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【良い点】
・映画を毎月格安で見れる
・ゲームが無料で借りられる
・夕方の格安弁当の販売
・社内にマッサージ師が居る
・有給はしっかり取れる
・一人一人...続きを読む(全201文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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レベルファイブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レベルファイブの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レベルファイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・映画を1000円で見ることが出来る
・有給は比較的取りやすい
・リフレッシュ休暇がある
・ゲーム購入補助金が出る(月1本まで)
・自社開発...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休育休制度が整っており、実際に取得した女性スタッフが何名かいます。育休後も職場復帰され、周りのスタッフの協力を得ながら仕事をされており、チ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社内にマッサージ師が常駐しており、希望者は無料で利用できた。弁当が毎日配達され、希望者は安価で購入する事ができた。たとえ、会社から徒歩圏内に...続きを読む(全177文字)
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福利厚生などの待遇面についていうならば、とても優遇されている会社だと言えます。代表的な例をあげるとするならば、映画が1000円で見れます。（所定の映画館...続きを読む(全127文字)
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特別休暇は充実していると思います。
アニバーサリー休暇という、自分や家族の誕生日や結婚記念日などの何らかの記念日に取れる休暇や、夏期休暇、慶弔休暇、結...続きを読む(全211文字)
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昔に比べれば勤務時間は過酷でなくなったように思えます。
それでもゲーム業界ですから、締め切り近くの長時間残業はまず避けられません。土曜の休みはほぼなく...続きを読む(全162文字)
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過酷な労働環境のため退社を決意。2年前に改訂された勤務制度によってこれまで以上に働く環境の質が悪くなった。決められた時間帯を超えると強制サービス残業・残...続きを読む(全159文字)
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2012年度より採用された勤務制度により自由な残業が不可能になり、スケジュールの遅延に拍車をかけている状態です。勤務制度にあわせた体制になっていないため...続きを読む(全159文字)
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プロジェクトの具合にもよりますが
プロジェクト末期では忙しいときもあり
またそうでないときもあり、休暇制度や労働時間については
平均的なものではな...続きを読む(全161文字)
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住宅手当もない、年功序列的な風土もなく将来的な安定できる感じではないです。
見てくれよりも手当はほとんどと言っていいほど充実していません。
インセン...続きを読む(全269文字)
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レベルファイブの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署と人によってかなり差がありました。
月に200時間近い残業をする人もいれば、1時間もしていない人もいて、もう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、基本的にとても良い人ばかりで、人間関係で悩んだことは一度もありませんでした。
一部ではトラブルもあったようですが、上長...続きを読む(全106文字)
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イナズマイレブン、レイトン教授、妖怪ウォッチ、ダンボール戦機など数々の名作ゲームを生み出した企業であり、やりがいは言わずもがある続きを読む(全64文字)
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業界全体が右肩上がりであること、保有IPが強力であることからも将来性はかなりあると思う続きを読む(全43文字)
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社長のワンマン経営という感じがあり、世間からは経営能力について色々言われることがあるが、会社としても長く息をしているので問題ないと思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
2025年は、社員全員週休1日で、残業は確定でした
徹夜連続の人もいたし
自分は14時間以上の勤務が連日続いた
残業には2割増の賃金が出...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
お金はいいと思う
コンテンツ知識を計るテストがあり、合格点を取れば半年間給与があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーション...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性でも活躍したらきちんと評価されていると思います。基本的には男女の差別が全然ありません。福利厚生はとてもしっかりしているので、最近は女性で...続きを読む(全197文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
資格取得に補助が出たり、一人暮らしの社員にも住宅手当が出たりと、福利厚生は充実していた。社食もおしゃれで利用しやすかった。本社勤務だったため...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
基本的なものは揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、扶養手当などなし
退職金は5年以上で出るが、退職金の金額もルール...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体はあるものの、実際の従業員口コミでは 交通費上限が低く負担が大きい、福利厚生を実感しに...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
住宅補助がある点、申請すれば副業可能な点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近制度が変わったのか副業NGと思っている人も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内の勤怠システムがあって、勤怠のつけ方は楽だった。アプリなので勤怠をつける手間がなくてその点はよかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
実家住まいでも賃貸でも手当がでる。要は実質的な基本給みたいなもの。
クライアントなどを含めた提携企業が多いため、いろいろな社割の連絡がくる。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
地域手当や、ランチなど様々な配慮をしてくださる姿勢が常にあるのでとてもありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
昇進機会は、普通だが、上長との相性が大事。
福利厚生はしっかりしている
教育の機会が多い、教育の体系がしっかりしている続きを読む(全65文字)
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【良い点】
申請すれば副業が可能なので、他にも仕事をしていました。
研修制度はしっかりしており、研修担当の方はとても分かりやすく、質問などにも丁寧に答え...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ふるさと納税の福利厚生があるては良い点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生は少なく、新卒で家賃補助がないのはと...続きを読む(全82文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
レベルファイブの 会社情報
| 会社名 | 株式会社レベルファイブ |
|---|---|
| フリガナ | レベルファイブ |
| 設立日 | 1998年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 代表者 | 日野晃博 |
| 本社所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1丁目1番1号 |
| URL | https://www.level5.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1405018
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