住友化学の本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全411件）

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要【ESを書くときに注意したこと】研究について、新規性やオリジナリティがわかるように作成した。【ES対策で行ったこと】ワンキャリアや就活会議を参考に、簡潔に結論ベースの文章作成を行った。

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】標準の玉手箱と同じ【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考を利用して予行練習を繰り返し行った。

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】１分間でお題に対する自分の考えを伝える。動画面接であったため、何度も取り直すことが...

【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】インターンシップ後に全員個人面談があることを伝えられた。【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【面接の雰囲気】和やかでインターンシップのフィードバックがメイ...

【選考形式】技術面接【選考の具体的な内容】自分の研究を１０分程度で発表し、その後社員の方からの質疑応答の時間があった。私の場合は学生が２人であり、お互いに対する質問も行なった。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし

【選考形式】役員面談【選考の具体的な内容】事前に質問が与えれれており、その回答を２分程度でスピーチした。その後、スピーチの内容やESの内容の中から面接官が気になる点を質問された。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】就活会議

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】弊社のインターンシップの志望動機を教えてください/研究内容について教えてください。【ESを書くときに注意したこと】研究内容について書く設問があったが諸元を厚くする。【ES対策で行ったこと】過去に自分が書いた...

【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】インターン終了時に面談の存在が明かされ、その後Feedback面談という形で案内が来た。【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏んで入室【面接の雰囲気】和やか...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】千葉工場【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事の方に控え室へ案内されたのち面接会場へ入室【学生の人数】2人【面接官の人数】7人【面接官の肩書】マネージャー級7人　技術系6人　人事1人【面接の雰囲気】技術交流会という前...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通され書類記入最終面接(3対3)人事面談(1対1)解散【学生の人数】3人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】工場長・事業部長・人事【面接の雰囲気】最終面接ということもあり...

【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】研究概要に加えて、600字の要旨も別途要求された。色々と指定があったのでその指定に従った。具体的には、学会のレジュメを作成する要領で。独創性などをわかるようにと指定があったので、専門用語を減らす努...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室。自己紹介などをしてから、研究概要に基づいた研究発表を3分。質疑をしてから、パーソナリティに関する質疑。逆質問を2問くらいして、今後の流れを説明されて退室【...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】住友化学東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に本社ビルの住友化学のエントランスへ。名前を言ってビルに入館。エレベーターで本社エントランス階に移動し、受付で名乗って待機。案内役の方が来てくださって、部屋...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究がメイン【ESを書くときに注意したこと】研究やその他の取り組みがしっかり伝わるようにした。【ES対策で行ったこと】インターンで聞いた話をまとめて、見直した。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】技術系人事【面接の雰囲気】和やかな雰囲気で、会話ベースであった。落とすような雰囲気はあまり感じず、ネガ...

【実施場所】オンライン【セミナー名】事務系WEB座談会【セミナーの内容】企業の会社と社員との座談会【選考前の参加が必須か、選考に有利に働いたか】必須ではないが座談会があるので参加した方がいいと思う

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機／学生時代に最も力を入れて学んだ学業の内容／その他、アピールポイント【ESを書くときに注意したこと】結論ファースト。設問内容としてはオーソドックスな内容なので企業研究をしてから志望動機は書くべき。【...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱：言語、非言語、性格 【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】Webテストの参考書を繰り返し解く。他の企業のテストも受ける。

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】始める時間は自分で決める【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】動画選考なので不明【面接の雰囲気】動画選考なので不明。落ち着いて話すことが大切なのでそこ...

