富士通ＩＴマネジメントパートナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
IT業界全般に言えることですけど、男女差別は特に有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
とにかく業務管理体制がしっかりしているので、自分で考えるよりとにかく会社で決められたことを確実にやりたい人には向いていると思います。
会社の...続きを読む(全267文字)

【良い点】
やはりバックが大会社なので、必要なものは普通に揃っている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自分の関わったシステムにじっくり腰をすえてとりくむことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム運用中心ということから、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員には、いいひとが多い。管理職には、事なかれ主義の人が多いように思われる。罵声を浴びせるような人はいないので、穏やかな職場環境を求める人に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
長期休暇も、取りやすい。盆休みや、年末年始の長期休暇に、更に有給休暇を付け、10連休にして、海外旅行に毎年行っている人もいる。ワークライフバ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
富士通グループの福利厚生を使うことができる、スポーツクラブに格安で加入できたり、グループ共済は特に掛け金が安く、OBでも利用できる点は非常に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性社員のシステムエンジニアは少ないが、あまり男女差なく仕事につくことができる。むしろ、女性のエンジニアが優秀な人が多いです。積極的にアピー...続きを読む(全201文字)

【良い点】
パナソニックグループから富士通グループへ移管された会社のため、パナソニックの仕事をする機会が多い、そのため、システム開発の規模も多く、また、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修などの教育体制はしっかりしており、勉強させていただける環境でした。
ただ、それを実践できる場所があるかは別の話
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
一年目の年収は新卒としては標準〜やや良い方だと思います。家賃補助を含めると見た目の金額は悪くありませんが、突出して高いわけではありません。賞...続きを読む(全146文字)

【良い点】
初任給はやや高めではある印象。最近の事情は分かりません、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の伸びが悪い
昇給も年次で基本的に進む続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価によっては、手当で昇給のスピードが早い場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対的な評価のため、部署ごとの評価基準が異なる続きを読む(全77文字)

【良い点】
配属先次第とは思いますが手当で年収は増やせるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度があいまいに感じた。
もっと明...続きを読む(全139文字)

【良い点】
エンジニアへの還元率が高いので頑張り次第で高収入が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業のため、単価が上がらないと給...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年俸制なのが個人的にはすごく良いと思います。月ごとの評価に振り回されず、自分の年間の働きがちゃんと反映されるので、長期的な視点で仕事に向き合...続きを読む(全223文字)

【良い点】
年収については、全体的に見て特に不満を感じることはありませんでした。基本給に加えて賞与もしっかり支給され、業績に応じて変動はあるものの、一般...続きを読む(全314文字)

【良い点】
年収は他の企業に比べて普通だと思う。賞与が年3回、そのうち1回は業績による賞与だが、最近の5年間は出なかったことないと聞いた。新入社員の夏の...続きを読む(全120文字)

【良い点】
・昇給のタイミングは夏と冬の2回あります。
・新卒で入社時の給与は月32万くらいからスタートしました。他の会社に比べて入社時の給与は高い方だ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
評価基準は不明。
もう少し上長と関わる機会が欲しかった
昇給は毎年少しずつですが上がっていたため、よかった続きを読む(全59文字)