富士通ＩＴマネジメントパートナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
IT業界全般に言えることですけど、男女差別は特に有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
とにかく業務管理体制がしっかりしているので、自分で考えるよりとにかく会社で決められたことを確実にやりたい人には向いていると思います。
会社のバ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
やはりバックが大会社なので、必要なものは普通に揃っている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自分の関わったシステムにじっくり腰をすえてとりくむことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム運用中心ということから、ス...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員には、いいひとが多い。管理職には、事なかれ主義の人が多いように思われる。罵声を浴びせるような人はいないので、穏やかな職場環境を求める人には...続きを読む(全184文字)

【良い点】
長期休暇も、取りやすい。盆休みや、年末年始の長期休暇に、更に有給休暇を付け、10連休にして、海外旅行に毎年行っている人もいる。ワークライフバラ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
富士通グループの福利厚生を使うことができる、スポーツクラブに格安で加入できたり、グループ共済は特に掛け金が安く、OBでも利用できる点は非常に助...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性社員のシステムエンジニアは少ないが、あまり男女差なく仕事につくことができる。むしろ、女性のエンジニアが優秀な人が多いです。積極的にアピール...続きを読む(全201文字)

【良い点】
パナソニックグループから富士通グループへ移管された会社のため、パナソニックの仕事をする機会が多い、そのため、システム開発の規模も多く、また、海...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修などの教育体制はしっかりしており、勉強させていただける環境でした。
ただ、それを実践できる場所があるかは別の話
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)

【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)

【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)