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株式会社レベルファイブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レベルファイブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全37件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レベルファイブの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レベルファイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レベルファイブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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レベルファイブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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レベルファイブの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は手当てで年収が多い人で10万以上アップすると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
手当てより、基本給を挙げられるようにしてほしい続きを読む(全78文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとても充実していました。映画チケットが700円ほどで購入できたり、月に4,000円分ゲーム購入補助がでているなど、エンタメ業界なら...続きを読む(全236文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
購入金額上限ありのゲーム購入補助金制度がありますが、残業と休日出社でゲームをプレイする時間が無かったためあまり使用しませんでした。アニバーサ...続きを読む(全192文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

社会保険・退職金共済・マッサージルーム・ゲーム購入補助など“基本+独自制度”が並ぶ。特に 毎月産業医面談とマッサージ常設は開発スタジオでは珍しく、健康サ...続きを読む(全94文字)

株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最悪です。
急な体調不良で休んだ場合、普通の会社なら有給消化なのにこの会社は有給消化+15000円給料から引かれます。ありえません。
良い点...続きを読む(全139文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制のため、平日でも通院などで遅出や早退が比較的行いやすく、大変ありがたいです。その他、毎月ゲーム補助金が出るのも良いです。
【気にな...続きを読む(全145文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は家賃補助はないが、自己管理手当という変わった手当があり、毎月15000円を自動で貯金してくれるなど面白い福利厚生が存在する続きを読む(全66文字)

株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や映画鑑賞券、保険など基本的な部分は全て抑えております。が特筆すべき場所はあまりありませんね。続きを読む(全57文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京は月に二万円手当がでます。福岡はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくデザイナーの引き抜きなども考慮してか、全社...続きを読む(全132文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に1回、20時までには退勤しようというノー残業デーがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーに関わらず、忙しい時は...続きを読む(全179文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年9月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ゲームだけでなく様々なエンタメをプロデュースしているため、レベルファイブの作品が好きな人にとっては最高の環境だと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームを購入する際に毎月補助が出る制度がある。
他の制度も、申請すれば大体通るので、積極的に使った方がいい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はいい方だと思います。
また自社のゲームを発売日にもらえるので、自分が関わった作品を手に取ったときは感慨深いです。続きを読む(全67文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的にゲーム購入補助金が出るのはとてもありがたかった。月に上限が決められており、ソーシャルゲームからコンソールゲームまで出してもらえる。
...続きを読む(全98文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームを購入するのに補助金が出ます。ガチャでも出るみたいです。ゲームする方にとっては良さそうです。社長がゲーム好きなので、気になるゲームはど...続きを読む(全90文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当はありません。通勤手当はあります。ただし自転車やバイクなどで通勤は禁止されているので公共交通機関を使用す...続きを読む(全85文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡にはマッサージルームがある。ゲーム機やソフトを購入する際の補助金制度がある。続きを読む(全46文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム購入補助金支給制度が良い。1か月に補助してもらえる金額に限度はあるものの、興味のあるゲームを安く購入できる。続きを読む(全63文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行やレクリエーション系はありません。チームによりますが、自分のところは飲み会もありませんでした。
個人の机が広くパーティションが高く、...続きを読む(全97文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マッサージがあるので週に一回利用できたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止だったので今後を考えると不安は多か...続きを読む(全81文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりに酷く良い点がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良いところしかない。
法律的に問題あると思うが、どうなのだろ...続きを読む(全92文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社はマッサージルームがあり、合法的に就業時間中に週に一度30分寝れるので激務の中ではかなりいい制度でした。マッサージ師の方がとてもいい方で...続きを読む(全219文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム購入の半額の補助金や無遅刻無欠勤手当、住宅手当、東京の場合は地域手当が出ます。他職種によって手当金が付くので手当だけも月5万円を超えて...続きを読む(全189文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットと退職金共済への加入ができました。
あとは、自社作品・他社作品問わず、私用目的でのゲームの購入に対しての補助金制度もありました。...続きを読む(全194文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月2日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 9年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム補助金と言って、月に購入したゲームに補助金が出ます。上限はありますが、スマホゲームの課金にも使えるため便利です。ただし1タイトルにつき...続きを読む(全191文字)

