【入社意欲を伝えるポイント】【24卒】ナックスの総合職の最終面接詳細 体験記No.64358（非公開/非公開）（2023/9/27公開）

会場到着後、若手社員の方が待合室に案内をしてくださった。そこで、若手社員の方に質問ができる時間があった。その後、面接を行う部屋に案内していただいた。面接後、人事の方との面談があった。

ナックスに入社したいという思いを伝えられるかどうかが大切だと思った。面接では自分自身のことをよく聞かれたが、その中でいかにして入社意欲を伝えるかがポイントかもしれないと思った。

最初は厳かな雰囲気に感じたが、話しているうちに和やかな雰囲気になったように感じた。丁寧に話を聞いてくださった。

なし

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部活動の経験について教えてください。

私は高校生の時に吹奏楽部に所属していました。未経験で入部し、毎日の練習についていくのに必死でした。高校２年生の時、コンクールのオーディションに落ちてしまい、コンクールに出場することができませんでした。この経験から、高校三年生では絶対にコンクールに出場すると決心し、毎日の朝練に参加するようになりました。また、コンクールのオーディションに向けて、楽曲の音源を何度も聴き、再現できるようになるまで練習を繰り返しました。その結果、コンクールに出場することができました。

学業で力を入れたことについての深堀

学業で力を入れたことは100食を調理して提供する実習です。約4名の班員と10名の調理員と共に、献立の策定から提供までを行いました。その中で、自分のポジションは衛生管理担当でした。当日は調理員に向けて手洗いの指導や温度管理の指導を行いました。また、提供当日に向けた事前準備では当日をシミュレーションし、確認事項の漏れがないかどうか班員に声かえを行い、事前に確認できることに関しては実際に確認を行うなど、当日スムーズに調理ができるように行動を起こしました。その結果、計画通りに食事の提供ができました。