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積水ハウス株式会社

【未来を切り拓く挑戦】【23卒】積水ハウスの夏インターン体験記(理系/技術系総合職)No.24555(非公開/男性)(2022/4/22公開)

積水ハウス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 積水ハウスのレポート

公開日:2022年4月22日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年8月 中旬
コース
  • 技術系総合職
職種名
  • 未登録
期間
  • 4日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
  • 新明和工業
  • ダイハツインフィニアース
  • 積水ハウス
  • クボタ
  • パーソルクロステクノロジー
  • ヤマハ発動機
  • SUBARU
  • 富士フイルムビジネスイノベーション
  • 東京海上日動システムズ
  • 三菱重工業
内定先
入社予定

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

機電系セミナーに参加した際に,積水ハウスの社員の方が登壇しており,機械系でも活躍できる場があることをしり興味を持った.また,生産工場が工業化を行っており,かなり自動化が進んでいることに興味を持ったことがきっかけ.

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

エントリーシートは企業理念や企業として大事にしている事をなぞらえて応えるようにした.webテストに関しては本を使い対策をした.

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

エントリーシート通過後の面接は人事の方と1対1の面接だったので,エントリーシートに書いたことを頭に入れておけば問題なく突破出来ると感じた.

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2021年06月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

志望理由/写真を用いた自己PR/動画の感想

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

全ての設問を通して一貫性を持たせることを意識した.

ES対策で行ったこと

自分以外の人に添削をして,何度も改善を行った.話の組み立て方は,受けたい企業のエントリーシートを参考にし,そこに自分の経験を盛り込むようにした.

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2021年06月 下旬
実施場所
自宅

WEBテストの合否連絡方法
メール
WEBテストの合否連絡までの時間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

webテストの問題集を一通り行った.あとは反復して復習した.

WEBテストの内容・科目

言語,非言語,性格検査

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

問題数に対する制限時間は短い

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2021年07月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
人事部社員

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

一つのルームに集まり,時間になったらブレイクアウトルーム移動し面接開始

面接の雰囲気

非常に和やか.口調も物腰柔らかい感じであった.それぞれの質問に対しての反応も大きかったため,しっかり聞いてくれているのだなと感じることが出来て,とても話しやすかった.

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

相手の質問に対して正確に答えることが出来たかどうかを評価しているのではないかと感じた.早口にならずゆっくり話すことを注意した.

面接で聞かれた質問と回答

チームで成し遂げた経験はありますか.

学部時代に友人と協力して勉学に励んだことです.私の所属する学部は留年率20%と非常に高く,勉強をしても単位を落とす人も存在するほどでした.そのため,私たちは全員で留年することなく卒業をするために,協力して勉学に励みました.それぞれの得意分野を活かして,教え合うことで理解度の向上を図り,個人ではできない部分を補って進めました.その結果,全員が留年することなく,卒業することが出来ました.

学生時代頑張ったことは何ですか.

研究活動において、○○に研究に取り組みました。実験当初は騒音を○○の低減に成功しましたが、○○が10%以上下がってしまい、○○と○○の大きなトレードオフが問題点でありました。そこで、この問題解決のために○○、○○などの○○以外の騒音の研究を行っている論文を参考にし、○○への応用方法を検討しました。また、研究室の指導教員や他大学の先生と連絡を取り、議論を行い、何度も実験を繰り返し、実験の失敗を無駄にすることなく次に生かすことを心掛けました。結果、騒音約2dBの低減をしつつ、○○を3%の低下までに抑えることに成功しました。この研究を通じて、何度も試行錯誤を繰り返す粘り強さや、異なる分野から発想を取り入れることの重要さを学びました。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
80人
参加学生の大学
同じグループしか分からないが,早稲田,立命館,同支社,東北など,高学歴であった.
参加学生の特徴
初めの2日間のインターンは私以外文系であった.コミュニケーションをとるのが上手であると感じた.あとの2日間は全員理系であり,意見の矛盾があればしっかり指摘し合う学生が多かった
参加社員(審査員など)の人数
10人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

・○○からどのような○○かを予想する課題解決型グループワーク.
・生産ラインの効率化

インターンの具体的な流れ・手順

企業説明後,グループワークを行う.グループワーク後は再び企業説明.

このインターンで学べた業務内容

他社と差別化している部分.どのような顧客をメインターゲットとしているのか.どのようにSDGsに取り組んでいるのか.

テーマ・課題

・間取りからどのような家族構成化を予想する ・生産ラインの効率化

前半にやったこと

会社についての説明が多く,企業の理念に関することや,ビジネスモデルについて学べるものであった.グループワークでは家から家族構成を推測するような謎解きのようなものであった.