【OB・OGと繋がった経緯】動画選考通過者は企業がセッティングしてくれる【話を聞いたOB・OGの人数】1人【OB・OGに聞いた質問】業務内容／社風／就活時の志望理由／海外とのやり取り／尊敬する先輩について【注意したことや感想】実際にこれが選考にどれだけ影...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】五分前から入室可能。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】その面接官の方は落ち着いている方だった。アイスブレイクもあり、話をしっかり聞...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着。そこから面接官の方が案内してくれる。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】健康・農業部門の部長【面接の雰囲気】かなり穏やか。面接をどこから始まった...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付で対応して5分後ぐらいに人事の人が迎えに来てくれる【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手、中堅、役員【面接の雰囲気】二次面接と同じ。1日に3回面接をすると...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要（600字）コロナ禍は私たちの生活を大きく変容させました。コロナ禍だからこそ敢えてチャレンジしたことについて、具体的に記載してください。（400字）【ESを書くときに注意したこと】研究概要が600字...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】分からない。人事の方という説明はされていた。【面接の雰囲気】とても柔らかい雰囲気。一次面接ではなかなか...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪工場で対面面接【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場に移動【学生の人数】1人【面接官の人数】7人【面接官の肩書】研究員。リーダークラス～【面接の雰囲気】面接官が6人くらいいるので重い空気が流れている。面接が...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】控室で人事の方と面談→面接→人事の方と面談【学生の人数】2人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】各工場の所長クラス【面接の雰囲気】最終面接とは思えないほど優しい雰囲気だった。3人...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要(600字以内)/趣味特技(100字以内)/学チカ(400字以内)【ESを書くときに注意したこと】全ての設問に一貫して回答することを意識しました。【ES対策で行ったこと】説明会に参加したり、企業HP...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】不明：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業のWEBテストが練習になりました。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Teams【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】後半になるにつれて穏やかになっていきました。前半は研究内容についての質疑応答、後半はエ...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】企業オフィス（関西）【会場到着から選考終了までの流れ】駅から徒歩で研究所に到着後、控室に案内され、社員の方と数分お話する。面接室に案内され面接1時間、研究所見学1時間。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー→控室（諸説明）→面接室で面接【学生の人数】2人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事の方1名と役員の方2名【面接の雰囲気】穏やかでした。学生に対してその人柄及び研究内容...

【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】インターンシップ終了後のフィードバック面談という形で行われました。【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】なし【面接の雰囲気】かなりカジュアルな雰囲気で、最初は自分の人となり...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要、学会発表や論文執筆経験の有無、コロナ禍で敢えてチャレンジしたこと【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで簡潔に答えるよう意識しました。【ES対策で行ったこと】ES対策で行ったことは、特にあ...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格＋TG-Web：性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】SPI：60分、TG-Web：20分【WEBテスト対策で行ったこと】Webテスト対策で行ったことは、特にありません。

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】なし【面接の雰囲気】録画面接なので、面接官はなし、解答時間は1分以内でした。撮り直しは何回でもできるので、自...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪工場内にある会議室【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後10分ほど待機したのち、60分間の技術面接がスタート。面接終了後、30分程度インターンシップでお会いした現場社員2名との座談会があった。そこで、最終面接の...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、みなし輸出管理に関する同意書にサイン、その後面接がスタート。面接終了後、20分程度の若手人事担当との面談があった。【学生の人数】3人【面接官の人数】3人【面接官の肩書...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要／大学生活の中で、掲げた目標とその達成のために立てた計画、それをどのように実施したかについて結果ではなくプロセスに着目し、具体的に記載してください。【ESを書くときに注意したこと】とにかく研究概要を...

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】録画データをマイページで提出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】面接相手はいない【面接の雰囲気】動画面接なので自室で実施。スマホのカメラに向かって話...

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】SPI，言語・非言語・性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】合計1時間【WEBテスト対策で行ったこと】一般的なSPIの参考書を解いた。時間配分に気を付けた。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】研究と人事を兼任している方【面接の雰囲気】終始穏やかで話しやすい雰囲気だった。面接内容は一般的なもので...

【選考形式】研究内容のプレゼン【選考の具体的な内容】事前にパワポで研究概要を説明する資料を作成。当日，15分程度の発表を行い，内容に対する質疑応答を行う。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後，学生がそろったら控室から移動してスタート【学生の人数】3人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】研究開発，人事の部長【面接の雰囲気】雑談に近い雰囲気で話しやすかった。社...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】現在の研究テーマの概要を入力してください。/大学生活の中で、掲げた目標とその達成のために立てた計画、それをどのように実施したかについて、結果ではなくプロセスに着目し、具体的に記載してください。（達成できなか...

