【自由な質問にスムーズに答える】【24卒】ダウ・ケミカル日本のTS&Dの最終面接詳細 体験記No.53570（東京工業大学大学院/男性）（2023/8/2公開）

待機室で待機/研究内容プレゼン(英語)/研究内容質問(英語→日本語)/ESについて/逆質問/座談会

最終面接は、1次、2次と違い、その人ごとに自由な質問が飛んでくる印象だった。それにスムーズに答えられたことが良かったと思う。また、研究などで人の言いなりになるのではなく、自分の軸を持って動いていることをアピールできたことが良かったと思う。

3人中2人は座談会で見かけたことがあり、うち一人(人事)は1次面接と同じ方だったのでフランクな雰囲気だった。

なし

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もしリーダー的な立場になったらどのようにチームをまとめますか？

私は、人やグループの成長のためには、良いところをより伸ばしていく方法と、悪いところを直していく方法の2つがあると考えています。どちらの方法も大事ですが、私は特に、良いところを伸ばすことを重視しています。私は普段から人の悪いところより良いところを探すことを心がけています。それぞれの人が持っている良いところを伸ばし、足りないところは他の皆で補い合うことで、できることが増えていくと信じています。これからも人の良いところに着目し続けていきたいです。

その若さで人の良いところを見つけようとするのは難しいと思いますが、何かきっかけはありましたか？

私は小さいころ、親の仕事の都合で、何度か引っ越しをしていました。転校を繰り返していたために、新しい人との出会いが人より多い環境にありました。小学生のころ、引っ越した先の同級生の言葉がきつく、学校に行くのが嫌になった時期がありました。しかし、それを悪意と捉えるのをやめ、彼らの良いところを探していくと、彼らに悪気があるわけではないことに気づけました。一度考え方を変えられた後は、彼らと仲良くなることができました。この経験から、自分の考え方次第で、人との関係は変えられることを知りました。