【クリスマス商戦を制す】【20卒】イトーヨーカ堂の夏インターン体験記（文系/総合職）No.5236（宇都宮大学/男性）（2019/4/10公開）

大学の近くにあるショッピングモールにイトーヨーカドーが入っており、日常的によく利用していた。就活サイトでイトーヨーカ堂の社名をみかけ、はじめは興味がなかった業界ではあったものの、だからこそ裏側を知ることができれば面白そうだ、と思ったのがきっかけだった。

特に選考などなかった。しかし、2日目以降の日程に進むためにはSPIを受けなければならなかったため、SPIがどのような試験なのか、調べた。

クリスマス商戦に向けての施策を提案せよ

前半にやったこと

一日目は、イトーヨーカ堂の会社概要を聞き、グループワークをした。2日目は、実際に店舗に行き、見学した。見学して得た情報を基に、3日程目に向けてクリスマス商戦の施策をグループで検討した。

後半にやったこと

3日程目には、2日程目に見学した店舗を踏まえて、クリスマス商戦に向けての施策をグループ発表した。4日程目は、改めて会社概要を聞き、3日程目で優勝したグループの発表を聞いた。

店長、人事部

セブンプレミアムの売れ筋商品詰め合わせ

チームのメンバーが次々に抜けてしまい、リーダーの私にとって大変な状況であったことは社員もわかっていたみたいで、必要な情報を集め、もうひとり残っていたメンバーと協力してプレゼンを形にした私たちのグループの発表は、質・アイデア共に優れていたと褒めてくれた。

全体としては4日間のインターンだったが、各日程が一ヶ月程度間隔が空いており、2日程目と3日程目の間に私のチームのメンバーが3人ほどリタイアしたこと。これは、3日程目の発表に向けての準備が進捗しないことを意味し、リーダーだった私にとって、プレゼンを仕上げるのは大変だった。

全4日程を通して、人事や社員さんと頻繁にコミュニケーションをとっていたため、他者と協力して提案を作り上げる、という経験ができた。また、発表を作る過程で実際に店舗に出向き、現状を見ることができたため、会社や店舗の裏側を知ることができた。目的は達成できたと思う。

特にないと思う。「スーパーの店員」というイメージが定着していることは社員も知っているため、それを覆すためにいろいろなことを教えてくれるインターンだった。

全４日程を通して、イトーヨーカ堂が大切にしている本質を知り、店舗を観て現場での運用を肌で感じ、さらに現役社員との座談会で日常業務を知ることができた為。また、昼食を社員食堂でとることができたため、インターンで関わる社員意外にもたくさんの社員を観察することができた。

インターンシップを通して優秀だと判断された学生には、インターンシップの後日に人事との個人面談が行われ、希望や志向、現在の就活の状況を確認される。そして、イトーヨーカ堂でその希望がどのように叶えられるか、話し合いが行われる。その後、個別に本社に呼び出され、事実上の面接が行われるため。

「入社後はスーパーの店員」というイメージしかなかったが、スーパーの店員で人生が終わるわけではなく、現場で経験を積んだあとに本部の管理部門で大きな仕事ができるということを知ることができた。また、商いという物自体、とても奥が深いのだということを教えてくれたため。

インターンシップ後の個人面談、その後の面接と、インターンシップでの私の行動に対するフィードバックから始まる。また、インターンシップを通しての私の行動が理由で、面接等に呼ばれているという理由の説明があるため。

航空業界をめざしていた。航空業界を受けることは大前提として、他の業界でいいところはないか、探していたため、この会社のインターンシップに参加した。航空業界に限らずとも、グローバルに仕事ができればそれでよいため、流通業界は排除されていなかった。参加してみて、スーパーの会社ではあるものの、商品の仕入れなど、グローバルに活躍できるスペースはあるとわかった。

小売・流通業界も視野に入った。また、世界中のいいモノと日本のいいモノをお互いに消費者に届けるような仕事に魅力を感じ始めた。小売はお客様に最も近い場所、物流はその過程、航空もその過程、という具合に、私の志望に一貫する軸を見つけることができた。この軸に沿って、新しい企業に目を向けようと思えるようになった。