武器にヘルスケア分野へ進出中。課題は、原材料高騰に負けないブランド力強化と、グローバルでのさらなる利益率向上。続きを読む(全64文字)
短時間で成果を出す生産性意識が異常に高い。社員は聡明で食への愛が深く、部門を超えたチームワークで目標を追う文化がある。 食事も社内食堂で安く食べられるらしい。続きを読む(全79文字)
私生活の充実を会社が積極的に後押しする。有休消化は当然、テレワークも完全に制度化。ライフステージが変わっても第一線で活躍し続けられる環境。続きを読む(全69文字)
「食」と「アミノサイエンス」を軸に、人々の健康や生活の質に長期的に貢献できる点に大きなやりがいを感じました。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年2回の他に寸志程度の特別賞与などもあり、業務上改善したことなどを社内に報告し、評価されると寸志を頂けるのもとてもよかったです。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅制度があるのはとても良かった。1万円ちょっと(2万いかない)で一人暮らしができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に私の基本給が知れ渡っていて、妬まれて嫌な思いをしました。
会社の悪口で仲良くますが、人が自分より優位に立っ...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部の方々と定期的に面談が行われるため、よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で目標を設定し、一年でそれを達成できた...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年必ず成績にかかわらず昇給できること、主任クラスまでは年数勤めれば確実に昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務成績の評...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給するのでよいです。
ボーナスが評価により2ヶ月ちょっと年2回あります。
給与はひくめですが安定したボーナスはとてもよいです。
【気に...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は交代勤務して世間より上回るぐらいの給料あるが、完全日勤者だと世間並みか下回る可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は場合によっては三回となるし、業績が良ければ社員に還元される良い会社
食品会社のため、食べるには困らない。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界平均と感じる。年に1回の昇給、年2回のボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、昇進の規定がなく評価が曖昧で...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年退職者が後を経たないため昇給率を上げて従業員を定着させようとする努力はみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが上...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 味の素株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アジノモト |
| 設立日 | 1925年12月 |
| 資本金 | 798億6300万円 |
| 従業員数 | 34,860人 |
| 売上高 | 1兆5305億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 茂雄 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 1036万円 |
| 電話番号 | 03-5250-8111 |
| URL | https://www.ajinomoto.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/ |
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