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NEW GATEの新卒採用・就職・企業情報

株式会社NEW GATEの社員・元社員による総合評価は2.2点です(口コミ回答数49件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社NEW GATEの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

NEW GATEは こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人

【未経験から、キャリアを】
あなたの「やりたい」を、形に。
そして、共に成長する未来を。
弊社は「100年以上愛され、必要とされる企業へ」というビジョンのもと、
一人ひとりの “可能性” を本気で応援しています。

🔹 弊社の特徴
・未経験・第二新卒・フリーターの方も歓迎。一人ひとりの夢や志向に寄り添いながら、正社員としてのキャリアを支援しています。

・ITエンジニア、事務、営業、コール、広報など、多彩な分野の仕事と出会える環境があります。自身の可能性を広げたい方にぴったりです。

・社風も大切にしています。時代の変化に適応し、成長を楽しめる人材を大切にしながら、GIVEの精神=「与える姿勢」で働く文化を育んでいます。

・当社の強み

「GIVEの精神」に根ざした社風

NEWGATEが掲げる行動指針のひとつが「GIVE=与える」です。
「まずは自分から与える」姿勢を重んじています。

・チームワークを重視し、互いを高めあう文化
・「誰かのために行動できる人」を育てるマインド
・社員同士の関係がフラットで、風通しが良い

“個の成長が会社の成長につながる” という理念が浸透しています。

・当社の課題

組織体制の強化や採用ブランディング

株式会社NEWGATEは、設立以来「人の成長を支援する」ことを軸に、未経験から挑戦できる環境づくりを進めてきました。
現在は育成体制のさらなる強化や組織づくりの仕組み化に力を入れています。

特に、未経験から入社する社員が多いことから、
一人ひとりが安心して学び・成長できるように、教育内容やフォロー制度の充実を進めています。

また、会社の理念である「GIVEの精神」をより多くの人に伝えるために、
採用ブランディングや社内コミュニケーションの活性化にも取り組んでいます。

・向いている人

成長意欲/主体性がある方
・未経験から挑戦する環境のため、最初は分からないことが多くても「学んで成長したい」という意欲が大切です。

・環境の変化に柔軟に対応しながら、新しいことに挑戦できる人はチャンスをつかみやすいです。

・向いていない人

指示待ちタイプ/受け身な方
・指示を待って動くより、自分で考え提案していく姿勢が求められます。

NEW GATEの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社NEW GATEの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社NEW GATEの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

NEW GATEの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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1.8
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.9

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NEW GATEの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NEW GATEの 社員の口コミ・評判

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度については、業績賞与があると説明されていましたが、勤続年数を重ねても支給実績がなく、実態とのギャップ...
続きを読む(全185文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月1日
回答者:

【良い点】
有給休暇については申請が通りやすく、一定の休みは取りやすい環境だと感じます。一方で、実際の働きやすさや休暇の取りやすさは配属先の状況に左右され...
続きを読む(全143文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容については、正社員採用ではあるものの、実際の働き方とのギャップを感じる場面がありました。
また、配属案件の...
続きを読む(全182文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【良い点】
派遣先によりますが有給などは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので賞与や昇給はありません。
キャリアア...
続きを読む(全162文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【良い点】
退職は更新時か、1か月前に言っておけば対応してくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は積めると思いますが、その先の昇...
続きを読む(全112文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な派遣業だと、定期的な面談やカウンセリングがあるが、更新か終了かの連絡しかない。プログラミングの研修も働きな...
続きを読む(全122文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【良い点】
勤務先が大企業の場合もあるため、なかなかできない経験が出来るという点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先により、待機時間...
続きを読む(全108文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年2月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はありますが、基礎的な内容が中心で、実務で即戦力となる力が身につくかは、個人の自己学習に大きく依存します。...
続きを読む(全170文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の量で病気がちになり会社に行けなくなっていった。無理な残業をしないと回らないとなり出れないかと派遣先で聞かれ続...
続きを読む(全127文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NEW GATEの 学生の口コミ・評判

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NEW GATEの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NEW GATEの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

NEW GATEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NEW GATE
フリガナ ニューゲート
事業内容 SES事業、WEB開発事業
職業紹介事業、労働派遣事業
BPO事業
動画制作事業
営業代行事業
M&A事業
保育園事業
設立日 2013年10月
資本金 1000万円
従業員数 350人
代表者 長田 智明
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目1番3号MITSUWAビル10階
事業所 【東京本社】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3丁目1-3MITSUWAビル10階

【大阪営業所】
〒553-0003
大阪府大阪市福島区福島5丁目6番16号ラグザ大阪2階

【福岡営業所】
〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16階

サテライトオフィス
札幌営業所
仙台営業所
名古屋営業所
広島営業所
男女比 男性 40% : 女性 60%
平均年齢 27.0歳
平均残業時間(月) 10時間
電話番号 03-6276-2430
お問い合わせ先 株式会社NEWGATE
代表電話:03-6276-2430
URL https://n-newgate.com/
自社採用ページURL https://en-gage.net/newgate/
NOKIZAL ID: 2368983

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