企業研究レポート
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- 重視した軸
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自分自身が就活を進めていた時に、通っていた専門学校の就活センターからのおすすめによって初めて知った企業でした。その時に就活センターから、どちらかと言えば人柄を重視する企業だと聞きました。そのような企業の選考を今まで受けたことがなかったため、まずは挑戦してみようと考...続きを読む(全207文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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この企業では、周りの人の考えなどについてしっかり考えられるかどうかが大事だと感じた。実際、面接の際にもその行動ができるかどうか質問されたため。また、面接内で自立的な思考も多少問われると思った。具体的には、自分が実際に仕事をしていると仮定して、いざという時に納期を優...続きを読む(全241文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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自分は、名古屋事業所での就職を考えていたので、必然的にSEを選ぶ形になりましたが、その中身は上流、下流工程のどちらも行う企業ということで、工程にこのような流れを持つ企業に入社すれば、IT企業においての経験が積めると考えた。ほかのIT企業でも、すべての工程を行う企業...続きを読む(全172文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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親会社のフォローが強く、安定しているのが強みだと思う。一方弱みは、そのために行う仕事の方向性の自由度が低めだということがホームページを見て個人的に感じたこと。その点は、個人の力では解決できそうな課題ではないので、幅広い分野で仕事をしたい人には少し考える点があると思...続きを読む(全212文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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企業理念が、周囲のことを考えて動けるかどうかなので、協調性があるか、もしくは持つことができるかどうかが、重要だと思う。男女比は男性の方が多い。育成環境についてはまず入社前にテキストを渡され、入社前の2月まで適宜報告を行いながら学習を進めていく形になる。その後は2、...続きを読む(全195文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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様々な口コミサイトなどを調べると、休みは基本的に取りやすく、繁忙期でなければ大丈夫だという声が多かった。面接の際に、休日について質問した時に、土日祝は基本的に休日としているため、休日出勤もほとんどないと聞いた。しかし、給与面での不満を持つ人が多く、賞与は普通くらい...続きを読む(全221文字)
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