ＴＯＴＯのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全117件） 3ページ目

【良い点】
研修はかなりしっかりしてくれます。基礎から学ぶことが出来るのでこの業界に長く勤めたい人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修がとにかくしっかりしていて、担当の人がきちんと時間を作り、対面で教えてくれるので真剣にと陸うことができる。なぁなぁにならない。カリキュラ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内向けの研修が充実していて、定期的にスキルアップ研修などが行われます。入社して間もない頃は参考になりました。また自分の業務以外にも語学など...続きを読む(全213文字)

【良い点】
スキルアップは入社してすぐに研修があるので真面目に取り組んでいればぐんぐんと伸びていくので安心して働き続けてよい。そして充実な教育体制により...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新入社員の時から研修制度はとてもしっかりしており、３年目までは半年に一回全国の同期を一緒に研修を受ける場が用意される。また、３年目までは新人...続きを読む(全209文字)

【良い点】
大手だけあり、研修制度はしっかり整っているので、新卒・中途問わず心配せずにスタートできるかと思います。研修後も先輩がサーポトしてくれるので、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
設備士の資格取得が推奨されて、部長が自ら講師となって勉強会を実施していました。私は参加していませんでしたが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社内研修制度は非常に充実している。特に3年目までの営業職に対するフォローアップは厚く、費用をかけて育成してくれていることが伝わる。また研修内...続きを読む(全156文字)

【良い点】
研修はやはり大手企業であるのでしっかりしていた。非正社員でもきちんとフィードバックをしてくれるし、サポートしてくれた。きちんと経験を積んでい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
全くの未経験でも研修があるので、比較的他業種の方も多いです。入ってすぐ～２年くらいは集中的にあり、全国の集合研修やエリアごとの研修など。商品...続きを読む(全317文字)

【良い点】
スキルアップにも積極的に取り組んでいる。各個人は結果指標の業績目標制度を利用して年度初めに目標を設定しその実績で半期のチェックとアクションを...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社内研修システムが充実しており、新卒3年目までは手厚く研修を受けられる。
同じような人材を育てる環境としては抜群に良い
中途から入社しても、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
研修制度や資格取得奨励などの制度はある。とくに若手の間は、上司や周囲からのサポートは手厚く、基本的にみな優しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社してすぐの導入研修は、接客の基礎をどっぷり学ぶことができる。また、実務がスタートしてからは、研修や普段の業務でより具体的なアドバイスを先...続きを読む(全304文字)

【良い点】
研修制度もしっかりとしていますので、新卒で入ってもその点は安心かと思います。資格手当もありますので、資格取得へのモチベーションアップにもなり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社したての頃や、景気の良い時期は、研修が多くて充実しているように感じました。他社より、研修は多い。住宅設備や物流に関しては、さすがに詳しく...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ある一定の経験が積めるようになると、専門的な知識については、費用は会社持ちで外部の教育が受けられるようになる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

【良い点】
階層別の研修やグループを縦断した勉強会の開催など、スキルアップする機会はある。キャリア申告という形で年一回、直属の上司と自分のキャリアについ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新人のときは頻繁に研修があり、全国にいる同期と顔をあわせ情報交換もでき、大企業に入ったなーと感じることができる。
また、基本的に研修制度が整...続きを読む(全192文字)

【良い点】
新人〜ベテランまでその都度、世界でもトップクラスの研修でスキルを身に付ける事が出来る。社会人なら当たり前・大卒なら当たり前という姿勢は見せず...続きを読む(全165文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制については、ここまで整っている企業はそう見受けられないのではないかと思います。契約社員として勤務した間、...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新入社員3年間は人事制度に則った研修制度で年に数回は研修がある。また、一年目は先輩社員が教育係として決まる。その後も役職が上がるたびや、自ら...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣や契約社員から入社しても、正社員や地域正社員への道があります。
そのために入社後研修、1年目研修、その様々な研修があります。

研修はビ...続きを読む(全399文字)

【良い点】
自由度が高い。
いわゆる文系職は、専門的な知識がある人が少ないので、転職してきて実力のある人は活躍の場が多く、すぐに活躍できます。
誰も知ら...続きを読む(全239文字)

【良い点】
スキルアップのイメージは人によって大きく違っていると感じました。
当社の人材開発においてのスキルアップは業務知識や業務ルール・プレゼンテーシ...続きを読む(全171文字)