この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育に関してはかなりしっかりしている。細かいところまで網羅したマニュアルが作業毎に作られている。他の企業も参考にするべきなレベル。続きを読む(全71文字)
株式会社ジェイテクト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイテクトのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイテクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育に関してはかなりしっかりしている。細かいところまで網羅したマニュアルが作業毎に作られている。他の企業も参考にするべきなレベル。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】若い時から責任のある仕事を任せられるのでキャリアアップできるし、海外や国内の出張もありキャリアアップの機会があると感じた(しかし、先輩に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒、キャリア入社関係なく、年功序列、役職的に用意された研修を受けることになる。
必ずしも業務に活かせられるわけではない。続きを読む(全67文字)
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Eラーニング動画などが近年充実し、学びたい人にとっては環境が整ってきている。一方で、出張ベースでの勉強会は予算削減や節約フェーズのために減少しており、強...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
個人で努力するしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
技能検定を受けて資格を取り退職後に備えた方が良いが時間は恐らくないだろう続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては、部下にあまり関心がない。
社内での教育体制はあるが、教育を担当する社員への評価はありませ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ビジネススキルが身に付きやすく、一般的な社会人スキルは取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識を深める場やナレッジが...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニング等で多種多様な講座が設けられているが、正直為になったと感じることはなかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
若手でもチャレンジできる体制が整っていて、制度になっているので、周りからの文句も少ないかと思う。社内教育は非常に整っていて、頻繁に勉強会や技...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
定期的にeラーニングや技術講習・技術教育を受講する機会が設けられており、不足したスキルを講習・教育で補うことができる。所属部署に合った専門的...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
個々の業務に関係している事が条件にはなりますが、会社が認めている技能検定などは会社負担で受験できます。不合格なら受験代は自腹ですが。
本気で...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
各階層別での研修制度あり。昇級のタイミングで、同じ等級の人と2~3日座学、グループディスカッションなどを行う。主に、課題解決の手法など。本気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給消化は100%取れる
残業調整も確実にあり36協定の絡みで確実に45.60.時間を超える際は申請をしていた
Max80時間までしか残業は...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分で受講したい講座を選べるシステムはよかったです。100種類ぐらいある中から選べるので、当たりハズレは確かにありましたが、いい制度だと思い...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内向けの教育講座が毎年開講されており、製品に関する知識を広く、深く学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育講座は基...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職にはそれなりの研修があるけれど、事務職にはあまり研修はなく、コンプライアンスやセクハラなどありきたりな研修...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術講座や英会話、その他言語の講座などがあり部署によっては研修扱いとなり手当てが支給される。国内の他の拠点で行なっている講座でもテレビを使っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
キャリアに合わせた社内講座やeラーニングなどあり必要な知識、考え方を勉強できる環境が整っております。また各資格取得のために社内での講習もあり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育もしっかりしており、スキルが上がる様に指導してくれる。英語も使用し、派遣でも分け隔てが少ない環境です。
社員との交流も分け隔てなく、仲良...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
製品に関する教育講座は毎年開催されており基本的には誰でも参加する事が可。年々、製品に関する教育体系が強化されているため、これから入社する社員...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修の数は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コストをかけた研修は用意されているが、残念ながら効果はあまり感じられない。座学だけで...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
職種別研修やSQCなどの研修、TOEIC講座など自己啓発を含めた幅広い制度があった点。免許取得に対しても会社がしっかりと取得資金を支給してく...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生は社員にはいいと思う。
派遣社員と社員の違いは仕事では感じられないので基本仲良くできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
階層ごとに研修を受ける機会が設けているので勉強になることがある。それを活かすのは自分次第である。英語を勉強したい方は定時後に外部からきている...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
個々の成績、年齢に応じて研修制度が充実しており、キャリアアップと管理職育成に力を入れている。年に一回資格認定制度があり、そのために就業時間内...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ほぼ残業はなく働きやすい環境です。コミュニケーションも必要最低限でよく、自分の受け持ち作業に集中できます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員、期間工の間に働いているなかでは差を感じませんでした。もちろん給与面では差がありますが、やりがいは同じです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
トヨタグループの為安定感はあります。働いていた時期も閑散期はありましたが、正社員はボーナスが減った話は聞いた事がありません。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
制度面では女性が優遇されやすい印象を受けています。育休や産休は十分にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅補助が充実している。有給が十分に取れる。フレックス勤務制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤しても5年以上経過すると...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ものづくりに興味があった。トヨタグループに安心を覚えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップダウンの古い体質の企業文化で...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
平均以上の給料ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人並みにはもらえるが、仕事ができる人に還元されない。できなくても一定...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業界トップシェアの製品を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップシェアの座を失いそうになっている。自動車の変革の波に乗ら...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
既存内燃機関向け品での収益確保と、電動化対応とのバランスが上手く取れてきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し戦略...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
事業所や部署により違いはあるが、能力主義と年功序列がブレンドされている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートでの面談は行...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
実際に就業期間内に資格等を取得したことはないが、スキルアップ、キャリアアップの制度はかなり充実していると思う。、続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社会人としての振る舞い、社内のプロセスについて社内のトレーニングに沿ってトレーニング時間が業務時間内に設けられてた。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内教育はしっかりしている。
品質に関する技術は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が細分化し過ぎて、狭い分野に特化すること...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、特定の年次ごとに人事部の開催する集合教育を受けることになる。講師は外部から招いているが、昔からずっと同じ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
入社した直後に会社からさまざまな資格を取得させられる。業務に必要な物なので約1ヶ月間、講習センターへ通い詰めて勉強の日々だった。おかげで本配...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
海外研修に参加できます。積極的に行動しましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の参加条件が厳しいことです。条件を満たす人はす...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格試験については、会社持ちで受験させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育については、個人で現場で覚えろというスタンス。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
社員のみなさんは、会社の費用負担で資格を取ったり講習会にいったりしていました。色々充実していました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社時の研修は期間もある程度あり、しっかりとした研修が用意されているので、安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に他部...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新人研修はかなりしっかり時間をかけてやってくれる。又採用される方の年齢層も20~40代と幅広い為年齢差別のようなものはあまり無い印象だった。...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社ジェイテクト |
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フリガナ | ジェイテクト |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 455億9100万円 |
従業員数 | 45,827人 |
売上高 | 1兆8915億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤 禎人 |
本社所在地 | 〒448-0032 愛知県刈谷市朝日町1丁目1番地 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 723万円 |
電話番号 | 0566-25-7211 |
URL | https://www.jtekt.co.jp/ |
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