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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝のその他のサービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全17件)

東芝の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.9
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

東芝の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 17

株式会社東芝の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年08月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々と世間を騒がしている会社だが、日本になくてはならないコア技術を持っている会社であり、創立約150年くらいの歴史ある会社なので、事業の成長性...続きを読む(全218文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年08月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の色が強くなっているとは思うが、有能な20歳代が管理職につくことはないので、大企業だと難しいとは思うが若手抜擢で社内でカンフル剤を打っ...続きを読む(全163文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年08月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実した制度が多く一般的な企業と比べると、相当充実していると思う。休暇も取得できるし、転勤時の手当等のサポートも充実しており、不満に思ったこと...続きを読む(全219文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月29日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本来は人を大切にする会社で入社以降の教育制度、スキルアップ制度は充実しており、自身が積極性を持って行動すれば、成長の機会が得られやすい。
【気...続きを読む(全201文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連する資格は取り放題です。合格すれば受験料の支給もされます。要は本人のやる気次第ですね。給料に直接資格手当みたいなのは加算されませんが良い制...続きを読む(全209文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠出産の際の休暇はもちろんだか、子供がある程度まで大きくなるまで育てるために、一定期間の休職をしたのちに、前のポジションと同じ職場に、待遇が...続きを読む(全158文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】余りない オフィスの場所は綺麗で一等地だがその分他に回したほうが良い
【気になること・改善した方がいい点】お客様と接する末端の派遣にこそしっ...続きを読む(全151文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場を外部会社に任せているとはいえ大きな信頼を持って入ったのに、教育も無く、マニュアルもないまま試行錯誤で会社の顔とならなければいけず、ストレスがたまり大...続きを読む(全155文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

孫会社でしたが、時間の調整はとてもしやすかった。申請したとおりの勤務日になり定時で帰れました。
繁忙期は電話がなりつづけで一分も休めず、4時間勤務では休...続きを読む(全154文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は大変充実していると言えます。実際女性にとっては出産育児支援をしていますので、復職ができるか、しやすいか心配されている女性はあんしんできます。男性...続きを読む(全164文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最新の事業に携われることは大きな誇りになります。三菱や日立と比べても大変高いレベルの事業ができます。しかし家電製品は韓国勢にまけてしまっているのが現状です...続きを読む(全165文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな会社なので福利厚生に関しては満足していました。三菱や日立がどうかはわかりませんが、給与や福利厚生はまったく不満はありませんでした。配属される部署や勤...続きを読む(全151文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよるがやはり技術力はさすがです。大きな会社なので日本の最先端の技術力なので自信を持って仕事ができます。日立や三菱と比べて同程度の技術力はさすがです...続きを読む(全153文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風や雰囲気が合わなかったです。管理職は自分のことしか考えていない人が多い印象でした。経営は順調ですが、名前の割に感が否めません。ボーナスなどは満足できる...続きを読む(全168文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日同じ作業の繰り返しでやりがいがなかったこと、またなかなか有休が使えなかったこと、そして昔ながらの考え方の上司と意見が合わず、退社を決意しました。
同...続きを読む(全151文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は前職でのブラックな職場状況に疲れていた頃、
取引先であった今の会社の部長より声をかけていただき、ヘッドハンティングしていただいた。入社後の印象...続きを読む(全222文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前職からのヘッドハンティングで入社したため最初から給与が高く満足。
また昇級も早く、非常に満足している。
人事評価は課題・ノルマの達成率がかなり影響し...続きを読む(全174文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

東芝の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東芝
フリガナ トウシバ
設立日 1904年6月
資本金 5000億円
従業員数 117,446人
売上高 3兆3616億5700万円
決算月 3月
代表者 島田 太郎
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号
平均年齢 45.0歳
平均給与 866万円
電話番号 03-3457-4511
URL https://www.global.toshiba/jp/top.html
採用URL https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html
NOKIZAL ID: 1465510

東芝の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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