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ヤマキ株式会社

ヤマキのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

ヤマキのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。ヤマキのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

ヤマキの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.0
選考難易度
3.0
業界理解
5.0
会社理解
5.0
メンターのコミット
4.0
自己成長
4.0
内定直結度
2.0
学生のレベル
4.0
テーマの面白さ
5.0

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より13%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度2.2/ 5
ヤマキは5点満点中2.2点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている40,840件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.6点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

ヤマキの インターンの当日の内容・参加者の感想

26卒

夏インターン 営業職

インターンの課題・テーマ

ヤマキのだしを使った新商品案の提案

プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
オンライン
参加人数:
学生18人 / 社員3人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答

参加して学んだこと

夏 / 1日間

営業職

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夏 / 1日間

総合職

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冬 / 1日間

研究職

鰹節に関する細かな知識やだし業界についてリアルな実態を学ぶことができた。また、和食の魅力を世界に伝えるためにヤマキの社員の方が毎日高い志を持って働いていることを実感でき、魅力的な会社だなと感じた。インターンシップ後たくさんのかつお節が送られてきて楽しむことができた。

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冬 / 1日間

総合職

企業説明だけでなく、鰹節・だしがどのようにしてできているのか非常に詳しく知ることができた。特に、鰹節のつくり方の説明では人事の方がカツオのぬいぐるみをもって、鰹節ができるまでの一連の流れをわかりやすく解説してくださった。そのため、説明を聞いていても飽きず、参加してよかったと思った。

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参加して大変だったこと

夏 / 1日間

営業職

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夏 / 1日間

総合職

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冬 / 1日間

研究職

グループワークのテーマが「ヤマキ以外の商品の何でもいいから今ある課題を解決する方法」というふわっとした内容だったため、どこを焦点に話すべきかかなり悩んだ。グループワーク以外の時間はほぼ説明会のような内容でビデオもオフだったので、集中力を保つのが大変だった。

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冬 / 1日間

総合職

新商品企画において2つの案が出て、どちらを選択するか意見が分かれ、最終的に全員が納得するような議論にするためにはどうすればいいか非常に悩んだ。最終的には、多数決で決めてしまい、納得のいかない学生もいたため、もう少し議論して決めればよかったと後悔した。

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印象的なフィードバック

夏 / 1日間

営業職

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夏 / 1日間

総合職

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冬 / 1日間

研究職

インターンシップでの先輩社員と話す時間はあったが、ヤマキについてしっかりと理解できるような時間は確保されていなかった。オンライン開催だったこともあるが、あまり関わる時間はなかった。フィードバック面談などもとくに開催されなかった。

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冬 / 1日間

総合職

グループで考えた新商品企画案に対してどこがおもしろいと感じ、どこを改善した方がいいかなどアドバイスを頂いた。特に、私たちは商品の中身について重視していたが、実際に消費者が使った後まで考えられていないことを指摘され、勉強になった。

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ヤマキの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

健康で豊かな生活に貢献するという就活の軸のもと、第一志望として食品メーカー、第二志望として製薬会社を志望していた。食品メーカーの中でもBtoCの商材を扱っており、基礎研究をしっかりと行っているような会社を志望していた。食品メーカーの中では第一志望がお菓子、第二志望が乳業、第三志望が調味料であり、第三志望群に入ると考え応募した。

参加後

特に最初は何のイメージも持たずに参加していた。参加することで正直和食に特化しているような業界は、今後人口が減少したり食の欧米化が進んだりする中で厳しいと感じた。社員の方は度の人もいいひとではあったが、今後売り上げを挽回するためにこんな施策を行いたいというビジョンまで持っているような人の少ない、のんびりとした会社だなと感じた。現状に満足せず挑戦する会社に行きたいと考えるようになった。

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参加前

インターンシップに参加前は、食品業界の中でも様々な調味料メーカーを見ていた。調味料メーカーであれば、多くの人々の様々な食シーンに貢献できると考えたためである。一つの商品(たとえば酢や醤油をとっても、その提案方法は無限にあり、それを考えることが楽しそうだと感じた。調味料メーカーの中でも志望度の高さは知名度や売上高で決めていたため、ヤマキの志望度はそこまで高くなかった。

参加後

インターンシップに参加後、社員の方の人柄の良さや、ヤマキの穏やかな社員の人柄、そして鰹節やだしの魅力を感じることで、ヤマキの志望度が格段に上がった。他の調味料メーカーのインターンシップにも参加したが、人柄や社風の良さだけで見ればヤマキが一番だと感じた。また、商品へのこだわりにも魅力を感じた。そのため、会社の知名度や売上高に捉われるのではなく、自分と社風があっているか重視するようになった。

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ヤマキの インターンの選考フロー

26卒 夏インターン 営業職
  • 応募

全1件の投稿

ヤマキの インターンの選考対策

インターンES

24卒

1day仕事体験(総合職)