後半にやったこと

後半は部署ごとに分かれてのインターンシップで,生産ラインの効率化をゲーム形式で進めるインターンシップであった.効率化にともなう利点や問題点を理解してグループごとに最適なケースを考え,最終的に発表を行う.

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部社員・技術系社員

優勝特典

特になし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

社員の方と深くかかわることは無かった.会社の背景を考えて取り組むとより深みがます意見が言えるというフィードバックが印象的だった.また,様々な意見が出た際に,それらの意見の良い部分を融合させようと考えることが重要と言っていた.

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの時間があまり長くなかったので,短い時間に意見をまとめて,発表できるような状態にすることは大変であると感じた.また,自分と他の人とで解釈の違いが生じた際に,それに気づかずワークを進めて全くまとまらなくなった時間があったため,定期的に情報の整理を行うべきだと思った.

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

関わりはグループワークのみであった.学んだこととしては,自分にとって疑問が生じた際にはすぐさま聞くべきであること.

インターンシップで学んだこと

ハウスメーカーの違いをほとんど理解していなかったが,相手としているお客さんが大きく違うことが分かった.そのため,それぞれの会社で求められているものが違うということを実感できた.また,工業化が非常に進んでいる会社であり,Iotに関して前向きな姿勢であることが知れたのは良かった.

参加前に準備しておくべきだったこと

グループワーク自体は事前準備をしても,しなくても問題なくこなす事は出来たと思う.ただ,会社の背景を頭に入れておけば,もっと説得力のある発表が出来たのではないかとは思った.

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

あまり想像することは出来なかった.理由としては,生産技術職として,生産ラインの効率や,導入するメカ設計などを行っていることは理解でき,想像できた.ただ,思ったより会議や資料整理の時間が多く,いつ技術的な勉強を行っているのかが分からなかった.そのため,入社後にどのような働きをすれば,技術系社員のような働きが出来るのかが想像できなかった.

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンで参加した部署と,本選考で応募する部署は異なるため,インターンに参加したことがもしかしたら有利に働かないのではないかと感じた.また,本選考で応募する部門の方が人気が高いため,このままの実力で行くとおそらくどこかのタイミングで不合格になるかもしれないと思ったため.

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

部門別インターンに参加した際に,別の部門でも機械系の採用を行っていることを知った.その部門での事業内容をインターン中に学んだが,その部門の方が,個人的に興味があった.インターンに参加していなければ知り得ない情報であると思った.そのため,志望度は上がった.

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加者限定で早期選考をうけることが出来る.早期選考ではエントリーシート提出後は1次面接が免除になるので,本選考には非常に有利にはたらくと感じる.また,性格検査の結果が分かるため,その結果を参考に自己分析が出来ることも有利になる部分であると思う.

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

人事のフォローや懇親会などは無かったが,インターンシップ参加者限定のイベントがいくつか設けられていた.性格検査の結果を見ることができるセミナーがあったので,参加をおすすめする.

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

重工業業界を志望していた.もともと,航空宇宙やロボットに非常に興味があり,将来そのような製品に携わりたいと思い機械工学に入学した.そのため,その夢を実現できる業界として,重工業業界を志望した.ただ,初めは様々な業界を知るべきだと感じたため,参加した.インターンシップ後は,使用者に近い環境で働くことが出来る環境は技術者としての大きなやりがいなのではないかと感じたため,重工業業界以外も考えるようになった.

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

思ったより様々な職種があり,いろんな方が活躍できる場所がある職場であるという印象に変わった.生産技術職に関しては,はじめは現場に近い職場のため,堅苦しい人が多いイメージがあったが,社員同士は和やかな雰囲気であり,いいと思った.ただ,この部門だと,自社の製品の開発にはあまり携われないことが分かった.そのため,この部門で就職すると自分がやりたいことが出来ないと感じた.

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また、参加することで早期選考に案内されることを知っていた。どういった人たちがいるのかも知ることができた。続きを読む(全122文字)
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実際に会いに行くことでどのような人が働いてるか見ることができると思い参加した。
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公開日:2025年12月2日
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積水ハウスの 会社情報

基本データ
会社名 積水ハウス株式会社
フリガナ セキスイハウス
設立日 1960年8月
資本金 2028億5400万円
従業員数 32,265人
売上高 4兆585億8300万円
決算月 1月
代表者 仲井 嘉浩
本社所在地 〒531-0076 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号
平均年齢 43.9歳
平均給与 882万円
電話番号 06-6440-3111
URL https://www.sekisuihouse.co.jp/
採用URL https://www.saiyo-sekisuihouse.jp/
NOKIZAL ID: 1130308

積水ハウスの 選考対策

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