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全37件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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レベルファイブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社レベルファイブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいところがなかったが、同僚はみんないいひとたちだった
セクションにもよると思う・・・ここばっかりは・・・続きを読む(全59文字)

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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規IPは楽しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの問題と、責任を負わないように発言を遠回しにすることがセク...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でなんとかしましょう、当たり前ですが
スキルアップを会社がバックアップしてくれ...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はある、インセンティブもあった、手当もある
基本給より、手当で年収をあげていくかんじ
最近はコンテンツテストがあって、テストでいい成績を...続きを読む(全191文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の面接のときに感じたことと、入社してから感じたことの差分がなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有がないので、自分か...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいと思う
育休とってる方も多いし
配慮してくれている印象はある
【気になること・改善したほうがいい点】
ん~ここに関しては特に...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期や周りの方がすごく恵まれており、内定を受ける要因にもなりました。
同期の方達は、才能もありながら学ぶ姿勢があり柔軟でガツガツしておらず、...続きを読む(全186文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢化が進むプログラマのリーダー陣がかなり頑張ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラマのメインのリーダーが辞めたら、会社の...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でこの会社に入れてよかったと本当に感じております。
色々一連のゲーム作りが見れる部署でした。すごい先輩方に囲まれてモチベーションがとても...続きを読む(全256文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社レベルファイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作品が大好きで大好きで入社を致しました。第一志望で内定をいただけて嬉しかったし、レベルファイブでしか作れないエンタメ体験に胸を躍らせながら入...続きを読む(全258文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
新卒からであれば借り上げ社宅があり、助かる人は多いと思います。また、他も充実しているので困ることはありません。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
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アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休憩室などはきれいだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は開催されていないかもしれませんが、当時は社内運動会も開催されていました。続きを読む(全78文字)

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京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に準じていることが大半なので特に文句はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、住宅補助が少ないことですかね。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社3年間は家賃補助6万円でますので、基本的には貯金できる一方です。それ以降は3万になりますので、なかなか渋くなります。続きを読む(全66文字)

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株式会社エクストリームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

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【良い点】
福利厚生は普通かと思います。派遣先がフル出社でも通勤費はほぼ全額出してくれます。
また、社内制度して夏休みの自由研究みたいな研修レポートの作...続きを読む(全97文字)

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株式会社エボルブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から近ければ住宅手当が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に上長や役員が毎日タクシーを経費で乗っていたがあれは何の福...続きを読む(全132文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の研修システムサイトがあり、時間があればそれで勉強することができる、さらに未経験で入った際は1ヶ月ほど研修期間として勉強できたため、かな...続きを読む(全130文字)

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SCSK株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は大手企業らしく充実している。退職金制度は確定給付企業年金(DB)と確定拠出年金(DC)の二本立てとなっており、将来の資産形成を支援...続きを読む(全431文字)

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株式会社ジェイ・クリエイションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金は個人で積み立てます。福利厚生は特に手厚くはないですが、住宅手当など基本的なものは揃っていました。副業は基本的には無しだと思いますが、...続きを読む(全108文字)

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富士通エフ・オー・エム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や各種制度が整備されていることは、安心して働くうえで大きなメリットだと感じます。日々の業務だけでなく、将来の生活設計も考えながら働く...続きを読む(全227文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

レベルファイブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レベルファイブ
フリガナ レベルファイブ
設立日 1998年10月
資本金 1億円
従業員数 300人
代表者 日野晃博
本社所在地 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1丁目1番1号
URL https://www.level5.co.jp/
NOKIZAL ID: 1405018

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