この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員用に借り上げの社宅が用意されており、派遣先に応じてなるべく近くに住めるように配慮されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全88文字)
パーソルクロステクノロジー株式会社 報酬UP
パーソルクロステクノロジー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員用に借り上げの社宅が用意されており、派遣先に応じてなるべく近くに住めるように配慮されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で目標設定出来るので、上司の主観で評価されないから、目標に向かって頑張ったら、頑張った分だけ正当に評価してもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
色々なメーカーの技術に触れられるのが魅力だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって技術が身に付かずに契約が終わる事があ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
上司が退職する旨を厳しく問う事がなく、新しい道へ行く事を後押ししてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、派遣先によって...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は派遣なので、派遣先によるのでライフワークバランスを考える上で、もっと営業が積極的に派遣先に働きかけて欲しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事業拡大でエンジニアが働く領域が増えたのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社合併へ人事制度を弄くり倒して雁字搦めになっている...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署にもよるが、責任をあまり負わなくても仕事が出来るから働きやすくはある
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュールでどう言った仕事...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当などほぼ皆無なので既婚者や借り上げ寮以外の人にも手当を厚くした方がいい続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アウトソーシング(技術派遣)というビジネスモデル上、配属先の業務状況にもよってしまうが、基本的にはプライベートと業務のバランスはとりやすいと思...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
出産等で一時的に職場を離れなければならない状況や育児にも柔軟に対応できるよう会社としては配慮してくれます。
しかしながら現実派遣先からの要望に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ライフスタイルに合わせて就業先も変更できるので
育休の方は時短勤務できるところへ配属されていた。
スキルさえあれば働き方は融通が利きやすいと思...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
社内で定期的に行われる勉強会や、資格支援制度等
社員教育には力を入れているので、意欲さえあればスキルアップは臨める。
また、年に2回の大規模な...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
給与についての待遇は、雇用契約や労働法に基づいて決定されることが一般的です。具体的な待遇は、職種、経験、地域、企業の規模などによって異なります...続きを読む(全208文字)
残業代や交通費がしっかり出るので不満は無い。続きを読む(全22文字)
役300の講座が自由に受けられるので自己成長に繋がる続きを読む(全26文字)
年間休日が124日と並程度あるので、しっかり暦通りに休めるのは利点続きを読む(全33文字)
明るい女性が多いので女性でも働きやすいと思う続きを読む(全22文字)
穏やかな雰囲気の社員が多くて働きやすいと感じている続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT期間をしっかり取っているので基本的な仕事方法や仕事に必要な知識を得ることはできる。
同期や先輩方の話を聞くこともできるのでどのような仕事...続きを読む(全196文字)
【本・サイトで調べた】人材業界の中でのIT部門に特化することを目的に設立された会社であるため、技術的な部門でありながら、その貢献度が働く人の笑顔となること...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】採用面接を担当してくださった面接官の方は、60代後半の方であったため、働くということに対する柔軟性は非常に高いと思う。働くことに関する要...続きを読む(全105文字)
【本・サイトで調べた】パーソルグループの一員という基盤を活かしながら、IT部門により特化することを目的に独立した新しい会社であるため、安定性と革新性の二点...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】新しい会社であるため、上層部の人間はほとんどが他のパーソルグループからの社員、またはキャリア採用の人間であるとのこと。続きを読む(全68文字)
【イベントや選考を通して感じた】パーソルグループの会社であるため、それに付随する企業風土、文化はあると感じた。新しく独立した会社であるため、企業文化はパー...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
運に全部任せる。それと給料に騙された。何よりも派遣されたらそこでいる正社員との差別。同じあるいはもっと働いてるのに...続きを読む(全89文字)
会社名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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フリガナ | パーソルクロステクノロジーカブシキガイシャ |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 4億9500万円 |
従業員数 | 9,706人 ※2022年12月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数 |
売上高 | 347億8500万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 正木 慎二 |
本社所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
平均年齢 | 35.8歳 |
電話番号 | 03-6370-6840 |
URL | https://persol-xtech.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。