この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさ：かなり働きやすいと思う。
・子供がいる場合や家族介護が必要な方は時短勤務などをすることも可能。
・復職後に何か不利になるよう...続きを読む(全220文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＴＩＳの評判・口コミ一覧（全2449件） 7ページ目
ＴＩＳ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＴＩＳの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
3.1
ＴＩＳの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.6
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ＴＩＳの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
2449
件
既成業界や市場の改革にチャレンジし、新たな市場を創造するイノベーターを目指す方針であると言っていた。今後はさらに社会課題の解決などに取り組んでいくと思われる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業界での評判と技術力に惹かれ入社しました。入社後、クライアント志向の姿勢ににより感銘を受けました。その方は、顧客のニーズを正確に把握し、既存の...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上期と下期の初めに個々人が取り決めた目標に対して評価を行う制度について、刷新し、絶対評価制度を取り入れるとして開始...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇を取得されている方が多いので、男女問わず育児の面では働きやすいと感じる。時間休憩取得や時差出勤についても寛容である。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークについて、部署ごとに基準が曖昧であると感じる。出社必須の仕事でないにも関わらず、上長の意向に左右され...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては評価FBが丁寧でないため、自身のどんな部分を改善すればよいのかが見えない。加えて、新人教育についても部...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
上期と下期に教育費計上の機会があるため、語学や業務関連の資格について学ぶほか、その他セミナー受講の費用を負担してもらえる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
手を挙げれば挑戦機会を与えてくれる風土であり、社内公募等を活用して自主的に異動できる制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
大型の基幹系システム開発を受注できてやり切れる会社だと考えます。従来型のウォーターフォールが多い印象ですが、つまりは会社としてシステム開発を行...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
地域により支給される額は異なりますが特に支給期限なく住宅補助は支給されます。また、役職がつくまでは子供(18歳になるまで)人数分の子育て手当が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
(IT業界全般ではあると思いますが)近年は年収は増加傾向にあります。2023年から評価制度が変わり、成果だけでなくプロセスやコンピテンシーに対...続きを読む(全89文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＴＩＳの 会社情報
| 会社名 | ＴＩＳ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 19,843人 |
| 代表者 | 桑野徹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2900815
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