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】なし【面接の雰囲気】録画面接のため、穏やかでした。服装はスーツで行いました。笑顔と自信のある...

【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】ES、録画面接提出から数日後【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした【面接の雰囲気】和やかな雰囲気でした。会社に入ってやりたいことやキャリアについて聞か...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪工場【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接室に案内。面接終了後は、若手社員の方との座談会【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】10年目以降の技術系【面接の雰囲気】入室後、緊張し...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、書類を記入。その後、面接室に案内され、面接開始。面接終了後は、学生が一人づつ人事の方と面談を行い、終了。【学生の人数】3人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機／学生時代に最も力を入れて学んだ学業の内容／アピールポイント【ESを書くときに注意したこと】あまり設問が多くないので、少ない中でしっかりと志望動機や自分のアピールができるように努めた。【ES対策で行...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI。言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なwebのSPIと同様。【WEBテスト対策で行ったこと】SPIの対策本で安定して点数が取れるように勉強した。

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱。言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱の形式。【WEBテスト対策で行ったこと】玉手箱の対策本を用いて安定して点が取れるようにした

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自信で動画を撮り、アップロード【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】録画面接のため不明【面接の雰囲気】録画面接のため、対面よりも感情が伝わりづらくなる...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室ボタンをおし、入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30代の工場人事【面接の雰囲気】かなり深掘りをされて鋭い質問もあったが、フランクで明る...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着しロビーで待機、面接官が迎えに来てそのまま部屋に向かい面接。最後は面接官がエレベーターまで見送ってくれた。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】事業部の...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着しロビーで待機、若い人事の人が迎えにきて待機室で雑談。その後人事の人が来て1回目の面接。その後に別の部屋に案内され、人事部長との面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】各事業所【会場到着から選考終了までの流れ】対面の面接ではまず人事と軽く面談した後に個別面接となった．【学生の人数】5人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長クラス技術系社員4人，人事部長1人【面接の雰囲気】和やかな雰囲...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターとの雑談の後に個別面談【学生の人数】3人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事部長、技術系部長クラス2人【面接の雰囲気】雰囲気は非常に重かった．質問に答えている最中に途...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望理由、力を入れて取り組んだことの中で、一番印象に残ったエピソードについて【ESを書くときに注意したこと】字数いっぱいまで書くこと、自分が面接で話すことと矛盾しない内容を書くこと。【ES対策で行ったこと】...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI検査　計数、言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語　15分　計数15分【WEBテスト対策で行ったこと】市販の問題集を解く、特に言語を中心に行った。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらPCで接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】非常に穏やかな人でずっと相槌を打ちながら、笑顔で話を聞いてくれた。多分そ...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、順次面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】非常に和やかな雰囲気のなかで行われた。面接官の方は常に笑顔で、親身になって話を聞いてくれた為...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機をご記入ください（250字）学生時代に最も力を入れて学んだ学業の内容を教えてください（200字）※ゼミでのリーダーシップ経験等の学業と異なるものは除く。その他、ご自身のアピールポイントがありましたら...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】テスト【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約1時間【WEBテスト対策で行ったこと】他企業のテストも複数回受けておくことで慣れておいた

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱のような感じ【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約1時間【WEBテスト対策で行ったこと】他企業のテストを何回も受けておくことで慣れておいた。

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で動画撮影【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】動画のためなし【面接の雰囲気】何度もとりなおすことができ、納得いくものを完成させることが出来る。服...

【ESの形式】web上で入力【ESの内容・テーマ】現在の研究の概要を以下2点が分かるように作成ください。600文字以内。テーマの位置づけ（どのような科学技術の発展に必要な研究なのか、等）、新規性、独自性、独創性 / 現在、研究以外で力を入れていることにつ...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語非言語【WEBテスト対策で行ったこと】形式に慣れるように、実践を何度も積んだ。

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】指定のサイトにて面接を録画。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】なし【面接の雰囲気】録画面接のため、特に雰囲気はありません。録画面接用のサイトに接続し録画...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】配布されるURLに接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】非常に和やかな雰囲気のなかで行われた。面接官の方は常に笑顔で、親身にな...