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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エーザイの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全65件) 3ページ目

社員・元社員によるエーザイ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にエーザイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エーザイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

エーザイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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エーザイの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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65件中51〜65件表示

エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

問題のある社員の左遷先のようになっている。知識、経験ともに乏しい人が多い。遅刻、欠席の多い人があまりにも多く、真面目に仕事をしている人が損をするかんじに...続きを読む(全168文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    退職するに至った理由としては転勤の多さと社内での人間関係です。
    MRという業種がら全国転勤であり、比較的長距離での転勤もあったため、1か所に落ち着ける...続きを読む(全175文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    主力製品のパテント切れにより、将来性を非常に不安に感じておりました。以前までは内資企業の中で定年まで勤め上げれば、そこまで仕事のできない社員でさえ保障さ...続きを読む(全172文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    近年、アメリカでのアリセプトの特許切れによる売上激減。日本でもアリセプト・パリエットの特許切れ。海外バイオの買収に大金を使ったが、思ったほどの利益がでな...続きを読む(全283文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 営業アシスタント 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    退職した理由は、契約社員だったため契約期間満了の為退職しました。(出来れば長期で働きたかったのですが…)
    労働環境は営業(MR)の方々のサポート業務を...続きを読む(全179文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 ブランド・プロダクトマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この会社の社風は、人に優しく協力体制があるところであったが、主力品の特許がきれることにより、上からの圧力が多くなってきた。hhcと謳っているが、hhcの...続きを読む(全318文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    結婚を考えているが、女性が仕事を続けるための制度がしっかりと整っていないため。遠距離婚をしているMRもいるが、すぐに異動させてもらえるわけでもない。また...続きを読む(全175文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年8月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アリセプト、パリエットの欧米での特許が2010年以降切れることがわかっており、埼玉と岐阜の工場で生産していた両製品をインドの工場で製造し、日本や欧米に輸...続きを読む(全224文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社の将来性に疑問を感じたため。特に主力製品のパテント切れの影響が大きく、それに変わる新製品が出てきていないため、不安を感じた。また、MRに関しては、全...続きを読む(全155文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私は20代後半です。20代後半はその後の人生で戦っていくためのスキルを身につける時期であると考えます。この会社の研修制度等は非常に希薄であると言わざるを...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年10月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 研究・開発(医薬) 非正社員

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    アリセプトの特許切れが近くなり、新薬候補としてのエリトランのフェーズ3で失敗し、会社を支える大型製品はなくなった。化合物発見から25年かかって上市したエ...続きを読む(全169文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    まずは福利厚生、給与、休日などがほとんどありません。
    それは入社してすぐには分かりません。なぜなら、入社した当初は皆やる気と熱意に満ち溢れ、また役職手...続きを読む(全282文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    結婚をしている先輩方を見ていて、仕事を続けにくそうだと思ったから。理由としては、遠距離結婚をしている女性が多いということが挙げられる。やはり配偶者と別居...続きを読む(全249文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(医薬) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    過去に誰かが出した製品で、何十年も守られていたため、働かない人が多い。だいたいは中高年。自分の成果と勘違いしているのか、若者だけが働けばいいと思っている...続きを読む(全168文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    とてもやりがいがあり働きやすい会社です。待遇や労働環境や給与面においてもしかっりしているのでおすすめです。営業部は取引先との接待もあったりとコミュニケー...続きを読む(全156文字)

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    65件中51〜65件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エーザイの 他のカテゴリの口コミ

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当たり前だが、育休など一般的な制度はある。子持ちの方はたくさんいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    激務なので、休めない。家族に不...続きを読む(全94文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界市場全体としては伸びている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製薬は特許事業なので、売るものがなくなると・・・企業ごとの差が大きい。続きを読む(全77文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    認知症などのアンメットニーズに取り組む企業で、成果を出ている。続きを読む(全31文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    認知症という難しい領域をどう広げていくかが課題。また、がん領域の強みがまだない。続きを読む(全40文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    福利厚生が年々厳しくなっていっているのことだった。それでも社宅制度などは製薬企業随一。続きを読む(全43文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    一般的な内資企業である。一族経営であり、その雰囲気は残っている。続きを読む(全32文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    育児休暇やその人にあった業務体形を選択することができる。続きを読む(全28文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    認知症当事者や家族の声を起点に行動でき、医薬品に限らず人生全体に寄り添う仕事に社会的意義とやりがいを感じる。続きを読む(全54文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    高齢化が進む中、認知症領域への長期的な注力とhhcに基づく価値創出は、今後も社会的ニーズが高いと感じた。続きを読む(全52文字)

    エーザイ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    成果だけでなくプロセスや価値観への向き合い方も重視される印象で、納得感のある評価制度だと感じた。続きを読む(全48文字)

    メーカー・製造業(医薬品)の退職理由の口コミ

    日東薬品工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 財務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営陣との距離が非常に近く、オーナーシップが隅々まで浸透している組織です。
    私の在籍時には、経営層からの直接的な...続きを読む(全398文字)

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    マルホ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カムバック制度等の制度が整っているが、利用している人が多いかは不明。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望勤務地が通らなくて、辞めざ...続きを読む(全120文字)

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    グラクソ・スミスクライン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    方針がコロコロ変わること。
    今までは推奨されていたことが、海外の幹部の一言で直ぐに変わる。
    現場では常に海外の意...続きを読む(全110文字)

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    小野薬品工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    実力がある会社であったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事を終わってからの、いわゆる飲みニュケーションが特にきつかった。今は...続きを読む(全162文字)

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    全星薬品工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 経理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    コツコツと取り組むことが好きな人には向いていると思う。
    総務から従業員に対するアナウンスがとても細やか。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全238文字)

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    KMバイオロジクス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方の会社にしてはかなり高水準な企業だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業を制限されるあまり、品質より時間外削減?と感じる...続きを読む(全104文字)

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    杏林製薬株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の配属に関しては割と融通が効く。希望を言い続ければそれに近い形で異動できることもあるので言ったもん勝ちの社風。お
    【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

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    株式会社三和化学研究所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 MR・MS 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく人が良いため退職は迷った。また環境は鈍くほどよく仕事をしていれば良いため、ワークライフバランスも充実していたと思う。
    【気になること...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    浜理PFST株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年中採用活動をしているため、欠けた人員はすぐに補充できると言われたところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マタハラがあること。特に男...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    積水メディカル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価制度が完全年功序列。
    本来の評価より人員規定により評価を下げられることがあります。
    正社員登用制度はある...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エーザイの 会社情報

    基本データ
    会社名 エーザイ株式会社
    フリガナ エーザイ
    設立日 1941年12月
    資本金 449億8600万円
    従業員数 10,839人
    売上高 7894億円
    決算月 3月
    代表者 内藤 晴夫
    本社所在地 〒112-0002 東京都文京区小石川4丁目6番10号
    平均年齢 44.6歳
    平均給与 1055万円
    電話番号 03-3817-3700
    URL https://www.eisai.co.jp/index.html
    採用URL https://eisai-recruit.jp/fresh
    NOKIZAL ID: 1130321

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