回答者:
メーカーの中では非常に初任給が高めだと思う。年功序列ではなく、しっかりと実力を評価してもらえる制度が整っている。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
サントリーホールディングス株式会社
サントリーホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サントリーホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサントリーホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
メーカーの中では非常に初任給が高めだと思う。年功序列ではなく、しっかりと実力を評価してもらえる制度が整っている。続きを読む(全56文字)
飲食業界のなかでも仕事量とのバランスを考えると給料は高い。続きを読む(全29文字)
有価証券報告書によると、平均年収は1221万円であるため、他の食品メーカーと比較するとかなり高い水準である。続きを読む(全54文字)
年功序列もあるが、基本的に成果が評価される環境はある。続きを読む(全27文字)
成果主義で自分の成果が給与に反映しやすい体制続きを読む(全22文字)
年収に関して、食品メーカーの中ではもちろんのこと、国内メーカーの中でもトップクラスの水準であると考える。続きを読む(全52文字)
給料はメーカーではトップクラスに高い.福利厚生も充実しており,非常に手厚い.続きを読む(全38文字)
一般的な年功序列であると思うため、問題はないと感じた。大手メーカーのため、年収は標準以上だと思う。続きを読む(全49文字)
国内食品・飲料業界で最高水準の給与を誇る。実力主義と挑戦を評価する文化であるとおっしゃっていた。続きを読む(全48文字)
20代後半で約600〜700万円、30代で800〜900万円、40代で1,000万円超の水準で、年功序列と成果評価が併用される。続きを読む(全64文字)
平均年収1133万円。成果重視のランク制+年功評価で昇給が明確。続きを読む(全32文字)
平均年収が1200万円で、30代までに1000万円を超えると思われる続きを読む(全34文字)
非常に高水準で、何一つ生活に困ることはないと考える。続きを読む(全26文字)
大手企業ということもあり年収は高く、1000万円に到達する人も多いらしい。続きを読む(全37文字)
非上場企業がゆえに外からの目が届かず、評価制度は上にだれがつくかで大きく左右されると現場社員から聞いた。しかし、ベースの年収が良いためそこまで問題ではない...続きを読む(全81文字)
意外と普通。メーカーとしてはありえないほど高い。続きを読む(全24文字)
かなりの高待遇を得られる。平均年収1000万は優に超える。続きを読む(全29文字)
平均年収は1000万円を超えており、飲料・食品メーカーの中でもトップクラス。年功序列的な体制はまだ残っていると感じる反面、挑戦心を大切にしていることからし...続きを読む(全105文字)
食品と飲料業界合わせてもトップだと思う。残業次第ではあるが30代前半で1000万円行く。続きを読む(全44文字)
食品・飲料業界の中では待遇は高水準であり、福利厚生も充実している。年功序列の要素は残るものの、個々の挑戦姿勢や実績に応じた評価を行う制度が整っていると感じた。続きを読む(全79文字)
年収については、業界内でも非常に高い水準にあると認識しています。特にホールディングスということもあり、待遇面での不安は感じませんでした。評価制度については...続きを読む(全257文字)
平均年収は非常に高い印象。初任給も業界内でトップクラス。続きを読む(全28文字)
年収、給与はとても良い部類に入ると思う。メーカーでもトップクラスだし外資系コンサル、金融など除けばトップではないか。続きを読む(全58文字)
年収は業界トップということで言わずもがな。評価に関しても絶対評価であり、現場社員もおおむね満足している方が多かった。ただ、やはり、営業は上司によって評価が...続きを読む(全109文字)
新卒の頃から基本給も安定しており昇給もかなり早いので将来的な年収も多くなる続きを読む(全37文字)
やってみなはれの精神。若手でも新商品の企画に挑戦できる。自ら携わった商品を全国に届けられる点でやりがいを感じる。続きを読む(全56文字)
国内飲料、アルコール飲料で高いシェアを誇っているため、グローバル展開が今後の課題になると思われる。続きを読む(全49文字)
基本的には定時で帰宅出来る。繁忙期は残業も多く、なかなか帰れないときもある。続きを読む(全38文字)
女性も多く働いており、働きやすくなるような制度が整っている。夫の転勤に合わせて勤務地を変えたりすることも可能。続きを読む(全55文字)
国内飲料、特にアルコールで高いシェアを誇りグローバル展開が今後の課題である。続きを読む(全38文字)
リモートワークの推進、企業年金基金の制度などがある。続きを読む(全26文字)
研究、生産技術などの部署では残業が20時間を超えることはあまりないそうなのでワークライフバランスはよい。続きを読む(全52文字)
男女問わず育休産休取得が推奨されており、復帰後もサポート体制がととのっている。続きを読む(全39文字)
“やってみなはれ”の精神で、新商品企画・マーケに挑戦できる。CMやブランド戦略も強く、世の中に影響を与える実感大。続きを読む(全57文字)
ウイスキー・健康飲料・機能性食品で海外含め好調。酒税や健康志向による“脱アルコール”トレンドへの対応が課題。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近入社した人たちはベースが高くなっています。地方企業としては、年収が高くなるのではないでしょうか。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時の昇給額としては5000〜10000くらいでした
ボーナスの評価制度は会社ありきのものになってますので、新しい仕事を覚えたとか資格の勉強...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
成績や能力に応じて適性に評価する制度にした方がよい続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは良いお給料とボーナスだそうが、アルバイトはほぼ都道府県の最低賃金。残業代はしっかり出た。ただ仕事量と賃...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
求められていることを理解して実行できれば、昇給可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部にいる人達の考え方がそれぞれ違う為、担当に...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に給与に不満はありませんでした。寮に住んでいればかなり貯金ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が分かりませんでした。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒〜3年目までは同業他社の大手と遜色ない年収である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職だが評価基準が不明確。
プロパーは先輩...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給や賞与は大手なだけあってかやはりそれなりに貰えるし上がる。勤続年数が増えていくほどに基本給も上がるのでとても良い。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でもそこそこの給料を貰っていた。長くいれば順調に昇給していくと思われる。年功序列感も否めないが、頑張ったら頑張った分だけ評価される。成果...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は良い方だと思います。家賃手当もあり、特に賃貸契約の場合、手当てが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明。営業...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | サントリーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サントリーホールディングス |
| 資本金 | 700億円 |
| 従業員数 | 1,239人 |
| 売上高 | 3兆4179億4900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鳥井信宏 |
| 本社所在地 | 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜2丁目1番40号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 1221万9000円 |
| 電話番号 | 06-6346-1131 |
| URL | https://www.suntory.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.suntory.co.jp/recruit/fresh/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。