「お客様第一」で安全、高品質な商品・サービスを食卓に届けるに加え、日本の食文化を日本中、世界へと広げている貴社のもとで食品メーカー、モノづくりについて学びたいと考え、志望した。私は将来、生活に欠かせないものを通じて人々に喜びや笑顔を届 けることができる仕事に携わりたいと考えている。そのため、「お客様第一」でお客様のことを考えてモノづくりに取り組むだけでなく、日本の食文化を継承していく、広げる活動を行っている貴社の食への姿勢に感銘を受けた。また、未来の地球を守るための 環境配慮に取り組んだモノづくりに魅力を感じた。そこで、貴社のインターンシップに 参加し、食品メーカーのモノづくり、かつお節やその他魚節について学び、貴社の商品 への理解を深めたい。貴社がどのようにして商品を企画、商品開発へと取り組んでいる のか、業務内容を学び、貴社への理解を深め、貴社で働かせていただくイメージを獲得したい。

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24卒

研究職

目まぐるしく変化する社会のニーズに応え「和食」の可能性を追究する貴社に魅力を感じたからだ。 私には「世界中の人々の健康で豊かな生活に貢献する」という夢がある。インドネシアのスラム街を訪問し、現地の不衛生で栄養バランスが偏った食事を目の当たりにしたことがきっかけだ。また、ホームステイ先で和食をふるまい、ホストファミリーに大好評だったことから、素材のうま味を存分に活かした和食テイストは海外でも受け入れられると実感した。そして、世界無形遺産にも登録された和食を通じて世界中の人々の「健康」を創りたいと考えるようになった。 私は貴社の①健康価値の追究を通じて「和食」を変革している点、②海外事業に参画し、世界中の人々の豊かな食生活に貢献している点に特に強い魅力を感じている。 仕事体験会では貴社ならではのやりがいや今後のビジョンを伺いたい。働くイメージを具現化し今の私に不足する点を入社までの課題にしたい。

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23卒

研究職

私の夢は「食を通じた幸せをつくること」です。和食を支える「だし」でならばより多くの人に食で貢献できると考えました。また、「和食・食文化の伝承への貢献」を掲げている貴社でならば、仕事を通じて、心をホッと落ち着かせる「だし」ならではの良さ、あたたかさを伝えることができることに魅力を感じ、貴社の事業や活動に関してさらなる理解を深めたいと考え、この度仕事体験会に応募させていただきました。 仕事体験会では、まずだし業界についての知識を得て理解を深め、今後どのように「だし」と社会・人々の関わりが変化していくのかなどを知りたいと考えています。また、製造方法について学ぶことやグループワークを通じて、「だし」の生産ならではの注意点・こだわりや、貴社に貢献するために必要なスキル・考えを覚えたいです。さらに、他の食材や調味料と合わせて使われる「だし」だからこその味・風味の工夫などがあるのか知りたいと考えています。

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23卒

総合職

日本の食文化に100年以上貢献する貴社の事業内容を深く知りたいです。私は「食」を通して、人々の生活の根底を支えたいという想いがあります。食を通じて地域交流を行うボランティアに参加した際、「美味しい食事は生きる喜びに繋がる」ことを実感しました。中でも、食の多様化の中で和食の栄養バランスの良さや温かさ、大切さを伝える仕事がしたいと考えています。そして食の基本である「だし」を重点事業とし、日本の食文化を100年以上に渡って支えている貴社に興味が湧きました。そのため、仕事体験会では事業内容について深く知りたいです。また、削り節の分野でトップシェアを誇るなど、多くの人に愛用される商品を生み出す商品開発や生産技術についての知見を広げたいです。そして鰹節・だしの新たな可能性を切り開く貴社のチャレンジ精神を肌身で感じ、海外にもだし文化を広げる貴社のこれからのチャレンジについて詳しく知りたいと考えています。

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23卒

総合職

「食を通して人々に笑顔と健康を届けたい」と考え、食品業界を志望しています。その中で、美味しさと健康価値を兼ね備える鰹節やだしを扱い、老若男女問わず多くの人々の様々な食シーンに貢献されている貴社に強く魅力を感じ志望しました。貴社のISで学びたいことは2つあります。1つ目は、鰹節・だしのリーディングカンパニーとして、日本の食文化を支え続ける貴社の鰹節へのこだわりです。多くの人々のニーズにアプローチし続け、愛される商品を生み出してきた貴社の歴史を学びたいです。そして、愛されるだしを生み出すために、貴社が人々の手に商品が届くまでの各工程でどのような工夫をされているのか学びたいです。2つ目は、貴社の社員の方々の視点です。社員の方々がどのような姿勢で業務に取り組まれているのか学び、貴社で働くイメージを掴みたいです。そして、働くうえで必要となるスキルを明確にし、残された学生生活で磨いていきたいです。

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インターン面接

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インターン選考の就活速報

2026年8月26日に投稿

インターンES通過

27卒 / 文系 / 女性

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ヤマキの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマキ株式会社
フリガナ ヤマキ
設立日 1950年10月
資本金 1億円
従業員数 677人
売上高 507億円
決算月 3月
代表者 城戸善浩
本社所在地 〒799-3113 愛媛県伊予市米湊1698番地の6
電話番号 089-982-1231
URL https://www.yamaki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1198346
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。