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【21卒】ワコールの冬インターン体験記(文系/総合職/ワコイク)No.9872(中央大学/女性)(2020/6/10公開)

株式会社ワコールのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2021卒 ワコールのレポート

公開日:2020年6月10日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年12月
コース
  • 総合職/ワコイク
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 中央大学
参加先
内定先
  • トリート
入社予定
  • トリート

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

ランジェリー関連の企業に興味があったから。その中でも、ワコールは最大手でレベルの高い学生と一緒に企業・業界研究ができると思ったから。冬のワンデーインターンで1日開催なのも魅力的だったので、応募して決まった。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

ワコールの公式ホームページで今取り組まれている事業や企業ビジョンを頭にインプットしてから当日に臨んだ。

選考フロー

応募 → エントリーシート

応募 通過

実施時期
2019年08月
応募媒体
ナビサイト

エントリーシート 通過

実施時期
2019年08月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

インターンシップの形式と概要

開催場所
株式会社ワコール 麹町ビル
参加人数
50人
参加学生の大学
国立早慶が5割、MARCHが5割の印象だった。内定者は東大と早稲田卒の人が登壇していたので、高学歴な人を取る方針だと感じた。
参加学生の特徴
女子学生がほとんどで、グループ内で6人程度いる学生のうち男子は一人だけだった。美術やデザインを学んでいる学生もいた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

競合他社がいる下着売り場コーナーを改装して、売り上げアップを目指す

1日目にやったこと

前半に、インターンのプロのような他社の人とのワークショップ、簡単な企業説明や業界説明があり、後半はテーマ発表がされ、発表に向けてグループワークをする時間があった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

人事部、販売促進部の社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

デパート全体の導線を考えると、人が歩いてくる方向の方によく見えるように下着を陳列したり、試着室の場所を他社と共有するなど、具体的で実践的なアドバイスがもらえたのが印象的だった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

他の班の案とかぶらないように独自のアイデアをひねりだすのが大変だった。また、実際にあった事例について考えて答えを出すワークだったので、実際にその案件に関わっていた社員さんを捕まえて的を得た質問をしなければならなかったので、その質問を考えるのが大変だった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

商品のデザインや開発に少しでも関われたらいいなと思って参加したが、実際社員となって働いている人の話を聞くと、売り場の管理などが主な仕事で、自分のやりたい事とは少し違うなという事が体感できた。また、実際に働いている社員や内定者、インターンに参加した就活生の雰囲気を感じる事ができたので良かった。

参加前に準備しておくべきだったこと

ワコールの公式ホームページの基本内容は調べていたけれど、他社の下着ブランドとの比較はあまりしていなかったので、事前に商品の特徴や企業の強みなどをインプットしておきたかった。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

内定者や社員の方は、高学歴でイケイケ系の方が多かったため、その会社の雰囲気に自分は合わないなと感じた。また、取り組んだ売り場コーナーについて案を出すワークショップにもあったように、決められたフレームの中で業務をこなしていく働き方なのかなという印象を受けたから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

クリエイティビティが発揮できるような仕事がしたいと思っていたので、その点で自分のやりたい事はできないと感じたため、そこを見極められたら内定は出ないと思った。また、インターンの参加学生を見る限り、高学歴で日系の大手志望の人が多かったため、万全な対策で臨んできそうだと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

志望度が下がった理由は、ランジェリーに興味があったからインターンに参加したが、どちらかというと、ランジェリーというより「人間の健康によりそう」というテーマに基づいたフィットネス商品なども扱っていたので、イメージと違った。また、内定者を見て高学歴で見た目も重視しているような印象を受けた。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加者は、優先的に2月に行われる検証編のインターンを予約できるというアナウンスがあった。そのインターンでは、グループワークはなく社員の話が聞けるとのことだったので、繋がりももてると思った。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

捕まえてワークの発表に関する質問をしたら基本的になんでも丁寧に教えてくれた。後日のインターンにも優先招待される。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

夏にはディベロッパーやコンサルタント、証券会社などの日系の大手企業や、ユニチャームやP&Gなどの外資の大手企業を主に見ていた。しかしいくつかのインターンに参加する中で、大手は肌に合わないかもしれないと感じたので秋以降には、大手企業だけでなくベンチャーにも視野を広げて、アパレル やウェブ関連の会社のインターンや説明会に参加したりしていた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

それまでに、大手企業を多くみていく中で、自分の肌に合わないなと感じていたが、それをまた再確認するきっかけにもなったと思う。アパレルやデザイン関連の業界を志望する中で、このインターンに参加したが、実際にクリエイティブな仕事に関われるかどうかはインターンや説明会に参加してみないとわからないとも実感した。

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参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. インターンシップに対して数打ち当たれ!と思っていた自分がいて、マイナビやリクナビを見ているうちにノジマのキャッチフレーズの「出るは伸ばせ!」というフレーズに惹かれて参加した。どんな業界かは知らなかった。続きを読む(全101文字)
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公開日:2022年7月25日

ワコールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ワコール
フリガナ ワコール
設立日 2005年10月
資本金 50億円
従業員数 4,223人
売上高 931億8800万円
代表者 川西啓介
本社所在地 〒601-8313 京都府京都市南区吉祥院中島町29番地
電話番号 075-682-5111
URL https://www.wacoalholdings.jp/group/wacoal/
NOKIZAL ID: 1574825

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