この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に、技術面での教育制度や人材育成制度が整っていない。基本的に、経験者を採用して業界...続きを読む(全91文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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建設技研インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社建設技研インターナショナルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社建設技研インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
建設技研インターナショナルの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
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4.0
- スキルアップ
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2.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.3
建設技研インターナショナルの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
-
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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建設技研インターナショナルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員は、最初の4年間は本社へ出向となる。本社(国内)で、業務を覚えられる。優秀な人が多く、図書も豊富、最新の業界情報も手に入りやすいため...続きを読む(全247文字)
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建設技研インターナショナルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
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建設技研インターナショナルの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
給与が高い、海外業務に従事できる、大規模プロジェクトに従事できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成体制の整備、管理職とそうで...続きを読む(全91文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
社員の教育や研修制度についてですが、教育については約1ヶ月を経て各支店に配属になると思われます。中途入社の場合は、特に研修は設けず即支店へ配...続きを読む(全222文字)
建設技研インターナショナルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社建設技研インターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | ケンセツギケンインターナショナル |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 158人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 藤原直樹 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目21番1号 |
| 電話番号 | 03-3638-2561 |
| URL | https://www.ctii.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1672684
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